Technicien Energie et Gestion des fluides

Offre n° O013250311000864
Publiée le 11/03/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Place de la République, Arles (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
14/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Energie et climat > Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Poste rattaché au pôle maintenance et vérifications périodiques

► Mission (finalité du poste) :

Maîtrise de l'énergie et suivi du marché de génie climatique (travaux et interventions), référent qualité de l’air intérieur, suivi des travaux dans le domaine de la gestion des énergies et fluides.
Missions / conditions d'exercice
o Suivre les consommations pour chaque bâtiment et relever les compteurs
o Contrôler les installations et proposer des pistes d'amélioration chiffrées (évaluer les meilleures conditions tarifaires) en coordination avec les entreprises chargées de la maintenance ou des travaux.
o Contrôler la bonne application des marchés d'exploitation de chauffage, ventilation, climatisation ou de travaux
o Faire procéder à des diagnostics thermiques et énergétiques des bâtiments.
o Proposer des mesures correctives sur les investissements ad hoc et d'entretien.
o Gestion et suivi des travaux d'économies d'énergie :
o - Réalisation d'études et définition des projets en lien avec les services utilisateurs/demandeurs, les services internes (Grands Projets, Ateliers, Gestion et Sécurité des Bâtiments) et les organismes de contrôle.
o - Réalisation des descriptifs techniques (CCP travaux, programme de MOE).
o - Lancement et analyse des marchés publics, gestion administrative et technique.
o - Chiffrage, planification, contrôle et réception des travaux réalisés par les prestataires, pilotage des prestations du chantier.
o - Planification des interventions d'entretien et les vérifications périodiques des installations techniques
o Interaction avec les gestionnaires de réseau fluides (ENEDIS, GRDF, ACCM eaux)
- Montage des dossiers de raccordement (neufs et provisoires)
- Suivi de la continuité de service
o Réalisation de bilans pour la refacturation ou la valorisation des charges
o Suivi et mise à jour des plannings d’occupation pour rationaliser le chauffage
o Améliorer la connaissance patrimoniale et consignation méthodique des informations dans les outils en place (SIG, GMAO, Deepki ready, Operat, etc.)
o Pilotage et contrôle des installations via les outils de télégestion et de supervision (CVC, photovoltaïque, compteurs connectés, etc.)
Profils recherchés
o Maîtrise les techniques générales de construction et d'organisation de projet, de la thermique des bâtiments ainsi que de la gestion des fluides
o Sens de l’organisation, méthode et initiative
o Aptitude au travail en équipe.
o Maîtrise d’EXCEL (formules, tableaux croisés dynamiques, etc.) et des outils informatiques en général
o Permis B obligatoire
o Connaissance des procédures administratives
o Disponibilité
o Astreinte cadre 2 fois par an
o Travail du lundi au vendredi
o Confidentialité et discrétion

Contact et modalités de candidature

Contact
0490493636
Informations complémentaires
CV et Lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.