Un/e assistant/e comptable au pôle finances (catégorie C)
Offre n° O009260106000891
Publiée le 06/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1a avenue du général de gaulle, Foix (Ariège (09))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
07/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans un environnement exceptionnel au pied des Pyrénées et à moins d’une heure de la métropole toulousaine, L’agglo Foix-Varilhes, jeune intercommunalité créée en 2017, est l’unique communauté d’agglomération du département de l’Ariège. Composée de 42 communes dont Foix, ville-préfecture, L’agglo Foix-Varilhes exerce une vingtaine de compétences articulées autour d’un ambitieux projet de territoire qui combine attractivité, solidarités et transitions, au service de ses 33 000 habitants.
Les services de L’agglo, structurés en 9 pôles et composés de plus de 200 collaborateurs, incarnent et mettent en œuvre cette ambition. Un dialogue social de qualité, constructif et apaisé, permet d’aborder avec pragmatisme et dans une recherche de progrès constant les sujets ayant trait à l’organisation et à la qualité de vie au travail.
Parmi les pôles supports, le pôle finances assure la gestion budgétaire et comptable de l’agglo Foix-Varilhes. La présente annonce porte sur un poste d’assistant comptable au sein de l’établissement, pour une durée minimale d’un an, contribuant à la réorganisation dudit pôle.
Description du poste
L’agent recruté sera rattaché à la directrice du pôle finances, elle-même positionnée sous la hiérarchie de la directrice générale adjointe des services.
Les services de L’agglo, structurés en 9 pôles et composés de plus de 200 collaborateurs, incarnent et mettent en œuvre cette ambition. Un dialogue social de qualité, constructif et apaisé, permet d’aborder avec pragmatisme et dans une recherche de progrès constant les sujets ayant trait à l’organisation et à la qualité de vie au travail.
Parmi les pôles supports, le pôle finances assure la gestion budgétaire et comptable de l’agglo Foix-Varilhes. La présente annonce porte sur un poste d’assistant comptable au sein de l’établissement, pour une durée minimale d’un an, contribuant à la réorganisation dudit pôle.
Description du poste
L’agent recruté sera rattaché à la directrice du pôle finances, elle-même positionnée sous la hiérarchie de la directrice générale adjointe des services.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer l’exécution de missions de comptabilité publique courantes : engagements, intégration de factures, mandats et titres
- Assurer l’application d’écritures comptables spécifiques, voire complexes : opérations sous mandats, AP/CP, écritures de fin d’exercice
- Assurer le suivi des budgets annexes Zone d’activité, Atelier Relais, Mobilité
- Référent technique du progiciel financier (procédures, formation des agents…)
- Assurer en autonomie le suivi, les relances, les applications des dossiers en gestion
- Être garant du lien entre le pôle commande publique et le pôle finances, impliquant la bonne tenue des marchés dans l’outil de gestion financière
- Appliquer la dématérialisation comptable en bonne et due forme
- Veiller au respect des différents délais liés à l’exécution des missions
- Mettre en place et alimenter les différents tableaux de bord liés au poste
- Assurer l’application d’écritures comptables spécifiques, voire complexes : opérations sous mandats, AP/CP, écritures de fin d’exercice
- Assurer le suivi des budgets annexes Zone d’activité, Atelier Relais, Mobilité
- Référent technique du progiciel financier (procédures, formation des agents…)
- Assurer en autonomie le suivi, les relances, les applications des dossiers en gestion
- Être garant du lien entre le pôle commande publique et le pôle finances, impliquant la bonne tenue des marchés dans l’outil de gestion financière
- Appliquer la dématérialisation comptable en bonne et due forme
- Veiller au respect des différents délais liés à l’exécution des missions
- Mettre en place et alimenter les différents tableaux de bord liés au poste
Profils recherchés
- Diplôme en comptabilité souhaité, ou formations spécifiques suivies
- Expérience significative exigée au sein d’un service financier d’une administration publique
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs établissements
- Aisance avec les outils bureautiques (Word et Excel notamment) et expérience avec les logiciels de gestion financière (Sedit GF par Berger-Levrault)
- Aisance en gestion dématérialisée
- Adaptabilité, rigueur et méthode
- Expérience significative exigée au sein d’un service financier d’une administration publique
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs établissements
- Aisance avec les outils bureautiques (Word et Excel notamment) et expérience avec les logiciels de gestion financière (Sedit GF par Berger-Levrault)
- Aisance en gestion dématérialisée
- Adaptabilité, rigueur et méthode
Contact et modalités de candidature
Contact
0534090930
Informations complémentaires
Recrutement
Date limite de candidature : 7 février 2026
Date prévisionnelle du recrutement : 1er mars 2026
Date de vacance de poste : 1er mars 2026
Cadre d'emploi : agent administratif (catégorie C)
Références de l’emploi : Le répertoire des métiers CNFPT
Type de recrutement : CDD d’un an sur emploi permanent
Rémunération : statutaire, régime indemnitaire
Actions sociales :
- Titres restaurant financés à 60%
- Actions sociales via le Cnas
- Participation aux mutuelles labellisées à partir de 16€ par mois
- Contrat-groupe prévoyance financé à 50%
- Réseau social professionnel My-Agglo
- Forfait mobilité durable
- Participation de 75 % sur les abonnements aux transports en commun (train, bus)
- Mise à disposition de vélos de service à assistance électrique
- Amicale du personnel
Temps de travail flexible : 35h à 39h, du lundi au vendredi, dont RTT
Choix du cycle de travail et de son organisation, discutés à la prise de poste. Possibilité de les modifier une fois par an
Lieu de travail : 1 A avenue du Général de Gaulle – 09000 Foix
Candidatures
A adresser à l’attention de Monsieur le Président de L’agglo Foix-Varilhes, 1A Avenue du général de Gaulle, 09000 Foix, par mèl au pôle ressources humaines : rh@agglo-pfv.fr
Documents obligatoires à fournir :
- Curriculum à jour
- Lettre de motivation
- Pour les fonctionnaires, le dernier arrêté de situation
- Le cas échéant, attestation de perception d’indemnité de rupture conventionnelle par un employeur public, datant de moins de 6 ans
Conformément au RGPD, il est précisé que l’étude des candidatures est assurée par la directrice générale adjointe des services et DRH et la directrice du pôle finances.
Retrouvez cette offre et plus encore sur le site de L’agglo Foix-Varilhes : les offres d'emploi | Agglo Foix-Varilhes
Date limite de candidature : 7 février 2026
Date prévisionnelle du recrutement : 1er mars 2026
Date de vacance de poste : 1er mars 2026
Cadre d'emploi : agent administratif (catégorie C)
Références de l’emploi : Le répertoire des métiers CNFPT
Type de recrutement : CDD d’un an sur emploi permanent
Rémunération : statutaire, régime indemnitaire
Actions sociales :
- Titres restaurant financés à 60%
- Actions sociales via le Cnas
- Participation aux mutuelles labellisées à partir de 16€ par mois
- Contrat-groupe prévoyance financé à 50%
- Réseau social professionnel My-Agglo
- Forfait mobilité durable
- Participation de 75 % sur les abonnements aux transports en commun (train, bus)
- Mise à disposition de vélos de service à assistance électrique
- Amicale du personnel
Temps de travail flexible : 35h à 39h, du lundi au vendredi, dont RTT
Choix du cycle de travail et de son organisation, discutés à la prise de poste. Possibilité de les modifier une fois par an
Lieu de travail : 1 A avenue du Général de Gaulle – 09000 Foix
Candidatures
A adresser à l’attention de Monsieur le Président de L’agglo Foix-Varilhes, 1A Avenue du général de Gaulle, 09000 Foix, par mèl au pôle ressources humaines : rh@agglo-pfv.fr
Documents obligatoires à fournir :
- Curriculum à jour
- Lettre de motivation
- Pour les fonctionnaires, le dernier arrêté de situation
- Le cas échéant, attestation de perception d’indemnité de rupture conventionnelle par un employeur public, datant de moins de 6 ans
Conformément au RGPD, il est précisé que l’étude des candidatures est assurée par la directrice générale adjointe des services et DRH et la directrice du pôle finances.
Retrouvez cette offre et plus encore sur le site de L’agglo Foix-Varilhes : les offres d'emploi | Agglo Foix-Varilhes
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.