AATS/SPP-2024-020 UN TECHNICIEN E-LEARNING GROUPEMENT FORMATION
Offre n° O013250110000782
Publiée le 10/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 AV DE BOISBAUDRAN, Marseille (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
28/02/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Durée de la mission
24 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Technicien
Lieutenant hors classe de SPP
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Technicien
Lieutenant hors classe de SPP
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
AATS/SPP-2024-020 UN TECHNICIEN E-LEARNING GROUPEMENT FORMATION
Missions / conditions d'exercice
Le SDIS 13 recrute un agent en contrat de projet pour une durée d’un an, en charge du développement du e-learning, placé sous l’autorité du chef de bureau FOAD au sein du service Organisation des ressources pédagogiques du groupement Formation. Le candidat aura la charge de :
- Co-administrer la plateforme ENASIS (gestion des inscriptions et du suivi des formateurs) avec l'administrateur institutionnel ;
- Analyser les besoins de formation et structurer une réponse pédagogique adaptée en e-learning, en lien avec le bureau conception ;
- Scénariser des modules e-learning : choix des activités pédagogiques adaptées à l’objectif, au public d’apprenants et aux contraintes du projet, articulation et définition de l’approche et du rythme pédagogique ;
- Créer des ressources de formation, de tutorat et d’évaluation en utilisant des outils variés (cours, webinaire, simulation VR, quizz en ligne...) avec l’assistance ou non de l'intelligence artificielle.
- Co-administrer la plateforme ENASIS (gestion des inscriptions et du suivi des formateurs) avec l'administrateur institutionnel ;
- Analyser les besoins de formation et structurer une réponse pédagogique adaptée en e-learning, en lien avec le bureau conception ;
- Scénariser des modules e-learning : choix des activités pédagogiques adaptées à l’objectif, au public d’apprenants et aux contraintes du projet, articulation et définition de l’approche et du rythme pédagogique ;
- Créer des ressources de formation, de tutorat et d’évaluation en utilisant des outils variés (cours, webinaire, simulation VR, quizz en ligne...) avec l’assistance ou non de l'intelligence artificielle.
Profils recherchés
PROFIL :
- Maîtrise de l’univers LMS Moodle ;
- Bonne utilisation des logiciels Articulate & Rise ;
- Curiosité et créativité ;
- Capacités rédactionnelles ;
- Sens de la pédagogie ;
- Sens du service et du travail en équipe ;
- Une expérience de formateur est un plus (FORACC pour la filière sapeur-pompier).
- Maîtrise de l’univers LMS Moodle ;
- Bonne utilisation des logiciels Articulate & Rise ;
- Curiosité et créativité ;
- Capacités rédactionnelles ;
- Sens de la pédagogie ;
- Sens du service et du travail en équipe ;
- Une expérience de formateur est un plus (FORACC pour la filière sapeur-pompier).
Contact et modalités de candidature
Contact
nc
Informations complémentaires
COMMENT CANDIDATER :
Toutes les candidatures sont à envoyer par mail à l’adresse suivante :
grh-candidatures@sdis13.fr
Pour les internes SDIS 13 (AATS contractuel) :
CV et lettre de motivation (mentionner l’avis de vacance en objet)
Pour les externes (hors SDIS 13) :
CV et lettre de motivation (mentionner le numéro de l’avis de vacance et adresse mail du candidat) ;
Date de clôture : 28 février 2025
Toutes les candidatures sont à envoyer par mail à l’adresse suivante :
grh-candidatures@sdis13.fr
Pour les internes SDIS 13 (AATS contractuel) :
CV et lettre de motivation (mentionner l’avis de vacance en objet)
Pour les externes (hors SDIS 13) :
CV et lettre de motivation (mentionner le numéro de l’avis de vacance et adresse mail du candidat) ;
Date de clôture : 28 février 2025
Adresse de l'employeur
SDIS des Bouches-du-Rhône
>1 AV DE BOISBAUDRAN
13015 MARSEILLE 15
>1 AV DE BOISBAUDRAN
13015 MARSEILLE 15
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.