AGENT DE SERVICE OCCUPATION DU DOMAINE PUBLIC - CHEF D'EQUIPE (h/f)
Offre n° O005250206000334
Publiée le 06/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Gap (Hautes-Alpes)
Poste à pourvoir le
14/03/2025
Date limite de candidature
28/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Selon grilles indiciaires de la Fonction Publique Territoriale
Descriptif de l'emploi
MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE
- Garantir l’application des missions relevant des attributions du Service Occupation du Domaine Public.
- Encaissement de la redevance pour Occupation du Domaine Public et Taxe locale sur la Publicité Extérieure
- Gestion de la régie des horodateurs : régisseur suppléant
- En fonction des nécessités des services l’agent pourra intervenir sur toutes autres missions transversales
- Garantir l’application des missions relevant des attributions du Service Occupation du Domaine Public.
- Encaissement de la redevance pour Occupation du Domaine Public et Taxe locale sur la Publicité Extérieure
- Gestion de la régie des horodateurs : régisseur suppléant
- En fonction des nécessités des services l’agent pourra intervenir sur toutes autres missions transversales
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITÉS / TÂCHES RELATIVES AU POSTE
Activités principales :
- Participer activement sur le terrain à la gestion et l’organisation des foires, fêtes foraines, marchés, cirques et toutes animations relevant des compétences du service
- Chef d'équipe : Supervision et contrôle de l’activité des agents
- Gestion de la Taxe Locale sur la Publicité Extérieure (TLPE) : Instruction des dossiers, recensement, contrôle, encaissement…
- Instruction des dossiers, contrôle et surveillance de l’utilisation du Domaine Public : terrasses, chevalets, étalages, bâches, présentoirs, travaux, déménagements, commerçants non sédentaires, animations diverses relevant des attributions du service, tout affichage interdit ou réglementé…
- Afficher les arrêtés d’interdiction de stationnement et mettre en place les panneaux et barrières de signalisation
- Régisseur suppléant de la régie des Droits de Place : Encaisser la redevance pour Occupation du Domaine Public et TLPE et gérer la régie
- Contrôler le respect des autorisations d’Occupation du Domaine Public (permis de stationnements…)
- Gérer la zone piétonne (ouverture et fermeture des bornes, contrôle des accès…)
- Elaboration des plans d'implantation (terrasses, marchés fêtes foraines, foires etc), et traçage des emplacements
- Placer les commerçants non sédentaires (marchés, foires...)
- Relations avec les services compétents pour la gestion de la circulation et le stationnement sur les marchés, foires…
- Remise en place du mobilier urbain en cas d’anomalie constatée (potelets, bornes…)
- Contrôle de l’affichage publicitaire dans le cadre du recouvrement de la TLPE
Activités secondaires :
- Accueil physique et téléphonique des usagers
- Traitement administratif et logistique de toute demande d’Occupation du Domaine Public (déménagements, travaux, commerçants non sédentaires….)
RELATIONS DU POSTE
Relations internes :
Directeur de l'Occupation du Domaine Public et du Stationnement sur voirie, équipes de l'Occupation du Domaine Public et du Stationnement sur voirie, services de la collectivité...
Relations externes :
Services de la police nationale, gendarmerie, services d’urgence et de secours...
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d’affectation : Gap
Extérieur par tout temps
Travail en équipe : oui
Seul : possible
Isolé : possible
Matériel, moyens nécessaires :
Solution portative d'encaissement de redevance ODP et TLPE
Radio portative : Placement sous système de géolocalisation intégré dans la radio
Véhicule de service
Tenue de service et/ou équipements de protection individuelle (EPI) : Tenue service municipaux
SPÉCIFICITÉS DU POSTE
Horaires réguliers : 35h00 hebdomadaires
Horaires variables : Partiellement
Préciser : Période de travail sur 5 jours répartis du lundi au samedi.
35h hebdomadaires sur 5 jours, avec possibilité de jours et horaires décalés et modifiables en fonction des nécessités du service (marchés, foires..). Possibilité de travail sur 6 jours, ainsi que le dimanche, et jours fériés en fonction des nécessités de service.
L’agent pourra effectuer des heures supplémentaires.
Travail de jour : oui
Travail de nuit : Possible
Travail de week end : Possible
Astreintes : non
Permis obligatoires : oui
Préciser : VL
Habilitations/Autorisations obligatoires : L’agent est habilité par les services du Trésor Public pour exercer les fonctions de régisseur suppléant de la régie de Droits de Place.
CARACTÉRISTIQUES PARTICULIÈRES DU POSTE
Risques liés au poste : Public sensible
Pénibilité au poste : Travail en extérieur : Tout temps
Activités principales :
- Participer activement sur le terrain à la gestion et l’organisation des foires, fêtes foraines, marchés, cirques et toutes animations relevant des compétences du service
- Chef d'équipe : Supervision et contrôle de l’activité des agents
- Gestion de la Taxe Locale sur la Publicité Extérieure (TLPE) : Instruction des dossiers, recensement, contrôle, encaissement…
- Instruction des dossiers, contrôle et surveillance de l’utilisation du Domaine Public : terrasses, chevalets, étalages, bâches, présentoirs, travaux, déménagements, commerçants non sédentaires, animations diverses relevant des attributions du service, tout affichage interdit ou réglementé…
- Afficher les arrêtés d’interdiction de stationnement et mettre en place les panneaux et barrières de signalisation
- Régisseur suppléant de la régie des Droits de Place : Encaisser la redevance pour Occupation du Domaine Public et TLPE et gérer la régie
- Contrôler le respect des autorisations d’Occupation du Domaine Public (permis de stationnements…)
- Gérer la zone piétonne (ouverture et fermeture des bornes, contrôle des accès…)
- Elaboration des plans d'implantation (terrasses, marchés fêtes foraines, foires etc), et traçage des emplacements
- Placer les commerçants non sédentaires (marchés, foires...)
- Relations avec les services compétents pour la gestion de la circulation et le stationnement sur les marchés, foires…
- Remise en place du mobilier urbain en cas d’anomalie constatée (potelets, bornes…)
- Contrôle de l’affichage publicitaire dans le cadre du recouvrement de la TLPE
Activités secondaires :
- Accueil physique et téléphonique des usagers
- Traitement administratif et logistique de toute demande d’Occupation du Domaine Public (déménagements, travaux, commerçants non sédentaires….)
RELATIONS DU POSTE
Relations internes :
Directeur de l'Occupation du Domaine Public et du Stationnement sur voirie, équipes de l'Occupation du Domaine Public et du Stationnement sur voirie, services de la collectivité...
Relations externes :
Services de la police nationale, gendarmerie, services d’urgence et de secours...
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d’affectation : Gap
Extérieur par tout temps
Travail en équipe : oui
Seul : possible
Isolé : possible
Matériel, moyens nécessaires :
Solution portative d'encaissement de redevance ODP et TLPE
Radio portative : Placement sous système de géolocalisation intégré dans la radio
Véhicule de service
Tenue de service et/ou équipements de protection individuelle (EPI) : Tenue service municipaux
SPÉCIFICITÉS DU POSTE
Horaires réguliers : 35h00 hebdomadaires
Horaires variables : Partiellement
Préciser : Période de travail sur 5 jours répartis du lundi au samedi.
35h hebdomadaires sur 5 jours, avec possibilité de jours et horaires décalés et modifiables en fonction des nécessités du service (marchés, foires..). Possibilité de travail sur 6 jours, ainsi que le dimanche, et jours fériés en fonction des nécessités de service.
L’agent pourra effectuer des heures supplémentaires.
Travail de jour : oui
Travail de nuit : Possible
Travail de week end : Possible
Astreintes : non
Permis obligatoires : oui
Préciser : VL
Habilitations/Autorisations obligatoires : L’agent est habilité par les services du Trésor Public pour exercer les fonctions de régisseur suppléant de la régie de Droits de Place.
CARACTÉRISTIQUES PARTICULIÈRES DU POSTE
Risques liés au poste : Public sensible
Pénibilité au poste : Travail en extérieur : Tout temps
Profils recherchés
COMPÉTENCES / APTITUDES
Aptitudes :
- Aptitudes physiques impératives pour l’exécution de missions en extérieur (notamment marche à pied, transport de matériel (panneaux, barrières…), ouverture et fermeture des bornes…)).
- Travail fréquent en extérieur
- Rythme de travail très variable, en fonction des évènements
Compétences générales:
- Réglementation de l’occupation du domaine public et son application
- Réglementation de la Taxe Locale sur la Publicité extérieure et son application
- Réglementation des régies de recettes
- Réglementation sur l'affichage Publicitaire et son application
- Qualité rédactionnelles dans les écrits administratifs
- Rigueur, respect des procédures
- Éthique professionnelle, personnelle et de discrétion professionnelle
- Procédures et dispositifs de secours (pompiers, services d'urgences médicales, etc.)
- Organisation des services de la collectivité
- Connaissance du territoire
- Notions de communication
- Techniques de médiation et négociation
- Règles de syntaxe, de grammaire et d'orthographe
Savoir faire :
Occupation du Domaine Public :
- Maîtriser l'outil informatique
- Notions d’encaisse. Rigueur et respect des procédures dans l'encaissement de la redevance
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
- Contrôler l'application de la réglementation de l'occupation du Domaine Public
- Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports d'activité et de contrôle)
- Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre public sur les voies publiques
- Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus sur la voie publique et en rendre compte
Relations avec les usagers :
- Analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées
- Expliquer les règles relatives à leur champ de compétences
Savoir être :
- Sens du service public et des relations avec le public
- Respect des procédures, rigueur
- Sens de la négociation et du dialogue
- Adaptabilité aux usagers et aux situations
- Esprit d’initiative, méthodique et organisé
- Savoir rendre compte
- Disponibilité, réactivité et dynamisme
- Sens du travail en équipe
- Ponctualité
- Bonne aptitudes physiques
- Bonne présentation
Aptitudes :
- Aptitudes physiques impératives pour l’exécution de missions en extérieur (notamment marche à pied, transport de matériel (panneaux, barrières…), ouverture et fermeture des bornes…)).
- Travail fréquent en extérieur
- Rythme de travail très variable, en fonction des évènements
Compétences générales:
- Réglementation de l’occupation du domaine public et son application
- Réglementation de la Taxe Locale sur la Publicité extérieure et son application
- Réglementation des régies de recettes
- Réglementation sur l'affichage Publicitaire et son application
- Qualité rédactionnelles dans les écrits administratifs
- Rigueur, respect des procédures
- Éthique professionnelle, personnelle et de discrétion professionnelle
- Procédures et dispositifs de secours (pompiers, services d'urgences médicales, etc.)
- Organisation des services de la collectivité
- Connaissance du territoire
- Notions de communication
- Techniques de médiation et négociation
- Règles de syntaxe, de grammaire et d'orthographe
Savoir faire :
Occupation du Domaine Public :
- Maîtriser l'outil informatique
- Notions d’encaisse. Rigueur et respect des procédures dans l'encaissement de la redevance
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
- Contrôler l'application de la réglementation de l'occupation du Domaine Public
- Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports d'activité et de contrôle)
- Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre public sur les voies publiques
- Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus sur la voie publique et en rendre compte
Relations avec les usagers :
- Analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées
- Expliquer les règles relatives à leur champ de compétences
Savoir être :
- Sens du service public et des relations avec le public
- Respect des procédures, rigueur
- Sens de la négociation et du dialogue
- Adaptabilité aux usagers et aux situations
- Esprit d’initiative, méthodique et organisé
- Savoir rendre compte
- Disponibilité, réactivité et dynamisme
- Sens du travail en équipe
- Ponctualité
- Bonne aptitudes physiques
- Bonne présentation
Contact et modalités de candidature
Contact
0492532417
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à transmettre sur recrutement@ville-gap.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.