Agent service courrier - appariteur (h/f)
Offre n° O094250205000757
Publiée le 11/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune de Villiers-sur-Marne
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, place de l'Hôtel de Ville, Villiers-sur-Marne (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Gestion du courrier externe et interne : traitement des arrivées et départs
Enregistrement des courriers dans logiciel de gestion dématérialisé du courrier
Tri, préparation et distribution dans les services et en extérieur
Gestion des panneaux administratifs d’informations officielles
Veille à l’entretien général du matériel machine à affranchir, voitures de service
Enregistrement des courriers dans logiciel de gestion dématérialisé du courrier
Tri, préparation et distribution dans les services et en extérieur
Gestion des panneaux administratifs d’informations officielles
Veille à l’entretien général du matériel machine à affranchir, voitures de service
Missions / conditions d'exercice
Gestion du courrier :
Enregistrement du courrier entrant via le logiciel courrier (scan et dispatch)
Distribution du courrier au sein des différents services municipaux
Traitement des plis recommandés
Tenue et mise à jour des panneaux administratifs
Stockage des courriers papiers avant l’archivage par le service « archives »
Permanence administrative :
Tenue des registres lors des conseils municipaux
Enregistrement du courrier entrant via le logiciel courrier (scan et dispatch)
Distribution du courrier au sein des différents services municipaux
Traitement des plis recommandés
Tenue et mise à jour des panneaux administratifs
Stockage des courriers papiers avant l’archivage par le service « archives »
Permanence administrative :
Tenue des registres lors des conseils municipaux
Profils recherchés
Cadre d’emploi des Adjoints techniques et Adjoints administratifs
Permis B Indispensable
Maîtrise de l’outil informatique
.
Compétences et capacités requises :
Rigueur - Organisation
Sens du travail en équipe
Discrétion et secret professionnel
Qualité relationnelle
Utilisation de l’outil informatique
Permis B Indispensable
Maîtrise de l’outil informatique
.
Compétences et capacités requises :
Rigueur - Organisation
Sens du travail en équipe
Discrétion et secret professionnel
Qualité relationnelle
Utilisation de l’outil informatique
Contact et modalités de candidature
Contact
0149413100
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, place de l'Hôtel de Ville
94354 VILLIERS SUR MARNE CEDEX
Monsieur le Maire
Mairie, place de l'Hôtel de Ville
94354 VILLIERS SUR MARNE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.