Médiatrice culturelle
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Offre n° O972241219001653
Publiée le 19/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, Saint-Esprit (Martinique)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
17/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le médiateur est le lien entre le public, la culture et le patrimoine. Il assure l'accès à la culture, au plus grand nombre en organisant des événements et des rencontres avec le public, en mettant en place des expositions, des animations, des ateliers pédagogiques...
Missions / conditions d'exercice
Organisation d'événements artistiques
Echanges fréquents avec les artistes partenaires, les institutions
Mise en œuvre et animations d'ateliers et de parcours pédagogiques
Gestion de salles de spectacle
Veille sur les tendances artistiques
Echanges fréquents avec les artistes partenaires, les institutions
Mise en œuvre et animations d'ateliers et de parcours pédagogiques
Gestion de salles de spectacle
Veille sur les tendances artistiques
Profils recherchés
Compétences, savoirs, savoir-faire du médiateur culturel :
Ouverture et sensibilité artistique aux arts
Connaissance du monde artistique, théâtre, spectacle, peinture, etc.
Animer des activités culturelles et pédagogiques
Connaissance des supports de communication
Savoir-être du médiateur culturel :
Curiosité
Autonomie
Aisance à communiquer
Pédagogie
Ouverture et sensibilité artistique aux arts
Connaissance du monde artistique, théâtre, spectacle, peinture, etc.
Animer des activités culturelles et pédagogiques
Connaissance des supports de communication
Savoir-être du médiateur culturel :
Curiosité
Autonomie
Aisance à communiquer
Pédagogie
Contact et modalités de candidature
Contact
0596567057
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation
Adresse de l'employeur
SAINT ESPRIT
>Hôtel de ville
97270 SAINT-ESPRIT
>Hôtel de ville
97270 SAINT-ESPRIT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.