Intervenant social en commissariat (h/f)

Offre n° O093250325001017
Publiée le 25/03/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
CCAS de Sevran (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
29/07/2025
Date limite de candidature
24/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
-
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de la Solidarité et de l'Accès aux Droits Sociaux et fonctionnellement rattaché.e au chef de service de la direction territoriale de la sécurité de proximité, vous travaillez au quotidien au sein du commissariat de Sevran.

A ce titre, vous effectuerez les missions suivantes :

Missions principales du poste :
- Accueil des personnes reçues en commissariat nécessitant une intervention à caractère social.
- Diagnostic social des situations rencontrées le nécessitant.
- Suivi des signalements pour organiser le relais vers un accompagnement social.
- Orientation vers les partenaires compétents pour une prise en charge.

Missions détaillées :
- Assure les entretiens individuels des victimes et le suivi.
- Réalise une intervention de proximité auprès de publics variés : actes éducatifs ou de médiation sociale, assistance technique, action de soutien, d'information et d'orientation auprès d'autres partenaires institutionnels.
- Anticipe la dégradation de situations ayant donné lieu ou pouvant donner lieu à une intervention de la police nationale.
- Assure les liaisons nécessaires à la garantie d'un traitement social adéquat des situations de difficultés particulières et oriente dès que nécessaire vers les services de droit commun compétents dans une logique de complémentarité.
- Évalue la nature des besoins sociaux qui se révèlent à l'occasion de l'activité policière (bilans, conduites d'entretiens, etc...).
- Sensibilise les intéressés aux risques causés par leurs comportements et incite les familles et leurs enfants à se rapprocher des organismes susceptibles de leur venir en aide.
- Organise les liens avec les services compétents afin d'orienter les publics nécessitant une intervention spécialisée dans la durée.
Profils recherchés
Diplôme(s) :
- Assistant de service social ; Éducateur Spécialisé ; CESF
- Expérience dans l'accompagnement social consolidée.

Connaissances requises (savoirs) :
- Connaissance de l'accueil des publics et en particulier l'accueil des publics en difficulté.
- Connaissance de l'accueil des victimes de violences notamment violences conjugales
- Connaissance de la législation sociale en matière de protection (enfance, personnes vulnérables...)
- Connaissance du réseau des partenaires de l'action sociale
- Sens du service public
- Veille juridique

Compétences techniques requises :
- Aisance rédactionnelle
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Maîtrise du travail en réseau
- Capacité de fédérer
- Animation de réunion ; prise de parole en public

Compétences relationnelles :
- Maîtrise de soi, gestion du stress et des conflits
- Gestion de crise
- Bienveillance
- Ecoute active, empathie
- Autonomie, polyvalence et qualités relationnelles

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation directement auprès de la Direction des Relations Humaines par mail recrutement@ville-sevran.fr
Monsieur le Président
CCAS
2 rue Paul Langevin
93270 SEVRAN

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.