Au sein de la Direction Opérationnelle Habitat et Renouvellement Urbain vous avez pour missions d' assurer le pilotage et le suivi de sujet transversaux à l’ensemble du service Renouvellement Urbain : relogement, budget, marché, prospective financière.
Assurer le relai du chef de service sur l’ensemble des sujets en tant que de besoin
Piloter l’élaboration et la mise en œuvre des Projets de renouvellement Urbain qui lui sont rattaché
Piloter l’équipe de chargés d’opération et de chefs de projet chargé de la mise en œuvre des PRU concernés.
Organiser et coordonner les échanges avec les acteurs des PRU (collectivités locales, bailleurs sociaux, opérateurs), au niveau technique.
Assurer la collaboration étroite avec l’équipe de la Politique de la Ville et le chargé de mission ANRU de la Ville.
Garantir la cohérence des actions conduites par les partenaires avec les objectifs des projets.
Piloter la contractualisation et le suivi administratif des PRU.

Activités principales :
Piloter et animer des sujets transversaux pour l’ensemble du service RU
Coordonner et piloter l’ensemble des chefs de projets du service sur ces sujets
Animer le partenariat sur ces sujets transversaux
Animer et coordonner une équipe en charge des PRU
Organiser le pilotage des études nécessaires à la définition et au suivi des projets.
Proposer des programmations d’actions cohérentes et complémentaires, afin de construire des projets de développement intégrés.
Identifier les priorités et le phasage, et impulse la convergence des acteurs dans des conventions partenariales.
Gérer le budget des opérations sous maitrise d’ouvrage de la Métropole nécessaires à la mise en œuvre du projet
Apprécier les modalités du développent de l’information et de la concertation avec les habitants et riverains, et en impulser la mise en place.
Mettre en œuvre les montages opérationnels adaptés, en particulier les concessions d’aménagement qu’il convient de mettre en place.
Piloter la production de dossiers nécessaires à la tenue des revues de projets et des points d’étape, des rapports au Conseil Métropolitains, des avenants aux conventions.

Activités secondaires :
Participer aux actions transversales du service
Assurer le relai du chef de service sur l’ensemble des sujets en tant que de besoin

Compétence métiers :

- Politique de l’urbanisme et de l’habitat
- Outils et méthodes du développement local
- Cadre réglementaire de la concertation et de l'information des usagers
- Méthodes d'ingénierie de projet
- Règles de gestion, de suivi, de contrôle et d'évaluation des programmes
- Financière : études de marché, plan de financement, budget prévisionnel, plan d'affaire


Compétences transversales :
- Capacité d’autonomie, sens des responsabilités, capacité à animer des équipes pluridisciplinaires dans un cadre partenarial, transversal et non hiérarchique.
- Management d’une équipe

Compétence comportementales :
- Dispositifs et techniques d'écoute et de concertation
- Techniques de médiation et de dynamique de groupe, techniques d'écoute