Chef du Service Police Municipale
Offre n° O013250314000902
Publiée le 19/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de l'Hôtel de ville, Bouc-Bel-Air (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
18/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Chef de service de police municipale
Chef de service de police municipale principal de 2ème classe
Chef de service de police municipale principal de 1ère classe
Chef de service de police municipale principal de 2ème classe
Chef de service de police municipale principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Poste rattaché au service de Police Municipale
Missions / conditions d'exercice
- Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de prévention et de sécurité publique
- Mettre en œuvre la politique de sécurité et de prévention définie par le Maire
- Mettre en œuvre la convention de coordination
- Gérer et encadrer l’équipe : définition des missions des agents, contrôle de la bonne exécution de leurs missions et évaluation
- Coordonner les interventions
- Organiser des actions de prévention
- Gérer et contrôler les procédures administratives
- Mettre en œuvre la politique de sécurité et de prévention définie par le Maire
- Mettre en œuvre la convention de coordination
- Gérer et encadrer l’équipe : définition des missions des agents, contrôle de la bonne exécution de leurs missions et évaluation
- Coordonner les interventions
- Organiser des actions de prévention
- Gérer et contrôler les procédures administratives
Profils recherchés
- Cadre réglementaire de la sécurité publique
- Orientations et priorités politiques du secteur
- Acteurs et dispositifs de la sécurité publique
- Principes et règles de gestion budgétaire, financière, comptable et de la commande publique
- Écrits administratifs et judiciaires
- Piloter, animer et former son service
- Adaptabilité, disponibilité, force de proposition
- Sens de l’anticipation, de l'organisation et du service public
- Orientations et priorités politiques du secteur
- Acteurs et dispositifs de la sécurité publique
- Principes et règles de gestion budgétaire, financière, comptable et de la commande publique
- Écrits administratifs et judiciaires
- Piloter, animer et former son service
- Adaptabilité, disponibilité, force de proposition
- Sens de l’anticipation, de l'organisation et du service public
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Candidature à adresser à M. Le Maire de BOUC-BEL-AIR, Place de l'Hôtel de Ville 13320 BOUC-BEL-AIR
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.