Responsable de Division Gestion de Site du Pôle Opéra Odéon (H/F)

Offre n° O013240718001798
Publiée le 18/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE MARSEILLE
GRAND HORIZON
13233 MARSEILLE CEDEX 20
Lieu de travail
MARSEILLE
Poste à pourvoir le
15/09/2024
Date limite de candidature
15/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La DGA Ville du Temps Libre regroupe 4 directions : La Direction de la Culture en charge de l'action culturelle et des équipements culturels, la Direction des Sports, chargée de l'animation et de l'exploitation des équipements sportifs, la Direction de la Mer, en charge de la protection du littoral et des activités liées à la mer, la Direction d’Appui Fonctionnel qui assure la gestion des moyens (RH, budget, juridique, marchés, logistique, informatique travaux/sécurité) de la DGA.

Contexte

Au sein de la Direction de la Culture, rattachée à la Direction Générale Adjointe La Ville du Temps Libre et sous l’autorité du Directeur Technique et du Régisseur Général, vous coordonnerez la division gestion de site de l’Opéra de Marseille (entretien, gardiens de nuit, régie de site) et vous aurez en charge la sécurité des bâtiments.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions
Votre rôle consistera à :

• Encadrer une équipe technique de 13 agents placée sous votre responsabilité ;
• Superviser et veiller à la bonne exécution des missions confiées à la division ;
• Piloter, suivre et planifier l’activité opérationnelle des agents de la Division (logiciel SIRH Azur) ;
• Assurer la gestion des ressources humaines de votre équipe (suivi maladie, congés, formation…) ;
• Faire respecter les règles de sécurité au travail ;
• Coordonner et superviser l’entretien et la sécurité des bâtiments, des installations et des équipements de l’Opéra de Marseille, du Théâtre de l’Odéon et de leurs annexes ;
• Participer à l’organisation et au suivi des travaux et des opérations d’aménagement des locaux, des contrats de maintenance et des contrôles périodiques avec les prestataires internes et externes ;
• Recenser et prioriser les demandes d’investissement liées aux bâtiments ;
• Piloter la sécurité incendie, la sûreté des sites, la mise aux normes et les commissions de sécurité ;
• Assurer le rôle de correspondant(e) informatique du Pôle Opéra Odéon.
Vos avantages

• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports …)
Profils recherchés
Votre profil
Nous avons hâte de vous connaître !

Titulaire d’un diplôme Bac à Bac + 2 et/ou du grade de technicien ou de rédacteur territorial, vous justifiez d’une expérience significative de 5 ans dans la sécurité des bâtiments.
Vous connaissez l’organisation et le fonctionnement des collectivités territoriales.
Vous maîtrisez les réglementations incendie, hygiène, sécurité et conditions de travail.
Doté(e) d’aptitudes managériales et de qualités en communication écrite et orale, vous avez le sens de l’organisation et des relations humaines.
Vous possédez un sens important du collectif et savez motiver des équipes techniques.
Rigoureux(euse), vous êtes en mesure de traiter une quantité importante d’informations avec méthode.
A l’aise avec les outils informatiques et bureautiques (mails, courriers, créations et mises à jour de tableaux), la connaissance d’un logiciel DAO et la formation SSIAP1 seraient un plus.

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Contact

Informations complémentaires
Référence de l’offre : i 10548

Postulez directement en ligne sur : https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.