Adjoint technique
Offre n° O007250108000934
Publiée le 08/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
rue des Cévennes, Lalouvesc (Ardèche)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La commune de LALOUVESC recherche un adjoint technique à raison de 20 heures/hebdomadaire.
Missions / conditions d'exercice
- Réalisation des travaux d’entretien :
1. Déneigement hivernal des voies communales à l’aide de l’engin de déneigement,
2. Espaces verts (tonte, fleurissement, désherbage, débroussaillage, élagage, arrosage).
3. Entretien divers (dont participation à celui de la station d’épuration)
- Conduite des véhicules (camion, tracteur) avec attelage de godet ou épareuse, lame de déneigement ou saloir.
- Déneiger et saler la voirie communale en hiver à l’aide de l’engin de déneigement communal,
- Mettre en service les mobil-homes, sanitaires et chalets, entretenir les espaces verts du camping,
- Entretenir de manière hebdomadaire le bon fonctionnement de la station d’épuration (en partage avec un autre agent),
- Mettre en place les équipements adaptés sur les véhicules selon les besoins (fauchage, déneigement)
- Entretenir l’outillage
1. Déneigement hivernal des voies communales à l’aide de l’engin de déneigement,
2. Espaces verts (tonte, fleurissement, désherbage, débroussaillage, élagage, arrosage).
3. Entretien divers (dont participation à celui de la station d’épuration)
- Conduite des véhicules (camion, tracteur) avec attelage de godet ou épareuse, lame de déneigement ou saloir.
- Déneiger et saler la voirie communale en hiver à l’aide de l’engin de déneigement communal,
- Mettre en service les mobil-homes, sanitaires et chalets, entretenir les espaces verts du camping,
- Entretenir de manière hebdomadaire le bon fonctionnement de la station d’épuration (en partage avec un autre agent),
- Mettre en place les équipements adaptés sur les véhicules selon les besoins (fauchage, déneigement)
- Entretenir l’outillage
Profils recherchés
- Connaître la flore
- Connaître les règles d’hygiène et de sécurité
- Connaître la règlementation applicable aux stations d’épuration
- Maîtriser les techniques (mécanique, construction, taille) nécessaires au poste
- Savoir traiter les informations recueillies
- Organiser, planifier son travail et mettre en œuvre les instructions
- Respecter les règles et directives dans le domaine d’activités
- Respecter les délais et exécuter les consignes avec efficacité
- Savoir utiliser, manipuler et entretenir les moyens matériels
- Autonomie
- Rendre compte de ses activités à M. le Maire
- Capacité au dialogue et à la communication
- Respect des valeurs du service public
- Réserve, discrétion, secret professionnel
- Être rigoureux
- Capacité à travailler en équipe, à partager l’information, à travailler de façon solidaire et de façon collective
- Connaître les règles d’hygiène et de sécurité
- Connaître la règlementation applicable aux stations d’épuration
- Maîtriser les techniques (mécanique, construction, taille) nécessaires au poste
- Savoir traiter les informations recueillies
- Organiser, planifier son travail et mettre en œuvre les instructions
- Respecter les règles et directives dans le domaine d’activités
- Respecter les délais et exécuter les consignes avec efficacité
- Savoir utiliser, manipuler et entretenir les moyens matériels
- Autonomie
- Rendre compte de ses activités à M. le Maire
- Capacité au dialogue et à la communication
- Respect des valeurs du service public
- Réserve, discrétion, secret professionnel
- Être rigoureux
- Capacité à travailler en équipe, à partager l’information, à travailler de façon solidaire et de façon collective
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.