Gestionnaire comptable F/H
Offre n° O013240607000144
Publiée le 07/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MARSEILLE
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
31/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Parcours de l’agent vous avez pour missions de mandater et émettre des titres de recettes relatifs aux ressources humaines. Vous assurez le suivi des dépenses et des recettes.
Vous êtes le garant du respect du délai global de paiement des factures. Pour ce faire, vous élaborez des outils de contrôle en mettant en œuvre des tableaux de bord et des statistiques comptables.
Vous assurez une veille réglementaire.
Vous êtes le garant du respect du délai global de paiement des factures. Pour ce faire, vous élaborez des outils de contrôle en mettant en œuvre des tableaux de bord et des statistiques comptables.
Vous assurez une veille réglementaire.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions sont les suivantes :
Traiter les factures relatives aux frais médicaux
Traiter les factures dans le progiciel Financier SEDIT : engagement et liquidations (Mandat et titre)
Etre le référent du suivi des factures dématérialisées relatives aux frais médicaux
Gérer l’arrivée des factures en transmettant les factures aux techniciens concernés
Assurer un suivi de traitement des factures afin de respecter le délai global de paiement (tableau de bord)
Gérer les avoirs
Assurer la veille réglementaire dans le domaine de la comptabilité publique
Rédiger des procédures actualisées.
Rédiger les courriers en relation avec les missions exercées
Traiter les factures relatives aux frais médicaux
Traiter les factures dans le progiciel Financier SEDIT : engagement et liquidations (Mandat et titre)
Etre le référent du suivi des factures dématérialisées relatives aux frais médicaux
Gérer l’arrivée des factures en transmettant les factures aux techniciens concernés
Assurer un suivi de traitement des factures afin de respecter le délai global de paiement (tableau de bord)
Gérer les avoirs
Assurer la veille réglementaire dans le domaine de la comptabilité publique
Rédiger des procédures actualisées.
Rédiger les courriers en relation avec les missions exercées
Profils recherchés
Vous êtes adjoint territorial ou rédacteur territorial, avec une expérience dans le domaine de la paie.
Professionnel(le) de confiance, vous êtes réactif(ve), autonome et rigoureux(e).
Expérience dans un poste similaire appréciée.
Professionnel(le) de confiance, vous êtes réactif(ve), autonome et rigoureux(e).
Expérience dans un poste similaire appréciée.
Contact
Contact
pole-rh.src@ampmetropole.fr
Lien de candidature
Informations complémentaires
Merci de transmettre votre Curriculum Vitae et lettre de motivation via le lien ci-dessus.
Pour tout renseignement complémentaire, merci de vous référer au bloc "Contact"
Pour tout renseignement complémentaire, merci de vous référer au bloc "Contact"
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.