Chef de mission (H/F)
Offre n° O013240723001333
Publiée le 24/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Rejoignez les équipes de la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur, territoire unique entre mer et montagne, ouvert sur le monde et le patrimoine millénaire de la Méditerranée.
Au sein d'une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.
Au cœur d'une collectivité d'avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.
Venez construire le Sud de demain avec la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur !
Au sein d'une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.
Au cœur d'une collectivité d'avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.
Venez construire le Sud de demain avec la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur !
Lieu de travail
MARSEILLE CEDEX 20
Poste à pourvoir le
30/04/2025
Date limite de candidature
18/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Chef de mission
Missions / conditions d'exercice
Finalité de la Direction, du Service ou de l’Unité:
La Direction de la Communication et de la Marque a pour ambition de mettre en place une nouvelle stratégie de marque pour créer une image puissante de la Région Sud auprès des habitants comme des visiteurs et, ainsi, les conquérir en mettant en avant une identité unique et des valeurs spécifiques.
Missions générales du poste :
Sous la responsabilité du directeur, le chef de mission pilote les campagnes de communication de la Région
Il élabore les plans de communication
Il coordonne les équipes projet et supervise les différentes étapes
Il intervient de façon transversale auprès des services de communication et des Directions
Il joue un rôle stratégique dans le développement de la marque Région Sud et son rayonnement
Activités
- Participer à l’élaboration de stratégies pour faire connaître la marque Région Sud, nouvelle politique, nouveau projet, nouveau dispositif, et pour entretenir la relation avec les habitants
- Proposer des axes de communication et des contenus multi-médias, aussi bien print que digital
- Piloter les projets comme les partenariats, coordonner les services communication, mettre en œuvre les actions des campagnes de communication de la Région
- Assurer la visibilité de la Région Sud à chaque étape des campagnes de communication
- Fixer des objectifs, analyser les réactions et les résultats obtenus pour améliorer l’efficacité des actions de communication
- Assurer l’interface avec les services communication et les Directions, avec les partenaires
L’agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité du service
La Direction de la Communication et de la Marque a pour ambition de mettre en place une nouvelle stratégie de marque pour créer une image puissante de la Région Sud auprès des habitants comme des visiteurs et, ainsi, les conquérir en mettant en avant une identité unique et des valeurs spécifiques.
Missions générales du poste :
Sous la responsabilité du directeur, le chef de mission pilote les campagnes de communication de la Région
Il élabore les plans de communication
Il coordonne les équipes projet et supervise les différentes étapes
Il intervient de façon transversale auprès des services de communication et des Directions
Il joue un rôle stratégique dans le développement de la marque Région Sud et son rayonnement
Activités
- Participer à l’élaboration de stratégies pour faire connaître la marque Région Sud, nouvelle politique, nouveau projet, nouveau dispositif, et pour entretenir la relation avec les habitants
- Proposer des axes de communication et des contenus multi-médias, aussi bien print que digital
- Piloter les projets comme les partenariats, coordonner les services communication, mettre en œuvre les actions des campagnes de communication de la Région
- Assurer la visibilité de la Région Sud à chaque étape des campagnes de communication
- Fixer des objectifs, analyser les réactions et les résultats obtenus pour améliorer l’efficacité des actions de communication
- Assurer l’interface avec les services communication et les Directions, avec les partenaires
L’agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité du service
Profils recherchés
Savoir-faire:
Expérience professionnelle solide en communication publique/privée, expérience multi-métiers de la communication ;
Compétences en stratégie, communication à 360°, relations publiques, etc.
Maîtrise de tous les supports de communication offline/online de la Région, des outils de veille et d’analyse des services communication
Bonne connaissance du fonctionnement et des actions de la collectivité régionale
Transversalité et mode projet
Adaptation et formation permanentes aux besoins en communication de la collectivité et aux évolutions technologiques des métiers
Savoir-être:
Créativité, dynamisme, curiosité
Méthode, organisation
Management, capacité à animer
Qualités rédactionnelles
Qualités relationnelles
Autonomie
Réactivité, disponibilité
Sens du travail en équipe
Expérience professionnelle solide en communication publique/privée, expérience multi-métiers de la communication ;
Compétences en stratégie, communication à 360°, relations publiques, etc.
Maîtrise de tous les supports de communication offline/online de la Région, des outils de veille et d’analyse des services communication
Bonne connaissance du fonctionnement et des actions de la collectivité régionale
Transversalité et mode projet
Adaptation et formation permanentes aux besoins en communication de la collectivité et aux évolutions technologiques des métiers
Savoir-être:
Créativité, dynamisme, curiosité
Méthode, organisation
Management, capacité à animer
Qualités rédactionnelles
Qualités relationnelles
Autonomie
Réactivité, disponibilité
Sens du travail en équipe
Contact
Contact
0491575057
Lien de candidature
Informations complémentaires
Nous vous remercions de bien vouloir candidater en ligne en joignant votre CV et votre lettre de motivation.
Si toutefois vous ne souhaitez pas candidater en ligne vous pouvez nous transmettre votre candidature par voie postale.
Adresser lettre de motivation + curriculum vitae détaillé + arrêté de situation administrative et attestation de réussite à concours si vous êtes lauréat-e- en indiquant la référence : EO AD à :
Monsieur le Président du Conseil Régional Provence Alpes Côte d'Azur
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de la Région
27, Place Jules Guesde
13481 Marseille
Si toutefois vous ne souhaitez pas candidater en ligne vous pouvez nous transmettre votre candidature par voie postale.
Adresser lettre de motivation + curriculum vitae détaillé + arrêté de situation administrative et attestation de réussite à concours si vous êtes lauréat-e- en indiquant la référence : EO AD à :
Monsieur le Président du Conseil Régional Provence Alpes Côte d'Azur
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de la Région
27, Place Jules Guesde
13481 Marseille
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.