Mission générale :

Placé sous l’autorité de la Directrice Générale des Services, vous assurez la direction des services techniques de la commune et êtes responsable de la mise en œuvre technique des projets d’investissements de la commune.

Vos actions et missions devront pleinement s’insérer dans la politique de développement de la commune et dans le respect des contraintes budgétaires fortes.

Le Directeur-trice des services techniques est garant du bon déroulement technique des projets de la commune portant aussi bien sur les aspects patrimoniaux que sur la mise en valeur des espaces publics. Il assure le pilotage de la direction des services techniques et est en lien avec l’ensemble des opérateurs du territoire (intercommunalité, associations, EPORA, architectes, BE, etc…).


Missions principales :

 Direction et management des services techniques en lien avec le responsable du centre technique municipal et les agents de terrains (environ 20 agents) :
o Met en œuvre des orientations politiques et des projets et des activités définies par les élus dans le cadre de leur politique de développement ;
o Porte en direct ou via ses services des projets ou grands projets d'investissement ou d'aménagement des espaces publics essentiels à la mise en valeur de la commune et son attractivité ;
o Elabore conjointement avec les acteurs de la Direction des Services Techniques et la Direction générale les processus nécessaires au bon fonctionnement de leurs activités et co-activités ;
o Dirige l'ensemble des opérations d'investissement des équipements publics, participe à la programmation, à l'élaboration et à la construction de l'ensemble des projets de construction ;
o Garantit la faisabilité technique des projets de la collectivité, travaille en concertation et transparence avec les services supports pour garantir la faisabilité juridique et financière ;
o Pilote des optimisations pour réduire les dépenses de fonctionnement de son pôle ;
o Organise la coordination des services techniques ;
o Contrôle et rendre compte de l'avancée des travaux ;
o Veille au respect scrupuleux des règles d'hygiène, de sécurité et à la qualité de vie au travail ;
o Participation et suivi des projets de la commune dans leur volet opérationnel et technique.

 Participation à la gestion des ateliers municipaux en collaboration avec le responsable du centre technique municipal municipaux :
o Mise en œuvre de processus, d’outils de planification et de suivi opérationnel des travaux (plannings, fiches travaux…) suivant les priorités définies (interventions urgentes, interventions cycliques d'entretien et opérations d'investissements) ;
o Suivi des travaux en régie et vérification des interventions, Suivi des interventions externalisées ;
o Mise en place d’une programmation annuelle et pluriannuelle de l'entretien du patrimoine et des investissements en rapport, à partir d’une évaluation de l'état des patrimoines, des besoins et des priorités (études de faisabilité, chiffrage…)

 Participation au cycle budgétaire :
o Participer à l'évaluation budgétaire et aux choix des opérations et travaux à réaliser (interventions urgentes, interventions cycliques d'entretien et opérations d'investissements).
o Mise en œuvre des opérations retenues, exécution des budgets d'investissement et de fonctionnement dans une logique d'optimisation.

 Conseil, assistance et expertise :
o En collaboration avec les services supports, élaboration des cahiers des charges techniques nécessaires à la passation des marchés publics de travaux et de fournitures ;
o Apporter une expertise technique complémentaire dans les domaines des bâtiments, de l’urbanisme, de la voirie et des réseaux ;
o Collaboration avec les fonctions supports en matière de veille juridique et règlementaire (Commande publique, assistants de prévention…) ;
o Représentant de la maîtrise d’ouvrage ;
o Conseil et assistance auprès des élus dans le cadre notamment de la mise en œuvre des politiques environnementales et techniques, des projets de territoire dans une logique de développement durable ;
o Participation aux réunions de direction ;
o Remplacement de la Direction Générale dans ses fonctions managériales en cas d’indisponibilité.