Coordinateur secteur insertiton et vie sociale (h/f)
Offre n° O093240603000468
Publiée le 03/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située dans le département de la Seine-Saint-Denis, aux portes de Paris, Montreuil est la cinquième ville d'Île-de-France (109 200 habitants, 3 000 collaborateurs, 19 directions et près de 70 services municipaux). Riche d'une histoire dont témoigne son patrimoine (industriel, horticole avec les murs à pêches), Montreuil se caractérise par sa mixité sociale et urbaine (présence de grands parcs, de squares et de rues piétonnes) mais également par son dynamisme et son évolution constante marquée par de grands projets. Elle constitue l'un des acteurs majeurs de l'établissement public territorial Est Ensemble et bénéficie d'un vrai maillage de transports publics (3 stations de métro, 12 lignes de bus et une arrivée prochaine du tramway).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MONTREUIL
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
02/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Direction de la jeunesse et de l'éducation populaire
Service Centre social
Poste de catégorie B
Poste à encadrement
Service Centre social
Poste de catégorie B
Poste à encadrement
Missions / conditions d'exercice
Assure l’animation, l’encadrement et la coordination et le développement d’activités
Assure l'encadrement et la coordination de l'équipe sur la fonction accueil - information - orientation - accès au droit
Assure l’animation d’un réseau territorialisé des acteurs de l’emploi, de l’insertion et de l'accès aux droits en lien avec les acteurs (Ville, EPT Est Ensemble, département, institutions, associations)
Encourage et anime la participation des habitants du quartier
Élaboration des supports de communication
Suivi administratif
Assure l'encadrement et la coordination de l'équipe sur la fonction accueil - information - orientation - accès au droit
Assure l’animation d’un réseau territorialisé des acteurs de l’emploi, de l’insertion et de l'accès aux droits en lien avec les acteurs (Ville, EPT Est Ensemble, département, institutions, associations)
Encourage et anime la participation des habitants du quartier
Élaboration des supports de communication
Suivi administratif
Profils recherchés
• Aptitude forte au travail en réseau, au travail partenarial
• Appréhension du contexte géographique, socio-économique et culturel local
• Analyse des besoins des publics accueillis
• Compétences d’animation de groupe et d’accueil
• Aisance rédactionnelle – Production de projets, de bilans, de compte rendus
• Construction d’un budget
• Recherche de financement
• Conduite de réunion
• Travail en équipe
• Capacité d’argumentation et de synthèse
• Capacité de coordination, d’organisation et de gestion
- Capacité d’écoute-
- Motivation pour le travail social et l'intervention en quartier populaire
Savoir s’adapter aux différents publics-
Etre force de propositions – Dynamique
• Appréhension du contexte géographique, socio-économique et culturel local
• Analyse des besoins des publics accueillis
• Compétences d’animation de groupe et d’accueil
• Aisance rédactionnelle – Production de projets, de bilans, de compte rendus
• Construction d’un budget
• Recherche de financement
• Conduite de réunion
• Travail en équipe
• Capacité d’argumentation et de synthèse
• Capacité de coordination, d’organisation et de gestion
- Capacité d’écoute-
- Motivation pour le travail social et l'intervention en quartier populaire
Savoir s’adapter aux différents publics-
Etre force de propositions – Dynamique
Contact
Contact
0148706000
Informations complémentaires
Postuler en ligne sur Montreuil.fr, rubrique "Offres d'emplois".
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.