Agent du service périscolaire

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O011241011000956
Publiée le 11/10/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE COURSAN
Lieu de travail
MAIRIE HOTEL DE VILLE 11110 COURSAN, Coursan (Aude)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
11/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Descriptif de l'emploi
La ville de Coursan (Aude) 6 000 habitants souhaite recruter de manière permanente un(e) agent du service périscolaire à temps non-complet.
Missions / conditions d'exercice
-Accueillir et animer les enfants dans le cadre de l'ALAE
-Accueillir les familles
-Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants
-Faire le pointage des enfants
-Entretenir les locaux
-Animer un atelier
-Participer à l'accompagnement des enfants lors des repas
-S'impliquer dans l'élaboration du projet pédagogique
Profils recherchés
COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
Savoir
- Connaissances théoriques sur l'enfance
- Construire une séance d'animation

Savoir faire
-Structurer une séance d'animation
-Evaluer les projets réalisés
-Adapter ses activités en fonction des besoins des enfants-
-Connaître et appliquer les règles de sécurité
-Appliquer les techniques de nettoyage et savoir utiliser les produits d'entretien


Savoir être
-Dynamisme
-A l'écoute des enfants
-Capacité à travailler en équipe
-Sens des responsabilités
-Faculté d'adaptation et prise d'initiative

SPECIFICITES DU POSTE ET CONTRAINTES
- Amplitude horaire
- Horaires coupés

Contact et modalités de candidature

Contact
0468466161
Informations complémentaires
REMUNERATION
Statutaires + régime indemnitaire lié aux fonctions + prime de fin d'année :

CV et Lettre de motivation à envoyer soit par courrier Mairie de Coursan 25 Bis Avenue Frédéric Mistral 11 110 COURSAN soit par mail à l'adresse : rh@coursan.fr soit sur le site emploi-territorial.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE COURSAN
>MAIRIE HOTEL DE VILLE 11110 COURSAN
11110 COURSAN

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.