Chargé(e) de Gestion Marchés Publics(H/F)

Offre n° O013240712002083
Publiée le 12/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE MARSEILLE
GRAND HORIZON
13233 MARSEILLE CEDEX 20
Lieu de travail
MARSEILLE CEDEX 20
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
10/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Marseille, ville d'arts et d'histoire, 1er Port de France, labellisée French Tech
s'engage dans une nouvelle dynamique de développement social, économique, environnemental, d'offre culturelle et s'inscrit dans la révolution numérique au service de la mutation urbaine ainsi que dans une démarche de proximité pour promouvoir le bien vivre ensemble. Au sein de la Direction d'Appui Fonctionnel de la Direction Générale Adjointe Maîtriser nos Moyens, vous participez à la prise en charge et au suivi de la bonne exécution des fonctions supports (RH, finances/commande publique, juridique,). La Direction d'Appui Fonctionnel est une structure d'appui et d'expertise dont le rôle est d'être facilitateur à l'intersection des besoins des directions fonctionnelles, des directions composant la DGA et de la directrice générale adjointe.
Missions / conditions d'exercice
* Élaborer les documents techniques en liaison avec les utilisateurs ; * Rédiger les cahiers des charges et les documents
de consultation des marchés en lien avec le responsable du service et les utilisateurs des domaines concernés ; * Gérer la
consultation et l'interface avec les candidats pour les aspects administratifs, ainsi que l'interface utilisateurs en interne ; * Participer à la rédaction des rapports d'analyse en lien avec le responsable de service ; * Superviser l'attribution des marchés et en suivre l'exécution en lien avec les services utilisateurs et les fournisseurs (gestion des aménagements nécessaires aux contrats en lien avec le responsable du service pendant l'exécution) ; * Participer et présenter les dossiers aux commissions d'appels d'offres (CAO) ; *
Planifier les procédures de marchés.
Profils recherchés
Votre profil Nous avons hâte de vous connaître ! Titulaire d'un BAC+ 2 à minima en Droit ou Administration et/ou expérience significative dans ces domaines, vous possédez une connaissance des collectivités territoriales. Idéalement, vous connaissez les procédures de marchés publics et saurez comprendre les implications entre les marchés publics et finances. Doté(e) du sens de l'organisation, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre capacité d'analyse et votre autonomie. Vous avez le goût du conseil et disposez de qualités rédactionnelles. Votre culture de l'efficience vous permet de faire preuve d'engagement pour mener à bien vos missions.

Contact

Lien de candidature
Informations complémentaires
Postuler directement en ligne sur 'http://emplois.marseille.fr' (rubrique Candidature Spontanée si l'annonce n'apparaît pas encore sur le site en rappelant les références du poste)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.