Référent parcours éducatif (H/F)

Offre n° O001240723000007
Publiée le 23/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
OYONNAX
Mairie - 126 rue Anatole France - B.P. 817
01108 OYONNAX Cedex
Oyonnax, 23 150 habitants, 2ème ville de l'ain située en région rhône-alpes, elle est le centre de la "plastics vallée". ville attractive et dynamique, un cadre de vie de qualité avec son environnement verdoyant de moyenne montagne se situant à moins d'une heure de lyon, genève ou annecy, son club de rugby, sa politique culturelle, le développement d'évènements d'envergure, recrute son :
Site web de l'employeur
Lieu de travail
OYONNAX Cedex
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
13/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le volet éducatif du contrat de ville est porté par le CCAS d’Oyonnax. Le Programme de Réussite Educative (PRE) a pour objectif d’accompagner des enfants dès l’âge de 2 ans domiciliés sur les villes d’Oyonnax, de Bellignat et d’Arbent présentant des signes de fragilités (scolaires, éducatives, sociales, familiales et sanitaires) et leur famille, en prenant en compte la globalité de leur environnement

Sous la responsabilité de la coordinatrice du Programme de Réussite Educative et sous l’autorité de la directrice du CCAS, le référent de parcours intervient auprès des enfants et de leur famille à travers la mise en œuvre et le suivi de parcours individualisés.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre, vous accompagnez les familles en relation avec les partenaires. Vous identifiez les problématiques et les besoins des enfants et jeunes (2-18 ans). Vous soutenez l'enfant dans la réalisation des objectifs proposés par le P.R.E. et l'Equipe Pluridisciplinaire de Soutien (EPS) et les parents sur la base des engagements du parcours de réussite. Vous assurez la rédaction des fiches diagnostic et tenez à jour les dossiers.

En lien avec les familles, vous mettez en œuvre le projet individuel d’accompagnement : prise de contact, accueil, écoute, suivi en continu de l'enfant et de sa famille. Vous êtes force de propositions, de conseils éducatifs dans le cadre d'une relation de confiance contractualisée avec les parents afin d'apporter des clés de lecture permettant une évolution de la situation.

En partenariat avec les acteurs locaux, vous contribuez et participez à la recherche de solutions et de réponses spécifiques dans la mise en place des parcours. Vous favorisez les échanges et entretenez la communication entre les institutions et partenaires locaux.

En collaboration avec la coordinatrice du PRE, vous co-évaluez les réponses envisagées et apportées lors de bilan intermédiaire et de sortie. Vous préparez et participez aux réunions des instances du PRE.
Profils recherchés
Expérience souhaitée dans le domaine socio-éducatif,
Connaissance de la réglementation en matière d’action sociale
Capacité à l’écoute professionnelle et à la technique d’entretien, à travailler en équipe pluridisciplinaire
Capacités relationnelles
S’approprier et respecter les procédures et les protocoles de travail
Rendre compte de son activité à ses responsables
Avoir des capacités d’adaptation et être force de proposition
Développer un esprit positif et de service public
Respecter le secret partagé et le secret professionnel, faire preuve de discrétion et observer le devoir de réserve

Contact

Contact
0474770006
Informations complémentaires
Cadre d'emploi des adjoints administratifs (cat C)
Temps de travail à temps complet
Rémunération statutaire + RI + chèques déjeuner + COS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.