Professeur de Formation Musicale et Chant Chorale

Offre n° O003240719000562
Publiée le 19/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MOULINS COMMUNAUTE
8 pl marechal de lattre de tassigny
03000 Moulins
Lieu de travail
Moulins
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
31/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La Communauté d’Agglomération de Moulins (Allier) recrute un Professeur de Formation Musicale et Chant Chorale (H/F) au sein de l’École de Musique de Moulins Communauté.
Missions / conditions d'exercice
En tant que Professeur de Formation Musicale et Chant Chorale, vos missions seront les suivantes :
- Enseignement collectif : Formation Musicale et Chant Chorale
- Organisation et suivi des études des élèves – auditions et évaluations
- Conduite de projets pédagogiques et culturels au sein de l'établissement
- Veille artistique et mise à niveau de sa pratique
- Concertation pédagogique au sein du département Formation Musicale
- Préparation des cours
- Élaboration de projets
- Participer au développement des pratiques collectives autour du chant choral

Vous appréciez le travail en équipe et votre intérêt pour l'art et la culture facilite votre implication dans la vie de l'établissement.

Vous montrez un attachement fort aux valeurs du service public et à la qualité d'enseignement et d'accessibilité dans les établissements d'enseignement artistique publics.

Conditions d’exercice
- Date de prise de poste souhaitée : Septembre 2024
- Poste : Permanent
- Cadre d’emplois des Assistants d’enseignement Artistique Territoriaux
- Poste ouvert en Catégorie B
- Rémunération : Selon la grille indiciaire
- Poste à temps non complet : 20h par semaine
- Avantages : Remboursement frais de transports en communs, Participation à la prévoyance, Adhésion au CNAS
Profils recherchés
- Savoirs :
o Connaissance des langages et techniques musicales
o Connaissance du répertoire, compositeurs, interprètes de sa discipline
o Ouvert à toutes esthétiques musicales
o Appliquer des enseignements conformes aux programmes officiels
o Coordonner ses programmes avec les autres enseignants
o Organiser et animer des réseaux professionnels
o Maîtrise du piano

- Connaissances techniques :
o Théorie et pratique des langages artistiques liés à l’enseignement de la Formation Musicale
o Schémas d'orientation pédagogique du ministère de la Culture
o Enjeux, évolution et cadre réglementaire du spectacle vivant et des enseignements spécialisés
o Méthodes et techniques d'évaluation – Saisie des évaluations sur Imuse via extranet

- Savoir-être :
o Pédagogie et sens du travail en équipe
o Très bonne capacité relationnelle
o Autonomie dans la conduite des activités, sous le contrôle du supérieur hiérarchique
o Disponible, dynamique et créatif

Contact

Informations complémentaires
Adresser candidature avec CV et lettre de motivation à :

Monsieur le Président - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DE MOULINS
8 Place Maréchal de Lattre de Tassigny - 03000 MOULINS
e-mail : recrutement@agglo-moulins.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.