Educateur de jeunes enfants n(H/F)
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Offre n° O008241004000390
Publiée le 04/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
crèche Gonzague, Charleville-Mézières (Ardennes)
Poste à pourvoir le
18/11/2024
Date limite de candidature
04/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
• Direction métier : Direction de l’Enfance et de la Jeunesse
• Domaine d’activité / service : service petite enfance
• Localisation du poste : crèche Gonzague
• Autorité hiérarchique : sous l’autorité du directeur de la structure
• Contexte du poste : Conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne les pro- jets d'activités qui en découlent. Accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant
• Domaine d’activité / service : service petite enfance
• Localisation du poste : crèche Gonzague
• Autorité hiérarchique : sous l’autorité du directeur de la structure
• Contexte du poste : Conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne les pro- jets d'activités qui en découlent. Accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
Concourir au bon fonctionnement de la structure et assurer la fonction d'adjoint de direction
Concevoir et mettre en œuvre les projets pédagogiques et coordonner les projets d'activités qui en découlent.
Accompagner les parents dans l'éducation de leur enfant
MISSIONS COMPLEMENTAIRES
Elaboration et mise en œuvre du projet pédagogique
Collaborer efficacement au travail d'équipe dans le cadre du projet de la structure
Conduire le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif
Evaluer le déroulement et les effets des activités menées dans le cadre du projet éducatif
Accompagner le personnel encadrant les enfants
Impulser des actions de formation du personnel encadrant les enfants
Gestion de la relation avec les parents
Participer à l'organiser des conditions d'accueil de l'enfant et sa famille
Participer à l'accueil des parents dans le respect des cultures et coutumes
Animation de groupes de réflexion
Identifier et rechercher des informations ciblées sur l'éducation des jeunes enfants et les activités menées
Développer et participer à un réseau professionnel lié à l'éducation et aux problématiques de l'enfance
Animer des groupes de travail sur des actions à mener en direction des parents et du personnel
Animation et mise en œuvre des activités éducatives
Organiser et animer un atelier éducatif, un point " jeux et jouets "
Développer et animer des activités manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil
Formuler un avis sur le choix des matériels éducatifs
Préparer les commandes de matériels
Assurer le roulement des matériels éducatifs chez les assistantes maternelles
Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants
Analyser les besoins (affectifs, physiologiques, matériels) des enfants
Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l'enfant (hygiène, confort, etc.) dans le respect de la personnalité de chaque enfant
Etablir des relations éducatives avec les enfants
Repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, en informer le responsable de la structure et participer à la recherche de solutions
Formation et encadrement des stagiaires
Transmettre et partager des connaissances avec les stagiaires
Accompagner et former les stagiaires
Gestion administrative
Rédiger des écrits professionnels
Participer à la gestion administrative de la structure (inscriptions des enfants, facturation, encaissement etc...)
Organiser un planning d'activités en relation avec l'équipe
Rendre compte d'observations et d'activités effectuées
CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE
- Capacité à assurer une fonction d'adjoint de direction
- Contact avec le public
Concourir au bon fonctionnement de la structure et assurer la fonction d'adjoint de direction
Concevoir et mettre en œuvre les projets pédagogiques et coordonner les projets d'activités qui en découlent.
Accompagner les parents dans l'éducation de leur enfant
MISSIONS COMPLEMENTAIRES
Elaboration et mise en œuvre du projet pédagogique
Collaborer efficacement au travail d'équipe dans le cadre du projet de la structure
Conduire le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif
Evaluer le déroulement et les effets des activités menées dans le cadre du projet éducatif
Accompagner le personnel encadrant les enfants
Impulser des actions de formation du personnel encadrant les enfants
Gestion de la relation avec les parents
Participer à l'organiser des conditions d'accueil de l'enfant et sa famille
Participer à l'accueil des parents dans le respect des cultures et coutumes
Animation de groupes de réflexion
Identifier et rechercher des informations ciblées sur l'éducation des jeunes enfants et les activités menées
Développer et participer à un réseau professionnel lié à l'éducation et aux problématiques de l'enfance
Animer des groupes de travail sur des actions à mener en direction des parents et du personnel
Animation et mise en œuvre des activités éducatives
Organiser et animer un atelier éducatif, un point " jeux et jouets "
Développer et animer des activités manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil
Formuler un avis sur le choix des matériels éducatifs
Préparer les commandes de matériels
Assurer le roulement des matériels éducatifs chez les assistantes maternelles
Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants
Analyser les besoins (affectifs, physiologiques, matériels) des enfants
Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l'enfant (hygiène, confort, etc.) dans le respect de la personnalité de chaque enfant
Etablir des relations éducatives avec les enfants
Repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, en informer le responsable de la structure et participer à la recherche de solutions
Formation et encadrement des stagiaires
Transmettre et partager des connaissances avec les stagiaires
Accompagner et former les stagiaires
Gestion administrative
Rédiger des écrits professionnels
Participer à la gestion administrative de la structure (inscriptions des enfants, facturation, encaissement etc...)
Organiser un planning d'activités en relation avec l'équipe
Rendre compte d'observations et d'activités effectuées
CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE
- Capacité à assurer une fonction d'adjoint de direction
- Contact avec le public
Profils recherchés
Diplôme(s)
diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants
Savoir-faire
Autonomie dans la mise en œuvre des projets d'activités et dans la relation avec l'enfant
Travail en équipe pluridisciplinaire
Savoir être
Capacité à gérer une équipe
Et capacité à travailler en équipe
Discrétion
Capacités d'écoute et de médiation
Egalité d'humeur
Sens de la communication
Rigueur
Autonomie et prise d'initiative
Capacité à travailler en transversalité
Disponibilité
Autres
Souplesse dans les horaires en fonction des obligations du service
Bonne santé physique et mentale
Pas de contre -indication au port des charges
diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants
Savoir-faire
Autonomie dans la mise en œuvre des projets d'activités et dans la relation avec l'enfant
Travail en équipe pluridisciplinaire
Savoir être
Capacité à gérer une équipe
Et capacité à travailler en équipe
Discrétion
Capacités d'écoute et de médiation
Egalité d'humeur
Sens de la communication
Rigueur
Autonomie et prise d'initiative
Capacité à travailler en transversalité
Disponibilité
Autres
Souplesse dans les horaires en fonction des obligations du service
Bonne santé physique et mentale
Pas de contre -indication au port des charges
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutement@ardenne-metropole.fr
Informations complémentaires
POUR TOUT RENSEIGNEMENT COMPLEMENTAIRE
Veuillez contacter la direction de l'enfance et de la jeunesse par courriel aux adresses suivantes :
christelle.fin@mairie-charlevillemezieres.fr
POUR REPONDRE A CETTE OFFRE
Adressez CV et lettre de motivation par courriel à l'adresse suivante :
recrutement@ardenne-metropole.fr
en précisant l'intitulé du poste en objet
Veuillez contacter la direction de l'enfance et de la jeunesse par courriel aux adresses suivantes :
christelle.fin@mairie-charlevillemezieres.fr
POUR REPONDRE A CETTE OFFRE
Adressez CV et lettre de motivation par courriel à l'adresse suivante :
recrutement@ardenne-metropole.fr
en précisant l'intitulé du poste en objet
Adresse de l'employeur
CHARLEVILLE-MEZIERES
>mairie place du Théâtre
08109 Charleville-Mézières cedex
>mairie place du Théâtre
08109 Charleville-Mézières cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.