Chargé accompagnement des pratiques managériales (H/F)
Offre n° O091250113000579
Publiée le 13/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
administre plus d'1,2 million d'Essonniens.
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
Lieu de travail
Hôtel du Département, Évry-Courcouronnes (Essonne)
Poste à pourvoir le
14/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Conseiller hors classe socio-éducatif
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Attaché hors classe
Attaché principal
Conseiller hors classe socio-éducatif
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction générale adjointe des Solidarité (DGAS) organise et met en œuvre l’action sociale du Conseil départemental. Toujours en action, ses nombreux services traitent toutes les questions allant de la protection infantile à l'aide aux personnes âgées et handicapées, en passant par l'emploi et la santé.
La direction du développement social (DDS) assure la conception, le pilotage et la mise en œuvre de la politique d'action sociale départementale et a pour mission d'aider les personnes en difficulté à retrouver ou développer leur autonomie de vie.
Elle intervient auprès des Essonniens au quotidien. Pour ce faire, elle est organisée de manière territorialisée en s'appuyant sur le réseau de 7 territoires d'action départementale (TAD) qui offrent un service de proximité et d'accueil des populations pour leur apporter information, écoute, orientation, soutien et/ou accompagnement.
Le service déploiement opérationnel aux territoires est composé d'une Cheffe de service, de trois chefs de projet, de deux travailleurs sociaux, d'un administratif et d'un psychologue.
La direction du développement social (DDS) assure la conception, le pilotage et la mise en œuvre de la politique d'action sociale départementale et a pour mission d'aider les personnes en difficulté à retrouver ou développer leur autonomie de vie.
Elle intervient auprès des Essonniens au quotidien. Pour ce faire, elle est organisée de manière territorialisée en s'appuyant sur le réseau de 7 territoires d'action départementale (TAD) qui offrent un service de proximité et d'accueil des populations pour leur apporter information, écoute, orientation, soutien et/ou accompagnement.
Le service déploiement opérationnel aux territoires est composé d'une Cheffe de service, de trois chefs de projet, de deux travailleurs sociaux, d'un administratif et d'un psychologue.
Missions / conditions d'exercice
Placé au sein du service Déploiement opérationnel aux Territoires, le Chargé d’Accompagnement des pratiques managériales aura pour mission :
• Identifier les objectifs, les enjeux (contexte, besoins, risques, délais, périmètre, impacts) et les moyens humains, financiers et techniques nécessaires à la réalisation du projet
• Etablir une planification des travaux à mener en équipe
• Mettre en œuvre, piloter et coordonner l’ensemble des travaux dans des délais impartis
• Constituer et coordonner l’ensemble des partenariats internes et externes
• Evaluer, contrôler et rendre compte, tout au long de l’avancée du projet
• Assurer la communication du projet
• Accompagner les utilisateurs/bénéficiaires du projet dans la mise en œuvre et la conduite du changement induit
• Elaborer les cahiers des charges
• Analyser, synthétiser des données et proposer des solutions
• Analyser les besoins et les traduire en plan d’actions
• Conduire la concertation avec les partenaires
• Identifier les objectifs, les enjeux (contexte, besoins, risques, délais, périmètre, impacts) et les moyens humains, financiers et techniques nécessaires à la réalisation du projet
• Etablir une planification des travaux à mener en équipe
• Mettre en œuvre, piloter et coordonner l’ensemble des travaux dans des délais impartis
• Constituer et coordonner l’ensemble des partenariats internes et externes
• Evaluer, contrôler et rendre compte, tout au long de l’avancée du projet
• Assurer la communication du projet
• Accompagner les utilisateurs/bénéficiaires du projet dans la mise en œuvre et la conduite du changement induit
• Elaborer les cahiers des charges
• Analyser, synthétiser des données et proposer des solutions
• Analyser les besoins et les traduire en plan d’actions
• Conduire la concertation avec les partenaires
Profils recherchés
Profil recherché :
Titulaire Cadre d’emplois des Attachés territoriaux (catégorie A, filière Administrative) / cadre d’emplois des conseillers territoriaux (catégorie A, filière médico-sociale) ou contractuel (CDD d’1 an renouvelable)
Expérience sur des fonctions similaires souhaitée
Connaissance des collectivités territoriales et de leur fonctionnement
Maitrise des outils de conduite de projet, stratégie de transformation, outils de planification (plannings, tableaux de bord et/ou de suivi, indicateurs)
Techniques de communication écrite et orale
Capacité pour animer et conduire des réunions
Maitrise des outils informatiques
Sens du discernement dans l’analyse des enjeux et des risques
Esprit d’analyse et de synthèse
Conditions d’exercice :
Poste à pourvoir dès que possible à Evry
Temps de travail : 39h hebdomadaire, 50 jours de congés (congé annuel + RTT)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles + CNAS + participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance + remboursement 75% transport
Prestations sociales CNAS
Télétravail possible
Restaurant d’entreprise
Titulaire Cadre d’emplois des Attachés territoriaux (catégorie A, filière Administrative) / cadre d’emplois des conseillers territoriaux (catégorie A, filière médico-sociale) ou contractuel (CDD d’1 an renouvelable)
Expérience sur des fonctions similaires souhaitée
Connaissance des collectivités territoriales et de leur fonctionnement
Maitrise des outils de conduite de projet, stratégie de transformation, outils de planification (plannings, tableaux de bord et/ou de suivi, indicateurs)
Techniques de communication écrite et orale
Capacité pour animer et conduire des réunions
Maitrise des outils informatiques
Sens du discernement dans l’analyse des enjeux et des risques
Esprit d’analyse et de synthèse
Conditions d’exercice :
Poste à pourvoir dès que possible à Evry
Temps de travail : 39h hebdomadaire, 50 jours de congés (congé annuel + RTT)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles + CNAS + participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance + remboursement 75% transport
Prestations sociales CNAS
Télétravail possible
Restaurant d’entreprise
Contact et modalités de candidature
Contact
0160919191
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.