RESPONSABLE TECHNIQUE - ALP ARENA
Offre n° O005240729000062
Publiée le 15/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ALP ARENA, Gap (Hautes-Alpes)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Politiques du sport
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
RESPONSABILITÉ DU PÉRIMÈTRE D’ACTION
Assurer la maintenance des établissements et des machines
Assurer la sécurité des usagers et des agents sur la plaine sportive de la Blache
et plus spécifiquement celle de l’Alp Arena
Coordonner l’équipe technique
Assurer la maintenance des établissements et des machines
Assurer la sécurité des usagers et des agents sur la plaine sportive de la Blache
et plus spécifiquement celle de l’Alp Arena
Coordonner l’équipe technique
Missions / conditions d'exercice
DÉTAIL DES RESPONSABILITÉS
Assurer la maintenance et l’entretien des établissements et du matériel
Animer les prestataires (contrats et suivis de maintenance)
Suivre et faire évoluer si besoin, les procédures et plannings de maintenance préventive et curative
S'assurer du suivi des vérifications périodiques et de la levée des observations
Suivi du registre des documents de sécurité obligatoires
Etre acteur sur la maîtrise des frais (gaz, électricité)
Programmation sur GTC (formation proposée)
Coordonner une équipe de 10 agents techniques
Garantir l'efficacité des transformations de l’installation pour accueillir les diverses manifestations (Gap Good Game, Foire Expo etc…)
RELATIONS DU POSTE
Relations internes: Élus, Agents des services de la Ville de Gap
Relations externes: clubs, usagers, établissements scolaires, prestataires extérieurs.
Assurer la maintenance et l’entretien des établissements et du matériel
Animer les prestataires (contrats et suivis de maintenance)
Suivre et faire évoluer si besoin, les procédures et plannings de maintenance préventive et curative
S'assurer du suivi des vérifications périodiques et de la levée des observations
Suivi du registre des documents de sécurité obligatoires
Etre acteur sur la maîtrise des frais (gaz, électricité)
Programmation sur GTC (formation proposée)
Coordonner une équipe de 10 agents techniques
Garantir l'efficacité des transformations de l’installation pour accueillir les diverses manifestations (Gap Good Game, Foire Expo etc…)
RELATIONS DU POSTE
Relations internes: Élus, Agents des services de la Ville de Gap
Relations externes: clubs, usagers, établissements scolaires, prestataires extérieurs.
Profils recherchés
SAVOIR ETRE
Bon relationnel
Valeur d’exemple
Curiosité
Force de proposition
Capacité d’encadrement du personnel
DIPLÔMES ET EXPÉRIENCES REQUIS :
Expérience de 2 ans sur un poste similaire requise.
Une formation technique correspondant au poste à pourvoir sera appréciée (plomberie-chauffage, électricité, domaine frigorifique, traitement d’air, courant faible, …)
Bon relationnel
Valeur d’exemple
Curiosité
Force de proposition
Capacité d’encadrement du personnel
DIPLÔMES ET EXPÉRIENCES REQUIS :
Expérience de 2 ans sur un poste similaire requise.
Une formation technique correspondant au poste à pourvoir sera appréciée (plomberie-chauffage, électricité, domaine frigorifique, traitement d’air, courant faible, …)
Contact et modalités de candidature
Contact
0492532417
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à transmettre sur recrutement@ville-gap.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.