Coordinateur des services techniques

Offre n° O002240926000118
Publiée le 26/09/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Place de l'Hôtel de Ville, Saint-Quentin (Aisne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
DESCRIPTION DE LA MISSION PRINCIPALE
Entretien du patrimoine mobilier et immobilier de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
DESCRIPTION DES MISSIONS
- Encadrer l’équipe technique,
- Gérer et programmer les interventions techniques pour l’ensemble des bâtiments,
- Coordonner les interventions des services techniques de la ville et des entreprises externes,
- Gérer les commandes, la réception, le stockage et la distribution des matériaux et des marchandises,
- Réaliser des études techniques destinées à la Direction pour faciliter la prise de décision de programmation de travaux,
- Réaliser des interventions, de la maintenance et du dépannage,
- Remettre en état les chambres ou logements devenus vacants afin de pouvoir procéder rapidement à leur réattribution ou location.

DESCRIPTION DES ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES
- Réaliser les états des lieux d’entrée et de sortie au sein des résidences autonomie et de l’hôtel social,
- Réaliser toutes autres missions à la demande de la hiérarchie.
Profils recherchés
Compétences professionnelles et techniques

Savoir encadrer une équipe
Posséder des connaissances techniques variées dans le domaine du bâtiment
Posséder une qualification en plomberie et en électricité
Capacité d’organisation et d’anticipation
Savoir gérer la programmation des travaux
Savoir gérer les enveloppes budgétaires à bon escient


Compétences relationnelles

Savoir communiquer avec les équipes techniques des différentes collectivités afin d’établir les bases d’une collaboration efficace
Faire preuve de discrétion et savoir rassurer les séniors lors des interventions en résidence autonomie
Faire preuve de patience

Capacité d’expertise (missions spécifiques)
Savoir programmer les travaux

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Poste réservé aux titulaires de la fonction publique à défaut aux contractuels.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.