directeur général des services
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Offre n° O08420029958
Publiée le 11/09/2020
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
35, Cours des Platanes BP 43, Lapalud (Vaucluse)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Emploi fonctionnel
Oui
Libellé de l'emploi fonctionnel
Directeur gal. des services
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Directeur Général des Services (H/F)
Sous l'autorité directe du Maire, le Directeur Général des Services met en oeuvre les projets stratégiques et les orientations de la Collectivité.
Sous l'autorité directe du Maire, le Directeur Général des Services met en oeuvre les projets stratégiques et les orientations de la Collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
- Direction et coordination de l'ensemble des services communaux
- Mise en oeuvre des décisions municipales, veille juridique et sécurisation des actes (délibérations, arrêtés). Préparation des Conseils Municipaux.
- Elaboration du budget principal (M14), budget assainissement (M49) et budget CCAS. Contrôle de leur bonne exécution.
- Conseil et assistance auprès des élus.
- Communication avec les différents partenaires et instances externes (Préfecture, Conseil Départemental, Communauté de Communes...)
- Direction et coordination de l'ensemble des services communaux
- Mise en oeuvre des décisions municipales, veille juridique et sécurisation des actes (délibérations, arrêtés). Préparation des Conseils Municipaux.
- Elaboration du budget principal (M14), budget assainissement (M49) et budget CCAS. Contrôle de leur bonne exécution.
- Conseil et assistance auprès des élus.
- Communication avec les différents partenaires et instances externes (Préfecture, Conseil Départemental, Communauté de Communes...)
Profils recherchés
Savoirs/Compétences :
- Maîtrise du Code Général des Collectivités Territoriales.
- Maîtrise des règles statutaires de la Fonction Publique Territoriale.
- Maîtrise des règles et procédures budgétaires et comptables (M14, M49) et de la commande publique.
- Expérience en urbanisme et dans la direction d'un service technique.
- Maîtrise des techniques de management.
- Capacité à mobiliser des outils d'aide à la décision.
- Connaissance des nouvelles technologies (dématérialisation, etc...)
Profil recherché :
Formation juridique, financière ou technique.
Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse.
Capacité d'organisation et managériales.
Aisance rédactionnelle et qualités relationnelles.
Sens du service public.
Expérience souhaitée et réussie en poste similaire
Temps de travail / Contraintes :
- Temps plein, nécessité d'une grande disponibilité
Rémunération :
Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année + CNAS
- Maîtrise du Code Général des Collectivités Territoriales.
- Maîtrise des règles statutaires de la Fonction Publique Territoriale.
- Maîtrise des règles et procédures budgétaires et comptables (M14, M49) et de la commande publique.
- Expérience en urbanisme et dans la direction d'un service technique.
- Maîtrise des techniques de management.
- Capacité à mobiliser des outils d'aide à la décision.
- Connaissance des nouvelles technologies (dématérialisation, etc...)
Profil recherché :
Formation juridique, financière ou technique.
Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse.
Capacité d'organisation et managériales.
Aisance rédactionnelle et qualités relationnelles.
Sens du service public.
Expérience souhaitée et réussie en poste similaire
Temps de travail / Contraintes :
- Temps plein, nécessité d'une grande disponibilité
Rémunération :
Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année + CNAS
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
poste à pourvoir pour le 1er novembre 2020
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.