Chargé de mission Habitat

Offre n° O003240806000118
Publiée le 11/10/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
ESPLANADE GEORGES POMPIDOU 1 RUE DES CONCHES, Montluçon (Allier)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Les missions de l'agent s'inscrivent en continuité des actions engagées par Montluçon Communauté en matière de politique de l'Habitat et se déclinent en 3 activités principales : animer la politique de la gestion de la demande de logements sociaux et conduire le travail partenarial de la collectivité avec les bailleurs sociaux ; participer à la politique générale de l'habitat (élaboration et suivi du volet habitat du PLUIH, assurer une veille globale, déploiement d'outils d'observation, équipe projet sur des sujets spécifiques, …) et mener une action sur les sujets spécifiques en collaboration avec l’équipe habitat en place ( copropriétés, habitat insalubre, agenda de dédensification et actions sur des ilots dégradés…)
Missions / conditions d'exercice
Politique générale de l'Habitat :
- Suivre la mise en oeuvre du volet habitat du PLUIH,
- Animer des ateliers de travail pour la recherche de solutions pour les publics spécifiques (habitat inclusif, coopératif, etc.)
- Assurer une veille globale sur tous les sujets et innovations relatifs à l'habitat social et publics « fragiles »
- Assurer le déploiement d'un outil d'observation et d'accompagnement des politiques publics en matière d'Habitat au niveau du service
Politique de la gestion de la demande et animation d’un travail partenarial avec les bailleurs sociaux
- Suivi de la mise en œuvre du Plan Partenarial de Gestion de la Demande (PPGD), organisation et suivi du service d'accueil et des conventions afférentes...
- Assurer le suivi et l’évaluation de la CIA / Suivi de la SRU et des programmes liés
- Animation de la CIL, élaboration du diagnostic partagé, du document-cadre stratégique, de la CIA et évolutions afférentes
- Programmer et animer les ateliers et groupes de travail thématiques sur le sujet
- Mise en œuvre du guide des aides volontaristes et analyse des projets proposés
- Suivi des garanties d'emprunt
Actions sur des sujets spécifiques, en complémentarité des autres agents du service habitat :
-Initier une action sur les copropriétés et en définir les contours avant mise œuvre opérationnelle
- Conduire un travail expérimental sur l’agenda de dédensification en lien avec la stratégie de lutte contre l’habitat de la Collectivité
- Mener des opérations à l’ilot selon la procédure adaptée, incitative, semi-coercitive, ou coercitive
- Calibrage et mise en place du permis de louer
- Participer au travail sur la résorption de l’habitat insalubre concernant l’ilot Doyenné-Fontaine
- Apporter un appui thématique à l’animateur-coordinateur du Logement d’abord
Missions complémentaires:
Assurer la rédaction des notes, comptes-rendus, projets de délibérations, de conventions, bilan et courrier découlant de l'activité
- Représenter l'EPCI dans les instances locales du logement
- Alimenter les outils de suivi budgétaire liés à l'activité
Profils recherchés
Master II en aménagement du territoire, sciences politiques, urbanisme, développement territorial, Habitat, Politique de la Ville
Compétences en ingénierie territoriale et en conduite de projets complexes – Connaissances des dispositifs et thématique relatives à la politique locale de l’habitat – Techniques de construction et d’animation de réseaux de partenaires - Connaissance des marchés publics –Savoir faire : Anticiper, organiser, gérer : Animation de groupes de travail/ Aptitude à travailler en équipe/ Autonomie/ respect des délais/ maitrise des logiciels bureautiques et comptables/ Aisance rédactionnelle
Savoir être : Qualités relationnelles avec les partenaires internes et institutionnels

Contact et modalités de candidature

Contact
0470025695
Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation, CV + pour les candidats fonctionnaires, joindre la copie de la dernière situation administrative) à adresser à : Monsieur le Président, Cité Administrative, Esplanade Georges Pompidou, 1 rue des Conches, CS 23241, 03106 Montluçon Cedex avant le 10 novembre 2024

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.