Agent Technique Polyvalent

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Offre n° O001240621001070
Publiée le 21/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
ST MARTIN DU FRESNE
Mairie
01430 ST MARTIN DU FRESNE
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ST MARTIN DU FRESNE
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
05/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 26h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Création d'un emploi à temps non complet, suite à la suppression d'un emploi à temps complet qui n'est plus pourvu (départ en retraite de l'agent).
Missions / conditions d'exercice
- Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux de la collectivité.
- Assurer le service de la cantine.
- Aider les enfants à prendre leur repas.
- Assurer la surveillance de la cour à la pause méridienne en doublure avec un autre agent.
- Assurer en remplacement la surveillance et l'animation des temps de garderie du matin du soir.
- Accompagner des professeurs des écoles dans leur quotidien.
Profils recherchés
Diplôme non requis.

Contact

Contact
0474757079
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation manuscrite

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.