Policier municipal (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O011240708001728
Publiée le 08/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Pl de l hotel de ville, Narbonne (Aude)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
31/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité d’un chef de service PM au sein de la Direction de la Police Municipale qui pilote aussi le Centre de Surveillance Urbain, vous contribuerez à l’exercice des missions de prévention nécessaires au respect de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique.
Vous veillerez à la bonne application des arrêtés municipaux, constaterez et réprimerez les infractions dans le cadre des prérogatives dévolues aux agents de police judiciaire adjoint.
Vous assurerez la sécurisation lors de diverses manifestations, une relation de proximité avec la population et les interventions sur la voie publique.
Vous participerez au renfort ponctuel sur la station de NARBONNE-PLAGE, lors
de la saison estivale.
Vous rédigerez les mains courantes, rapports et procès-verbaux.
Vous veillerez à la bonne application des arrêtés municipaux, constaterez et réprimerez les infractions dans le cadre des prérogatives dévolues aux agents de police judiciaire adjoint.
Vous assurerez la sécurisation lors de diverses manifestations, une relation de proximité avec la population et les interventions sur la voie publique.
Vous participerez au renfort ponctuel sur la station de NARBONNE-PLAGE, lors
de la saison estivale.
Vous rédigerez les mains courantes, rapports et procès-verbaux.
Missions / conditions d'exercice
* Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques.
* Recherche et relevé des infractions.
* Rédaction et transmission d'écrits professionnels.
* Accueil et relation avec les publics.
* Permanence opérationnelle et organisationnelle du service de police municipale.
* Animation et pilotage d'équipe.
* Recherche et relevé des infractions.
* Rédaction et transmission d'écrits professionnels.
* Accueil et relation avec les publics.
* Permanence opérationnelle et organisationnelle du service de police municipale.
* Animation et pilotage d'équipe.
Profils recherchés
Profil :
Grade de catégorie C : Brigadier-chef Principal, gardien-brigadier par voie de mutation et/ou agent titulaire du concours de police municipale inscrit sur liste d’aptitude
Conditions de travail :
Horaires sur 4 jours en vacations horaires de 08h45.
Travail en horaire de matin ou d’après-midi, de week-end, de dimanches et jours fériés.
De 7h00 à 15h45 ou de 11h15 à 20h00 et l’été de 15h15 à 00h00.
Repos un week-end sur deux.
Armement en catégorie B (pistolet semi-automatique) et D.
Rémunération statutaire + indemnité spéciale de fonction 20% + IAT + NBI quartiers prioritaires + prime annuelle versée en juin et novembre + CIA.
Comité d’œuvres sociales : billetterie, chèques vacances, Carte Pass CE.
Grade de catégorie C : Brigadier-chef Principal, gardien-brigadier par voie de mutation et/ou agent titulaire du concours de police municipale inscrit sur liste d’aptitude
Conditions de travail :
Horaires sur 4 jours en vacations horaires de 08h45.
Travail en horaire de matin ou d’après-midi, de week-end, de dimanches et jours fériés.
De 7h00 à 15h45 ou de 11h15 à 20h00 et l’été de 15h15 à 00h00.
Repos un week-end sur deux.
Armement en catégorie B (pistolet semi-automatique) et D.
Rémunération statutaire + indemnité spéciale de fonction 20% + IAT + NBI quartiers prioritaires + prime annuelle versée en juin et novembre + CIA.
Comité d’œuvres sociales : billetterie, chèques vacances, Carte Pass CE.
Contact et modalités de candidature
Contact
0468903155
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature
(lettre de motivation, CV, arrêté de titularisation et dernier arrêté de situation) à Monsieur le Maire :
Par mail à : emploi-formation@mairie-narbonne.fr
Ou par voie postale :
Direction des Ressources Humaines
BP 823
11108 NARBONNE Cédex
(lettre de motivation, CV, arrêté de titularisation et dernier arrêté de situation) à Monsieur le Maire :
Par mail à : emploi-formation@mairie-narbonne.fr
Ou par voie postale :
Direction des Ressources Humaines
BP 823
11108 NARBONNE Cédex
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE NARBONNE
>Pl de l hotel de ville
11100 Narbonne
>Pl de l hotel de ville
11100 Narbonne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.