AGENT POLYVALENT
Offre n° O013250206000546
Publiée le 06/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieux de travail
- Place de la Mairie, Cabannes (Bouches-du-Rhône)
- Route de Saint-Andiol, Cabannes (Bouches-du-Rhône)
- Cabannes (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
07/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable des services techniques, l’agent polyvalent contribue à l'entretien et à l'aménagement des espaces publics. Il intervient principalement dans les domaines de la voirie, des espaces verts et de la propreté urbaine, en veillant à la qualité, la sécurité et à la durabilité des services rendus à la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
• Voirie :
o Assurer l’entretien, la réparation et la maintenance des voies publiques
o Participer aux travaux de voirie (pose de bordures, enrobés, signalisation horizontale et verticale).
o Surveillance et entretien des équipements liés à la voirie
• Espaces verts :
o Réaliser les travaux d’entretien des espaces verts publics (tonte, taille, débroussaillage, entretien des massifs floraux et arbustes).
o Aménager et végétaliser les espaces publics selon les projets définis (plantations, création de massifs, entretien des arbres).
o Veiller à l’arrosage, la fertilisation et la gestion des nuisibles.
• Propreté urbaine :
o Veiller à la propreté des espaces publics : nettoyage des rues, des trottoirs, des aires de jeux, des espaces piétons, etc.
o Vider les différentes poubelles communales, recharger en sacs canins.
o Mise en place de dispositifs pour maintenir la propreté et prévenir les nuisances
Activités secondaires :
• Maintenance et petits travaux :
o Réaliser de petites réparations et installations sur les équipements urbains (bancs, poubelles, éclairage public, etc.).
o Participer à des travaux d’aménagement ponctuels (mise en place de mobiliers urbains, signalétique, etc.).
• Gestion des matériaux et outils :
o Gérer les stocks de matériel à l’entretien des espaces publics.
o Assurer la maintenance et l’entretien des outils et machines utilisés (tondeuses, débroussailleuses, camions de ramassage, etc.).
• Participation à la préparation d’évènements et manifestations diverses :
o Mise en place de barrières taurines dans le cadre des festivités estivales.
o Participer à la manutention du parc festivité : montage de scène, mise en place de tables/ chaises, pose des illuminations de Noel.
o Recharger les différentes zones communales en sacs canins.
• Voirie :
o Assurer l’entretien, la réparation et la maintenance des voies publiques
o Participer aux travaux de voirie (pose de bordures, enrobés, signalisation horizontale et verticale).
o Surveillance et entretien des équipements liés à la voirie
• Espaces verts :
o Réaliser les travaux d’entretien des espaces verts publics (tonte, taille, débroussaillage, entretien des massifs floraux et arbustes).
o Aménager et végétaliser les espaces publics selon les projets définis (plantations, création de massifs, entretien des arbres).
o Veiller à l’arrosage, la fertilisation et la gestion des nuisibles.
• Propreté urbaine :
o Veiller à la propreté des espaces publics : nettoyage des rues, des trottoirs, des aires de jeux, des espaces piétons, etc.
o Vider les différentes poubelles communales, recharger en sacs canins.
o Mise en place de dispositifs pour maintenir la propreté et prévenir les nuisances
Activités secondaires :
• Maintenance et petits travaux :
o Réaliser de petites réparations et installations sur les équipements urbains (bancs, poubelles, éclairage public, etc.).
o Participer à des travaux d’aménagement ponctuels (mise en place de mobiliers urbains, signalétique, etc.).
• Gestion des matériaux et outils :
o Gérer les stocks de matériel à l’entretien des espaces publics.
o Assurer la maintenance et l’entretien des outils et machines utilisés (tondeuses, débroussailleuses, camions de ramassage, etc.).
• Participation à la préparation d’évènements et manifestations diverses :
o Mise en place de barrières taurines dans le cadre des festivités estivales.
o Participer à la manutention du parc festivité : montage de scène, mise en place de tables/ chaises, pose des illuminations de Noel.
o Recharger les différentes zones communales en sacs canins.
Profils recherchés
Compétences requises :
• Compétences techniques :
o Maîtrise des techniques d’entretien des voiries et espaces publics.
o Connaissances en horticulture, paysagisme et gestion des espaces verts.
o Maîtrise des outils nécessaires à l'entretien de la voirie et des espaces verts.
o Connaissance des règles de sécurité liées aux travaux publics, à l’utilisation de matériel.
• Qualités professionnelles :
o Sens du service public et du travail en équipe.
o Rigueur, autonomie et capacité à s’adapter à des tâches variées.
o Respect des délais et des normes de qualité.
• Aptitudes physiques et environnement de travail :
o Travail en extérieur, par tous types de temps et sur différents types de terrain.
o Capacité à soulever des charges et à utiliser des équipements lourds en toute sécurité.
o
Formation et expérience :
• Formation :
o CAP/BEP ou équivalent dans les domaines de l’entretien des espaces verts, de la maintenance des voiries ou d’un domaine technique similaire.
• Expérience :
o Une première expérience dans un poste similaire est souhaitée.
o Permis B
Cette fiche de poste n’est pas limitative et pourra évoluer en fonction des besoins et des nécessités de service. Des formations de professionnalisation et de perfectionnement doivent être proposées par l’agent afin de permettre la maîtrise et le suivi des missions confiées.
• Compétences techniques :
o Maîtrise des techniques d’entretien des voiries et espaces publics.
o Connaissances en horticulture, paysagisme et gestion des espaces verts.
o Maîtrise des outils nécessaires à l'entretien de la voirie et des espaces verts.
o Connaissance des règles de sécurité liées aux travaux publics, à l’utilisation de matériel.
• Qualités professionnelles :
o Sens du service public et du travail en équipe.
o Rigueur, autonomie et capacité à s’adapter à des tâches variées.
o Respect des délais et des normes de qualité.
• Aptitudes physiques et environnement de travail :
o Travail en extérieur, par tous types de temps et sur différents types de terrain.
o Capacité à soulever des charges et à utiliser des équipements lourds en toute sécurité.
o
Formation et expérience :
• Formation :
o CAP/BEP ou équivalent dans les domaines de l’entretien des espaces verts, de la maintenance des voiries ou d’un domaine technique similaire.
• Expérience :
o Une première expérience dans un poste similaire est souhaitée.
o Permis B
Cette fiche de poste n’est pas limitative et pourra évoluer en fonction des besoins et des nécessités de service. Des formations de professionnalisation et de perfectionnement doivent être proposées par l’agent afin de permettre la maîtrise et le suivi des missions confiées.
Contact et modalités de candidature
Contact
0490952930
Informations complémentaires
Conditions de travail :
• Horaires :
o 36H/ semaine (6 jours de RTT dans l’année) Possibilité ponctuelle de travail en soirée ou en WE
• Lieu de travail :
o Centre technique Municipal, 317 route de Saint-Andiol ; 13440 CABANNES
• Équipement fourni :
o Tenue de travail, équipements de sécurité, outils de maintenance.
Relations hiérarchiques et fonctionnelles :
• Rattachement hiérarchique : Responsable des services techniques
• Relations fonctionnelles : Collaboration avec un responsable d’équipe, agents du service, tous les services de la commune, élus, fournisseurs ainsi que les entreprises sous-traitantes.
Rémunération :
• Statutaire + régime indemnitaire + CIA +CNAS + titres restaurant en fonction de l’emploi du temps + Chèque CADHOC + participation employeur prévoyance et mutuelle + CET.
• Horaires :
o 36H/ semaine (6 jours de RTT dans l’année) Possibilité ponctuelle de travail en soirée ou en WE
• Lieu de travail :
o Centre technique Municipal, 317 route de Saint-Andiol ; 13440 CABANNES
• Équipement fourni :
o Tenue de travail, équipements de sécurité, outils de maintenance.
Relations hiérarchiques et fonctionnelles :
• Rattachement hiérarchique : Responsable des services techniques
• Relations fonctionnelles : Collaboration avec un responsable d’équipe, agents du service, tous les services de la commune, élus, fournisseurs ainsi que les entreprises sous-traitantes.
Rémunération :
• Statutaire + régime indemnitaire + CIA +CNAS + titres restaurant en fonction de l’emploi du temps + Chèque CADHOC + participation employeur prévoyance et mutuelle + CET.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.