Assistant(e)-gestionnaire administratif
Offre n° O977250109001440
Publiée le 09/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de la Collectivité La Pointe Gustavia - BP113, Saint-Barthélemy (Saint-Barthélemy)
Poste à pourvoir le
14/02/2025
Date limite de candidature
09/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de la restructuration du Service de la Commande Publique, la Collectivité recherche un(e) Assistant(e)-Gestionnaire qui aura pour missions principales :
- Contribuer à la mise en œuvre des marchés publics,
- Accompagner les services dans la définition des besoins,
- Conseiller les services dans le choix des procédures,
- Assurer la gestion administrative des dossiers de marchés publics
- Conseiller auprès de l'ensemble des services afin de sécuriser au mieux les procédures et d'éviter les contentieux.
- Contribuer à la mise en œuvre des marchés publics,
- Accompagner les services dans la définition des besoins,
- Conseiller les services dans le choix des procédures,
- Assurer la gestion administrative des dossiers de marchés publics
- Conseiller auprès de l'ensemble des services afin de sécuriser au mieux les procédures et d'éviter les contentieux.
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de la restructuration du Service de la Commande Publique, la Collectivité recherche un(e) Assistant(e)-Gestionnaire qui aura pour missions principales :
- Contribuer à la mise en œuvre des marchés publics,
- Accompagner les services dans la définition des besoins,
- Conseiller les services dans le choix des procédures,
- Assurer la gestion administrative des dossiers de marchés publics
- Conseiller auprès de l'ensemble des services afin de sécuriser au mieux les procédures et d'éviter les contentieux.
- Contribuer à la mise en œuvre des marchés publics,
- Accompagner les services dans la définition des besoins,
- Conseiller les services dans le choix des procédures,
- Assurer la gestion administrative des dossiers de marchés publics
- Conseiller auprès de l'ensemble des services afin de sécuriser au mieux les procédures et d'éviter les contentieux.
Profils recherchés
- BAC,
- Aisance avec les outils informatiques,
- Organisation et gestion des délais,
- Sens des priorités
- Autonomie et réactivité dans l'organisation du travail
- Aisance avec les outils informatiques,
- Organisation et gestion des délais,
- Sens des priorités
- Autonomie et réactivité dans l'organisation du travail
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.