Jardinier (h/f)
Offre n° O094241210001018
Publiée le 13/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, place F. Mitterrand - BP 75, Alfortville (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous la responsabilité du chef d’équipe, vous réalisez des travaux de rénovation, de création et d’entretien des espaces verts.
Missions / conditions d'exercice
Garantir la qualité des espaces verts et du Service Public :
les travaux de rénovation, création et d’entretien des Espaces Verts (tontes, tailles, débroussaillage, bêchage,…)
plantations et fleurissement des massifs
l’arrosage des massifs fleuris et des jardinières (manuel ou à l’aide des tonnes à eau)
le nettoyage des espaces dégradés (notamment ramassage de papiers et détritus)
des comptes rendus quotidiens des travaux/entretiens effectués au responsable d’équipe
Appliquer les consignes de sécurité collective et individuelle concernant tous le matériel et les locaux utilisés.
Appliquer les consignes concernant le port des EPI, le balisage des chantiers et l’ensemble des consignes du règlement Intérieur
Alerter immédiatement en cas de dysfonctionnement
Réaliser le nettoyage et le petit entretien des locaux, du matériel et des véhicules
Réaliser divers petits travaux de remise en état liés à l’aménagement des espaces verts
Réaliser de petits travaux d’arrosage, et aménagements paysagers, décoration florale (vœux du Maire)
Alerter les responsables sur tous les faits susceptibles de nuire au Service Public (actes de vandalisme, arbres ou branches dangereux, jeux ou mobilier urbains, etc.)
Vous effectuez des travaux de nettoyage et de remise en état, à savoir le nettoyage et le petit entretien des locaux, du matériel et des véhicules
Vous effectuez des activités secondaires ponctuelles, notamment la participation aux différentes manifestations de la collectivité.
les travaux de rénovation, création et d’entretien des Espaces Verts (tontes, tailles, débroussaillage, bêchage,…)
plantations et fleurissement des massifs
l’arrosage des massifs fleuris et des jardinières (manuel ou à l’aide des tonnes à eau)
le nettoyage des espaces dégradés (notamment ramassage de papiers et détritus)
des comptes rendus quotidiens des travaux/entretiens effectués au responsable d’équipe
Appliquer les consignes de sécurité collective et individuelle concernant tous le matériel et les locaux utilisés.
Appliquer les consignes concernant le port des EPI, le balisage des chantiers et l’ensemble des consignes du règlement Intérieur
Alerter immédiatement en cas de dysfonctionnement
Réaliser le nettoyage et le petit entretien des locaux, du matériel et des véhicules
Réaliser divers petits travaux de remise en état liés à l’aménagement des espaces verts
Réaliser de petits travaux d’arrosage, et aménagements paysagers, décoration florale (vœux du Maire)
Alerter les responsables sur tous les faits susceptibles de nuire au Service Public (actes de vandalisme, arbres ou branches dangereux, jeux ou mobilier urbains, etc.)
Vous effectuez des travaux de nettoyage et de remise en état, à savoir le nettoyage et le petit entretien des locaux, du matériel et des véhicules
Vous effectuez des activités secondaires ponctuelles, notamment la participation aux différentes manifestations de la collectivité.
Profils recherchés
- Diplôme horticole
- Connaissance des techniques et pratiques de gestion différenciée
- Connaissance des végétaux et de leur entretien
- Connaissance du matériel spécifique aux espaces verts
- Connaissance en sécurité des chantiers
- Permis B (permis PL serait un plus)
- Travail en équipe
- Sens du service public
- Connaissance des techniques et pratiques de gestion différenciée
- Connaissance des végétaux et de leur entretien
- Connaissance du matériel spécifique aux espaces verts
- Connaissance en sécurité des chantiers
- Permis B (permis PL serait un plus)
- Travail en équipe
- Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0158732900
Informations complémentaires
Temps de travail : 37h30
Avantages : 25 jours de congés annuels – 15 RTT - Tickets restaurants – COS – CNAS - Participation mutuelle et prévoyance – Séances d’ostéopathie
Conditions salariales : Rémunération statutaire, RIFSEEP, CIA
Conditions de recrutement : par voie statutaire ou, à défaut, voie contractuelle
Modalités de recrutement : Par voie statutaire, ou à défaut par voie contractuelle.
Les candidatures, avec lettre de motivation et curriculum vitae, sont à adresser à Monsieur le Maire, Hôtel de Ville – 1, place François Mitterrand – BP 75 – 94140 Alfortville ou par courriel : recrutement@mairie-alfortville.fr/
Avantages : 25 jours de congés annuels – 15 RTT - Tickets restaurants – COS – CNAS - Participation mutuelle et prévoyance – Séances d’ostéopathie
Conditions salariales : Rémunération statutaire, RIFSEEP, CIA
Conditions de recrutement : par voie statutaire ou, à défaut, voie contractuelle
Modalités de recrutement : Par voie statutaire, ou à défaut par voie contractuelle.
Les candidatures, avec lettre de motivation et curriculum vitae, sont à adresser à Monsieur le Maire, Hôtel de Ville – 1, place François Mitterrand – BP 75 – 94140 Alfortville ou par courriel : recrutement@mairie-alfortville.fr/
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.