Agent Technique Sécurité (F/H)

Offre n° O013241122000625
Publiée le 22/11/2024

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Marseille (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
31/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Ingénierie foncière et patrimoniale, Service gestion du patrimoine immobilier , Division exploitation et maintenance .
Vous serez en charge :
Organiser des commissions de sécurité
Suivre des activités sécurité incendie et DTA
Suivre le matériel de sécurité incendie
Missions / conditions d'exercice
Être garant de l’inventaire des équipements de sécurité incendie :
BAES, RIA, extincteurs, SSI, désenfumage, colonnes sèches, colonnes humides, sprinkler…
Autres relations
Faire le lien avec les services connexes : piscines, locataires, directions…
Être en relation avec les SDIS.
Commission de sécurité
Se charger de la préparation des commissions de sécurité, avec le référent maintenance, de la pré visite sur site, l’information des utilisateurs et au montage du dossier.
Etre présent aux commissions de sécurités. Il anime ou co-anime les commissions de sécurité.
Faire lever les observations de la commission de sécurité.
Se charger de transmettre / de faire transmettre les documents de levées des observations de la commission de sécurité.
Rendre compte de la commission de sécurité via un compte-rendu écrit.

Organisation :
Réaliser un inventaire des sites et leur classement.
Centraliser les PV de commission de sécurité et les pv d’ouverture.
Créer et mettre à jour un planning prévisionnel des commissions de sécurité.
Créer et mettre à jour un fichier de suivi des DTA.
Créer et mettre à jour fichier de suivi des plans prévention.
Rédiger les CCTP des marchés de sécurité incendie ainsi que les avenants.
Animer les réunions annuelles de suivi de marchés avec la responsable de la division Maintenance.
Créer et mettre à jour un tableau récapitulatif des contrôles obligatoires.
Créer et mettre à jour un planning des contrôles réglementaires.
Proposer les améliorations et investissements à prévoir.
Mettre en place une veille réglementaire.
Rédiger si besoin des notices de sécurité.

Relations avec les référents maintenance :
Conseiller en matière de prévention incendie.
Organiser avec les RM les mises à jour des DTA.
Organiser avec les RM les commandes de contrôles obligatoires.
Analyser avec les RM les rapports de contrôles, s’assurer des levées de réserve et gère les attestations de levées de réserve.
Communiquer et former les référents maintenance et l’équipe maintenance à la sécurité incendie.
Formation.
Veille réglementaire.
Profils recherchés
Poste ouvert aux adjoints techniques territoriaux
Vous disposez d'expériences dans le domaine.
Maîtrise des règles de sécurité
Maîtrise des CCAG travaux, Services / Fournitures et Prestations intellectuelles
Maîtrise des outils informatiques
Maîtrise des logiciels de conduite d’exploitation et de suivi des consommations puis en suivi de GTB et GTC
Maîtrise de ASTECH
Maîtrise des techniques, des réglementation et normes associées
Maîtriser les procédures des marchés publics
Maîtriser les procédures administratives et financière des collectivités publiques
Formation et/ou expérience dans la gestion d’un patrimoine technique (chaufferies bois, installations climatiques en piscine…)

Vous êtes :
Autonomie
Disponibilité
Capacité d’analyse
Capacité de synthèse
Sens de l’organisation
Rigueur
Sens de l’anticipation
Qualités relationnelles
Capacité d’écoute
Sens de la négociation
Qualités rédactionnelles

Contact et modalités de candidature

Contact
recrutements.dgd-adhict@ampmetropole.fr
Informations complémentaires
CV+LM via le lien

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.