Responsable de secteur Cinéma Kosmos (h/f)
Offre n° O094240719000120
Publiée le 19/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située dans le Val-de-Marne (94), dotée de deux gares et reliée aux lignes A et E du RER, Fontenay-sous-Bois est limitrophe de Paris, par le bois de Vincennes. Comptant un peu plus de 53 000 habitants, la ville est composée de 13 quartiers, aux morphologies urbaines et sociales très diverses, et compte le premier pôle économique et de transport de l'Est parisien : Val-de-Fontenay.
La ville s'engage pour maintenir et développer la mixité sociale, en cœur de métropole. À travers des services publics innovants, de nombreux équipements culturels et sportifs, Fontenay-sous-Bois tient, depuis près de 60 ans, sa promesse de « ville à vivre ». Elle est forgée par une longue histoire de luttes communes, qui lui ont donné son visage d'aujourd'hui, mais est aussi résolument tournée vers l'avenir, déterminée à prendre sa part des transitions devenues indispensables pour préserver une planète vivable.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler à Fontenay c'est intégrer la fonction publique au service de la population fontenaysienne. Avec plus de 240 métiers, rejoindre la ville de Fontenay vous permettra d'écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle où votre action participera d'un certain art de ville où il fait bon vivre.
C'est, au quotidien, dans l'exercice de vos missions, être porteuses et porteurs de l'intérêt général au service d'une ville et de sa population. L'ensemble des métiers qui composent notre collectivité sont essentiels, utiles et nécessaires au quotidien des habitant.e.s et des usager.e.s de la collectivité.
Qui que l'on soit, d'où que l'on vienne, nous ne faisons pas de différences. C'est cela l'efficacité du service public : il est garant de l'égalité de tous les citoyen.ne.s.
La ville s'engage pour maintenir et développer la mixité sociale, en cœur de métropole. À travers des services publics innovants, de nombreux équipements culturels et sportifs, Fontenay-sous-Bois tient, depuis près de 60 ans, sa promesse de « ville à vivre ». Elle est forgée par une longue histoire de luttes communes, qui lui ont donné son visage d'aujourd'hui, mais est aussi résolument tournée vers l'avenir, déterminée à prendre sa part des transitions devenues indispensables pour préserver une planète vivable.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler à Fontenay c'est intégrer la fonction publique au service de la population fontenaysienne. Avec plus de 240 métiers, rejoindre la ville de Fontenay vous permettra d'écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle où votre action participera d'un certain art de ville où il fait bon vivre.
C'est, au quotidien, dans l'exercice de vos missions, être porteuses et porteurs de l'intérêt général au service d'une ville et de sa population. L'ensemble des métiers qui composent notre collectivité sont essentiels, utiles et nécessaires au quotidien des habitant.e.s et des usager.e.s de la collectivité.
Qui que l'on soit, d'où que l'on vienne, nous ne faisons pas de différences. C'est cela l'efficacité du service public : il est garant de l'égalité de tous les citoyen.ne.s.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte, Fontenay-sous-Bois (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction des Affaires culturelles, sous l’autorité du responsable du service Création-Diffusion, en veillant à s'inscrire dans la dynamique globale du projet du service, il (elle) élabore la conduite du cinéma le Kosmos en cohérence avec l’activité spectacle vivant du théâtre Jean François Voguet / Salle Jacques Brel : positionnement artistique, rayonnement sur la ville et ancrage territorial. Pour cela il/elle prendra pleinement compte des ressources en présences et des potentiels axes de développement. En tant que Responsable de secteur le « Kosmos », il (elle) est responsable d’établissement le Kosmos.
Missions / conditions d'exercice
Activités
Proposer, impulser et coordonner une stratégie de programmation cinéma incluant des programmations spécifiques, festivals et temps forts
Proposer et coordonner une politique d’actions artistiques, d’animation et de médiation notamment avec les associations et les services municipaux
Coordonner et développer des actions de sensibilisation et de fidélisation des différents publics, en cohérence et dans le cadre de l’ensemble de l’action du secteur et du service
Participer à la veille et à la mise en œuvre des actions de communication et de promotion de l’activité cinéma en cohérence avec la stratégie communication de la DAC et de la ville
Concevoir et mener le projet d’établissement du Kosmos en cohérence avec le projet d’établissement JF Voguet / J.Brel, en concertation avec le Responsable de service.
Elaborer et garantir le montage et le suivi des dossiers de subventions. Mener des recherches de financements complémentaires.
Organiser, suivre et évaluer la gestion administrative, budgétaire et financière du secteur.
Contribuer à la gestion des régies d’avance et de recettes de l’activité cinéma, et superviser la remontée des bordereaux CNC, et CINEDI
Coordonner et suivre la gestion logistique et technique de la structure.
Mettre en place des outils de suivi et de gestion de l’équipement afin d’optimiser et rendre efficiente son organisation
Encadrer et coordonner les missions du personnel, élaborer les plannings et animer les réunions d’équipe
Manager, accompagner et soutenir l’équipe sous sa responsabilité
Assurer et organiser l’accueil et le guichet en cas d’absence d’agents de la billetterie
Organiser les actions de maintenance du matériel et de l’équipement en lien avec le responsable du secteur technique et les services compétents de la collectivité
Proposer, impulser et coordonner une stratégie de programmation cinéma incluant des programmations spécifiques, festivals et temps forts
Proposer et coordonner une politique d’actions artistiques, d’animation et de médiation notamment avec les associations et les services municipaux
Coordonner et développer des actions de sensibilisation et de fidélisation des différents publics, en cohérence et dans le cadre de l’ensemble de l’action du secteur et du service
Participer à la veille et à la mise en œuvre des actions de communication et de promotion de l’activité cinéma en cohérence avec la stratégie communication de la DAC et de la ville
Concevoir et mener le projet d’établissement du Kosmos en cohérence avec le projet d’établissement JF Voguet / J.Brel, en concertation avec le Responsable de service.
Elaborer et garantir le montage et le suivi des dossiers de subventions. Mener des recherches de financements complémentaires.
Organiser, suivre et évaluer la gestion administrative, budgétaire et financière du secteur.
Contribuer à la gestion des régies d’avance et de recettes de l’activité cinéma, et superviser la remontée des bordereaux CNC, et CINEDI
Coordonner et suivre la gestion logistique et technique de la structure.
Mettre en place des outils de suivi et de gestion de l’équipement afin d’optimiser et rendre efficiente son organisation
Encadrer et coordonner les missions du personnel, élaborer les plannings et animer les réunions d’équipe
Manager, accompagner et soutenir l’équipe sous sa responsabilité
Assurer et organiser l’accueil et le guichet en cas d’absence d’agents de la billetterie
Organiser les actions de maintenance du matériel et de l’équipement en lien avec le responsable du secteur technique et les services compétents de la collectivité
Profils recherchés
Connaissances pré-requises
Expérience dans le domaine cinématographique
Bonne connaissance des réseaux professionnels et des circuits économiques du secteur cinéma
Instances et processus de décision de la Collectivité, circuits et procédures administratives
Compétences
Former et motiver son équipe en développant la culture de l’accueil et la relation directe au public dans un esprit de service public
En tant que responsable d’établissement, garantir les meilleures conditions d’accueil, de bien-être et de sécurité du public
Veiller à la qualité du climat de travail et au respect du cadre réglementaire
Développer et entretenir les partenariats institutionnels et professionnels dans le secteur du cinéma
Elaborer des outils de suivi et des bilans d’activités
Etre garant des questions budgétaires et du bon suivi de l’application des règles en matière de dépense publique
Qualités relationnelles et managériales (disponibilité, pédagogie, diplomatie)
Autonomie et capacité d’organisation
Capacité à travailler en équipe, à rendre compte et à alerter
Conditions d’exercice
Horaires
36 heures hebdomadaires, modulables suivant le planning de l’activité cinéma
10 jours de RTT
La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire
La participation aux frais de transport collectif
Accès à une restauration collective
Accès à un parking sécurisé
Une offre variée du comité des œuvres sociales (loisirs, action sociale...)
=> Poste ouvert aux titulaires du grade d’attaché et aux contractuels.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle de 998€ brut au prorata de la date d'arrivée et du temps travaillé.
La ville est desservie par les RER A et E.
Adressez votre candidature (lettre de motivation + CV) à : Monsieur Le Maire par mail à l’adresse suivante : candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr
Expérience dans le domaine cinématographique
Bonne connaissance des réseaux professionnels et des circuits économiques du secteur cinéma
Instances et processus de décision de la Collectivité, circuits et procédures administratives
Compétences
Former et motiver son équipe en développant la culture de l’accueil et la relation directe au public dans un esprit de service public
En tant que responsable d’établissement, garantir les meilleures conditions d’accueil, de bien-être et de sécurité du public
Veiller à la qualité du climat de travail et au respect du cadre réglementaire
Développer et entretenir les partenariats institutionnels et professionnels dans le secteur du cinéma
Elaborer des outils de suivi et des bilans d’activités
Etre garant des questions budgétaires et du bon suivi de l’application des règles en matière de dépense publique
Qualités relationnelles et managériales (disponibilité, pédagogie, diplomatie)
Autonomie et capacité d’organisation
Capacité à travailler en équipe, à rendre compte et à alerter
Conditions d’exercice
Horaires
36 heures hebdomadaires, modulables suivant le planning de l’activité cinéma
10 jours de RTT
La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire
La participation aux frais de transport collectif
Accès à une restauration collective
Accès à un parking sécurisé
Une offre variée du comité des œuvres sociales (loisirs, action sociale...)
=> Poste ouvert aux titulaires du grade d’attaché et aux contractuels.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle de 998€ brut au prorata de la date d'arrivée et du temps travaillé.
La ville est desservie par les RER A et E.
Adressez votre candidature (lettre de motivation + CV) à : Monsieur Le Maire par mail à l’adresse suivante : candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr
Contact et modalités de candidature
Contact
0149747474
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX
à Candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX
à Candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr
Adresse de l'employeur
Fontenay-sous-Bois
>Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX
>Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.