ATSEM (h/f)

Offre n° O013240607000101
Publiée le 07/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE MAUSSANE-LES-ALPILLES
Avenue de la Vallée des Baux
13520 MAUSSANE-LES-ALPILLES
Lieu de travail
MAUSSANE-LES-ALPILLES
Poste à pourvoir le
26/08/2024
Date limite de candidature
06/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet, 17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire +RIFSEEP + CET monétisable
Descriptif de l'emploi
Au sein du groupe scolaire l'agent exerce en tant que membre à part entière de la communauté éducative, il est garant de la sécurité morale et physique des enfants, il assure leur encadrement et l'animation des activités en lien fonctionnel avec l'équipe enseignante et la responsable de service "écoles / bâtiments" selon les différents temps d'accueil. En vue de garantir le bien-être de l'enfant, vous participez activement à la relation avec l'environnement éducatif (parents, élu, autres personnels municipaux...)
Missions / conditions d'exercice
1 - Activités principales :
- assurer l'accueil périscolaire du matin des enfants et des parents
- aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ;
- assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ;
- aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ;
- participer aux projets éducatifs.

2 - Activités spécifiques :
- Lors du temps de restauration scolaire : encadrer les enfants au cours du repas
- Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après l'école.
- Accompagner les enfants à la sieste.
- Participer aux temps périscolaires et extrascolaires.
Profils recherchés
- Etre Diplômé du CAP petite enfance (CAP Accompagnant éducatif petite enfance).
- Etre titulaire du concours d'ATSEM.

- SAVOIRS :
* Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives).
* Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité.
* Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs.
* Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires.

- SAVOIR-FAIRE :
* Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens.
* Aider à l'acquisition de l'autonomie.
* Assurer la sécurité des enfants.
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
* Mettre en oeuvre des techniques de jeux et des activités.
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants.

- SAVOIR-ETRE :
* Qualités relationnelles et de communication.
* Sens du travail en équipe.
* Sens du service public.
* Diplomatie, discrétion, confidentialité et patience
* Rigueur dans l'exécution des tâches

Contact

Contact
0490543006
Informations complémentaires
Adresser lettre de motivation et CV au plus tard le 6 août 2024 :
M. le Maire
Avenue de la Vallée des Baux
13520 MAUSSANE LES ALPILLES
contact.mairie@maussanelesalpilles.fr
Renseignements auprès de M. Patrick ROUX DGS 04 90 54 54 37
patrick.roux@maussanelesalpilles.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.