Responsable service Evaluation des Politiques Publiques
Offre n° O002240930000331
Publiée le 30/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
58, boulevard Victor Hugo - BP 80352, Saint-Quentin (Aisne)
Poste à pourvoir le
02/12/2024
Date limite de candidature
29/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
La Direction Générale des Services :
Afin de l’accompagner dans le pilotage stratégique de l’organisation territoriale, la direction générale des services s’est entourée de directions et services au cœur de l’action publique.
Ce service commun de la Ville et de l’Agglo a pour objectif d’apporter un regard nouveau sur l’organisation et la conduite des projets.
Afin de l’accompagner dans le pilotage stratégique de l’organisation territoriale, la direction générale des services s’est entourée de directions et services au cœur de l’action publique.
Ce service commun de la Ville et de l’Agglo a pour objectif d’apporter un regard nouveau sur l’organisation et la conduite des projets.
Missions / conditions d'exercice
Une collectivité doit pouvoir mesurer, en continu, l’état d’avancement des réalisations politiques mises en œuvre de manière à ajuster le périmètre des actions choisies et les moyens affectés.
L’évaluation des politiques publiques doit comprendre les conditions de leur mise en œuvre pour anticiper leurs évolutions, afin d’offrir aux décideurs des outils de pilotage et de communication en direction des administrés.
Assurer l’évaluation des politiques publiques portés par la Communauté d’Agglomération du Saint-Quentinois et de la Ville de Saint-Quentin
Rechercher et gérer les subventions dans le cadre des Fonds Européens et des autres partenaires institutionnels ou privés
• Veiller aux différents appels à projets de potentiels financeurs
• Organisation de mécénat
Conseiller et alerter les services internes sur l’évolution des financements (perte ou réorientation des subventions)
Conduire, coordonner et contractualiser les projets transversaux à l’échelle de la CASQ
Encadrement d’une équipe de 4 agents
L’évaluation des politiques publiques doit comprendre les conditions de leur mise en œuvre pour anticiper leurs évolutions, afin d’offrir aux décideurs des outils de pilotage et de communication en direction des administrés.
Assurer l’évaluation des politiques publiques portés par la Communauté d’Agglomération du Saint-Quentinois et de la Ville de Saint-Quentin
Rechercher et gérer les subventions dans le cadre des Fonds Européens et des autres partenaires institutionnels ou privés
• Veiller aux différents appels à projets de potentiels financeurs
• Organisation de mécénat
Conseiller et alerter les services internes sur l’évolution des financements (perte ou réorientation des subventions)
Conduire, coordonner et contractualiser les projets transversaux à l’échelle de la CASQ
Encadrement d’une équipe de 4 agents
Profils recherchés
VOTRE PROFIL
Idéalement issu-e d’un cursus universitaire en droit et gestion des collectivités, vous disposez d’une expérience significative sur un poste similaire ou d’une appétence particulière pour la gestion des activités en collectivités. Pilote de projet reconnu pour vos qualités relationnelles, vous êtes animé-e par la fibre « service public » !
Maitrise de l’anglais indispensable
Prêt-e à mettre en œuvre vos compétences en pilotage de projet, évaluation des politiques publiques.
Passionné-e par la gestion des actions des collectivités, vous aimez travailler en transversalité et coordonner les actions d’équipes.
Vous êtes à l’aise aussi bien à l’écrit qu’à l’oral, vous savez animer un réseau et faire vivre le maillage de partenaires.
Disponible, curieux-se, rigoureux-se.
Très bon-ne communicant-te, excellent relationnel, force de proposition et d’innovation.
Ouverture d’esprit, dynamisme, sens de l’initiative et goût du challenge.
Idéalement issu-e d’un cursus universitaire en droit et gestion des collectivités, vous disposez d’une expérience significative sur un poste similaire ou d’une appétence particulière pour la gestion des activités en collectivités. Pilote de projet reconnu pour vos qualités relationnelles, vous êtes animé-e par la fibre « service public » !
Maitrise de l’anglais indispensable
Prêt-e à mettre en œuvre vos compétences en pilotage de projet, évaluation des politiques publiques.
Passionné-e par la gestion des actions des collectivités, vous aimez travailler en transversalité et coordonner les actions d’équipes.
Vous êtes à l’aise aussi bien à l’écrit qu’à l’oral, vous savez animer un réseau et faire vivre le maillage de partenaires.
Disponible, curieux-se, rigoureux-se.
Très bon-ne communicant-te, excellent relationnel, force de proposition et d’innovation.
Ouverture d’esprit, dynamisme, sens de l’initiative et goût du challenge.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.