Aide auxiliaire de puériculture (h/f)
Offre n° O092240828000293
Publiée le 21/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 2 rue Claude Liard, Garches (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
5
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Aide auxiliaire de puériculture
Missions / conditions d'exercice
Assurer les soins d’hygiène auprès des enfants en toute sécurité. Accompagner les enfants au repas, favoriser l’endormissement en respectant les habitudes de sommeil de chaque
enfant, assurer un lever et un coucher échelonné,
Aménager l’espace en respectant le développement psychomoteur de l’enfant et les règles de sécurité,
Observer l’enfant afin de lui proposer des activités adaptées à son âge et ses envies,
Favoriser son autonomie. Transmettre à l’équipe encadrante les informations nécessaires au suivi de l’enfant et de sa famille,
Effectuer le lavage des jouets, le changement des draps, la désinfection des lits, le rangement du linge, l’entretien de la biberonnerie,
Participer aux réunions et temps festifs,
Accueillir les familles en tenant compte de son environnement sans porter de jugement reconnaissant et en facilitant la place des parents.
enfant, assurer un lever et un coucher échelonné,
Aménager l’espace en respectant le développement psychomoteur de l’enfant et les règles de sécurité,
Observer l’enfant afin de lui proposer des activités adaptées à son âge et ses envies,
Favoriser son autonomie. Transmettre à l’équipe encadrante les informations nécessaires au suivi de l’enfant et de sa famille,
Effectuer le lavage des jouets, le changement des draps, la désinfection des lits, le rangement du linge, l’entretien de la biberonnerie,
Participer aux réunions et temps festifs,
Accueillir les familles en tenant compte de son environnement sans porter de jugement reconnaissant et en facilitant la place des parents.
Profils recherchés
Diplôme CAP AEPE obligatoire
Capacité à être autonome dans son travail et à travailler en équipe
Respecter le secret professionnel
Disponible et à l’écoute
Assiduité, ponctualité, bonne tenue
Dynamique et volontaire
Sens de l’empathie
Capacité à être autonome dans son travail et à travailler en équipe
Respecter le secret professionnel
Disponible et à l’écoute
Assiduité, ponctualité, bonne tenue
Dynamique et volontaire
Sens de l’empathie
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à:
Madame le Maire
Mairie, 2 rue Claude Liard
92380 GARCHES
Madame le Maire
Mairie, 2 rue Claude Liard
92380 GARCHES
Adresse de l'employeur
Garches
>Mairie, 2 rue Claude Liard
92380 GARCHES
>Mairie, 2 rue Claude Liard
92380 GARCHES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.