Policier municipal (h/f)
Offre n° O013240730001150
Publiée le 06/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de l'Hôtel de Ville, Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
7
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Créée en 1968, la Direction Prévention et Sécurisation contribue à l’amélioration de la qualité de vie des personnes présentes sur les près de 19 000 hectares du territoire de la commune, faisant d’elle la 11ème commune la plus vaste de France métropolitaine, équipée de près de 400 caméras de vidéo protection. La Direction Prévention & Sécurisation veille à faire respecter les règles de bonne conduite, à maintenir le bon ordre et la proximité avec la population et réduire le sentiment d’insécurité. En lien étroit avec d’autres Directions de la ville et les partenaires institutionnels, elle participe à la lutte contre les incivilités et contre la délinquance.
Pour cela, elle s’appuie sur des équipes de policiers municipaux formés et armés, répartis en plusieurs brigades de jour & de nuit, une brigade motorisée ou encore une brigade cynophile ainsi que des équipes d’ASVP dédiés (ASVP CSU / ASVP Médiation / ASVP Fourrière).
Placé(e) sous l’autorité du chef de brigade, vous contribuez au respect du bon ordre, de la sécurité et de la salubrité publiques. Vous contrôlez l’application des règles de police et exécutez les directives données par l’Autorité Territoriale dans le cadre des pouvoirs de police conférés au Maire.
Pour cela, elle s’appuie sur des équipes de policiers municipaux formés et armés, répartis en plusieurs brigades de jour & de nuit, une brigade motorisée ou encore une brigade cynophile ainsi que des équipes d’ASVP dédiés (ASVP CSU / ASVP Médiation / ASVP Fourrière).
Placé(e) sous l’autorité du chef de brigade, vous contribuez au respect du bon ordre, de la sécurité et de la salubrité publiques. Vous contrôlez l’application des règles de police et exécutez les directives données par l’Autorité Territoriale dans le cadre des pouvoirs de police conférés au Maire.
Missions / conditions d'exercice
Veiller au respect du bon ordre, de la sécurité et la salubrité publiques
Assurer la surveillance générale de la commune,
Faire appliquer les arrêtés municipaux permanents ou temporaires réglementant le stationnement, la circulation, les nuisances sonores, les marchés et l’occupation du domaine public
Réguler la circulation routière et veillez au respect du code de la route et du stationnement,
Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies,
Recherche et relevé des infractions
Relever les infractions et verbaliser les auteurs dans le respect de la réglementation et dans les limites de ses compétences,
Contrôler, en lien avec les services de l’espace public, les conditions d’occupation du domaine public,
Faire appliquer la réglementation relative aux animaux et notamment celle concernant les chiens dangereux
Relation avec les publics
Informer préventivement les administrés de la règlementation en vigueur et instaurer le dialogue auprès de la population
Ecouter, orienter et accompagner une personne en difficulté,
Faire remonter les doléances des administrés, les problématiques particulières que rencontrent ces derniers en matière de sécurité,
Porter assistance en situation de crise ou d’urgence
Assurer la surveillance générale de la commune,
Faire appliquer les arrêtés municipaux permanents ou temporaires réglementant le stationnement, la circulation, les nuisances sonores, les marchés et l’occupation du domaine public
Réguler la circulation routière et veillez au respect du code de la route et du stationnement,
Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies,
Recherche et relevé des infractions
Relever les infractions et verbaliser les auteurs dans le respect de la réglementation et dans les limites de ses compétences,
Contrôler, en lien avec les services de l’espace public, les conditions d’occupation du domaine public,
Faire appliquer la réglementation relative aux animaux et notamment celle concernant les chiens dangereux
Relation avec les publics
Informer préventivement les administrés de la règlementation en vigueur et instaurer le dialogue auprès de la population
Ecouter, orienter et accompagner une personne en difficulté,
Faire remonter les doléances des administrés, les problématiques particulières que rencontrent ces derniers en matière de sécurité,
Porter assistance en situation de crise ou d’urgence
Profils recherchés
Titulaire du grade de gardien ou brigadier (ou équivalent) ou lauréat du concours :
Vous connaissez parfaitement le cadre juridique d’intervention du policier municipal,
Doté(e) de capacités à rendre compte, vous maîtrisez la législation, la réglementation en vigueur et les codes relevant des attributions et compétences des agents de police municipale, les pouvoirs de police du maire et le fonctionnement des administrations,
Dynamique, vous avez le goût du travail en équipe,
Vous possédez un esprit d’analyse et de synthèse vous permettant de faire remonter les informations de manière efficace à vos pairs ainsi qu’à votre hiérarchie,
Rigoureux (se), autonome et diplomate, vous possédez des qualités relationnelles, le sens du service public et vous vous plaisez à travailler en équipe.
Vous bénéficiez d'une bonne condition physique
Vous connaissez parfaitement le cadre juridique d’intervention du policier municipal,
Doté(e) de capacités à rendre compte, vous maîtrisez la législation, la réglementation en vigueur et les codes relevant des attributions et compétences des agents de police municipale, les pouvoirs de police du maire et le fonctionnement des administrations,
Dynamique, vous avez le goût du travail en équipe,
Vous possédez un esprit d’analyse et de synthèse vous permettant de faire remonter les informations de manière efficace à vos pairs ainsi qu’à votre hiérarchie,
Rigoureux (se), autonome et diplomate, vous possédez des qualités relationnelles, le sens du service public et vous vous plaisez à travailler en équipe.
Vous bénéficiez d'une bonne condition physique
Contact et modalités de candidature
Contact
0442918993
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IAT, ISF et forfait pour les maitres-chiens) + Prime « vacances » + tickets restaurant + prestations sociales, familiales et culturelles
Horaires hebdomadaires :
Vacation nuit : 20h15/6h15
Vacations jour : 6h/14h et 13h/21h
Adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation administrative)
Par courrier :
DGAS Ressources Humaines et Numérique - Département RH
Direction recrutement et développement des compétences
Service Recrutement
CS 30715
13616 AIX EN PROVENCE CEDEX 01
Par mail :
job-ref-jkw46hk7qq@emploi.beetween.com
Informations complémentaires :
M. Thierry BIGOT Directeur Prévention & Sécurisation 04 88 71 83 57
M. Vincent CHAMPENOIS Chef de service Opérationnel 04 42 91 93 83
Mme Latifa AL FAHSI Gestionnaire recrutement 04 42 91 94 44
Horaires hebdomadaires :
Vacation nuit : 20h15/6h15
Vacations jour : 6h/14h et 13h/21h
Adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation administrative)
Par courrier :
DGAS Ressources Humaines et Numérique - Département RH
Direction recrutement et développement des compétences
Service Recrutement
CS 30715
13616 AIX EN PROVENCE CEDEX 01
Par mail :
job-ref-jkw46hk7qq@emploi.beetween.com
Informations complémentaires :
M. Thierry BIGOT Directeur Prévention & Sécurisation 04 88 71 83 57
M. Vincent CHAMPENOIS Chef de service Opérationnel 04 42 91 93 83
Mme Latifa AL FAHSI Gestionnaire recrutement 04 42 91 94 44
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.