Auxiliaire de puériculture (H/F)
Offre n° O095250226000413
Publiée le 26/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Eaubonne (25 000 habitants) se situe à 13 Km au nord-ouest de Paris. Elle est facilement accessible par l'A15 et le transilien depuis la gare du Nord et la gare Saint-Lazare. Au coeur de la vallée de Montmorency, Eaubonne bénéficie d'un cadre de vie agréable.
Lieu de travail
1 rue d'Enghien, Eaubonne (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l’autorité de la Directrice de l'établissement, vous répondez de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant, en favorisant leur bien-être sur le plan psychomoteur, affectif et relationnel dans un cadre sécurisé.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
• Vous participerez à l’élaboration du projet pédagogique de la structure, à son évolution et serez tenu de l’appliquer ;
• Vous prendrez en charge un groupe d’enfants en respectant le rythme individuel de chacun ;
• Vous assurerez un accueil de qualité tout au long de la journée et des transmissions pertinentes aux familles ;
• Vous veillerez à la sécurité affective et physique des enfants ;
• Vous proposerez des activités ludiques et pédagogiques ;
• Vous entretiendrez un environnement propre, stimulant et évolutif ;
• Vous accompagnerez les parents dans leur rôle éducatif en leur proposant des conseils adaptés ;
• Vous prendrez en charge des enfants en situation de handicap ;
• Vous travaillerez sur les projets impulsés par la direction de la petite enfance et en transversalité avec les différents partenaires de la Ville ;
• Vous participerez à l’encadrement des stagiaires ;
• Vous participerez aux réunions de service.
SPECIFICITES DU POSTE
• Amplitude horaire et emploi du temps à aborder en entretien ;
• Changement d’horaire possible au regard des nécessités de service ;
• Polyvalence au sein de la crèche et sur les autres structures de la petite enfance ;
• Organiser les congés en équipe et dans le strict respect du règlement intérieur du personnel.
• Vous participerez à l’élaboration du projet pédagogique de la structure, à son évolution et serez tenu de l’appliquer ;
• Vous prendrez en charge un groupe d’enfants en respectant le rythme individuel de chacun ;
• Vous assurerez un accueil de qualité tout au long de la journée et des transmissions pertinentes aux familles ;
• Vous veillerez à la sécurité affective et physique des enfants ;
• Vous proposerez des activités ludiques et pédagogiques ;
• Vous entretiendrez un environnement propre, stimulant et évolutif ;
• Vous accompagnerez les parents dans leur rôle éducatif en leur proposant des conseils adaptés ;
• Vous prendrez en charge des enfants en situation de handicap ;
• Vous travaillerez sur les projets impulsés par la direction de la petite enfance et en transversalité avec les différents partenaires de la Ville ;
• Vous participerez à l’encadrement des stagiaires ;
• Vous participerez aux réunions de service.
SPECIFICITES DU POSTE
• Amplitude horaire et emploi du temps à aborder en entretien ;
• Changement d’horaire possible au regard des nécessités de service ;
• Polyvalence au sein de la crèche et sur les autres structures de la petite enfance ;
• Organiser les congés en équipe et dans le strict respect du règlement intérieur du personnel.
Profils recherchés
PROFIL SOUHAITÉ
• Diplôme d’Etat d'Auxiliaire de puériculture requis ;
• Autonomie et aptitude à travailler en équipe ;
• Capacité à établir une relation de confiance avec les parents et favoriser une communication quotidienne ;
• Rigueur, discrétion, ponctualité, disponibilité et réactivité.
POURQUOI CANDIDATER À EAUBONNE ?
• Rémunération statutaire
• Régime indemnitaire
• Prime annuelle
• Participation employeur mutuelle et prévoyance
• Forfait mobilité
• Amicale du personnel
• Diplôme d’Etat d'Auxiliaire de puériculture requis ;
• Autonomie et aptitude à travailler en équipe ;
• Capacité à établir une relation de confiance avec les parents et favoriser une communication quotidienne ;
• Rigueur, discrétion, ponctualité, disponibilité et réactivité.
POURQUOI CANDIDATER À EAUBONNE ?
• Rémunération statutaire
• Régime indemnitaire
• Prime annuelle
• Participation employeur mutuelle et prévoyance
• Forfait mobilité
• Amicale du personnel
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Madame la Maire
1 rue d'Enghien
95601 EAUBONNE CEDEX
recrutement@eaubonne.fr
Madame la Maire
1 rue d'Enghien
95601 EAUBONNE CEDEX
recrutement@eaubonne.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.