Responsable d'équipe technique des chauffeurs-porteurs

Offre n° O013241216001295
Publiée le 16/12/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Place de la République, Arles (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
20/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Funéraire
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Poste rattaché au Responsable de la Régie Municipale des Pompes Funèbres

► Mission (finalité du poste)

Le responsable est chargé d’organiser et de mettre en œuvre les activités funéraires techniques, en lien avec la cellule administrative, d’encadrer le personnel technique du Service des Pompes Funèbre, de veiller à la bonne application du règlement intérieur de la Régie des Pompes Funèbres Municipales de la Ville d’Arles et de gérer la chambre funéraire sise au cimetière des « 9 Collines ».
Missions / conditions d'exercice
• Encadrement de l’équipe des chauffeurs-porteurs
• Gérer, accorder les différents types de congés et organiser en conséquence les plannings des agents de l’équipe technique. Ces plannings devront être immédiatement transmis au Responsable de la Régie afin de gérer au mieux les convois.
• Veiller au bon état du Parc automobile en conformité avec la réglementation (vidange, contrôle technique…)
• Organisation des convois en veillant au respect des règles de sécurité et formation des équipes
• Préparation des commandes, suivi des stocks et contacts avec les différents services municipaux et fournisseurs
• Gérer la chambre funéraire
• Encadrer l’ensemble du personnel technique et organiser les tâches afférentes à l’organisation des obsèques, le cas échéant à l’extérieur de la ville d’Arles, dans le cadre des conventions de la Régie des Pompes Funèbres et du respect de sécurité
• En cas de besoin, l’agent, en concordance avec le Responsable de la Régie, pourra décider si le convoi sera pris en charge ou modifié en fonction du règlement intérieur de la Régie de Pompes Funèbres et des règles de sécurité. En cas de désaccord, il en sera référé au Supérieur hiérarchique qui recherchera une solution conforme aux règles de sécurité
• Veiller au respect du règlement municipal des Pompes Funèbres, tant par le personnel que par le public et référer de sa non-application ou non observation au Responsable de la Régie qui, le cas échéant, ira déposer plainte auprès des services de police compétents
• Veiller au port de tenue adaptée par l’équipe sur les convois et démarches administratives (costume) et port de blouse sur les sorties de corps
• Veiller à l’exécution de petites tâches d’entretien à l’intérieur des locaux et à l’extérieur de l’atelier
Profils recherchés
• Permis de Conduire VL indispensable
• Aptitude à l’accomplissement des démarches administratives sur la commune et en dehors, en vue de l’obtention des autorisations nécessaires
• Courtoisie, capacité d’écoute
• Bonne présentation (coiffure, rasage)

Contact et modalités de candidature

Contact
0490493636
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.