Responsable du service bâtiment (H/F)
Offre n° O091241003000540
Publiée le 04/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 rue de Combs-la-Ville, Quincy-sous-Sénart (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération : indiciaire + RIFSEEP attractif + 13ème mois - CNAS + forfait mobilités Télétravail ponctuel possible
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la Directrice des Services Techniques, vous mettez en œuvre les orientations stratégiques et êtes chargé de l'entretien, la maintenance et l'évolution du patrimoine communal bâti.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions s'articulent autour des axes suivants :
- Programmation annuelle des travaux
- Conception, suivi et exécution des budgets de fonctionnement et d’investissement
- Pilotage managérial et administratif du service (3 agents)
- Coordination et travail en transversalité avec les services et partenaires
- Participation aux procédures et suivi des marchés publics (préparation des pièces techniques, évaluation des besoins) en lien avec le service
Dans le cadre de l'entretien du patrimoine :
- Gestion technique du patrimoine, suivi des contrats d’entretien et de maintenance pour les bâtiments communaux
- Priorisation, organisation, coordination, contrôle et réception des travaux tout corps d'état
Dans le cadre des travaux neufs :
- Analyse des besoins en aménagement et études de faisabilité des projets de bâtiments
- Suivi et coordination des opérations d’investissement
- Programmation annuelle des travaux
- Conception, suivi et exécution des budgets de fonctionnement et d’investissement
- Pilotage managérial et administratif du service (3 agents)
- Coordination et travail en transversalité avec les services et partenaires
- Participation aux procédures et suivi des marchés publics (préparation des pièces techniques, évaluation des besoins) en lien avec le service
Dans le cadre de l'entretien du patrimoine :
- Gestion technique du patrimoine, suivi des contrats d’entretien et de maintenance pour les bâtiments communaux
- Priorisation, organisation, coordination, contrôle et réception des travaux tout corps d'état
Dans le cadre des travaux neufs :
- Analyse des besoins en aménagement et études de faisabilité des projets de bâtiments
- Suivi et coordination des opérations d’investissement
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un BAC, BTS, DUT génie civil ou diplôme d'études dans le domaine du génie civil ou bâtiments (BEP, CAP...).
Possédant des qualités managériales et de communication, organisé et sens du travail en équipe, ayant un sens des responsabilités et de la réactivité, vous savez fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles au sein de votre équipe, piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes.
Vous savez travailler en transversalité et conduire un projet. Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation sont des activités que vous maîtrisez.
Autres atouts : bonnes connaissances techniques pluridisciplinaires du bâtiment, de normes et sécurité, connaissances des règles en matière de prévention et de sécurité au travail, connaissance de la réglementation sécurité ERP et IGH, notions confirmées sur les Marchés Publics.
Possédant des qualités managériales et de communication, organisé et sens du travail en équipe, ayant un sens des responsabilités et de la réactivité, vous savez fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles au sein de votre équipe, piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes.
Vous savez travailler en transversalité et conduire un projet. Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation sont des activités que vous maîtrisez.
Autres atouts : bonnes connaissances techniques pluridisciplinaires du bâtiment, de normes et sécurité, connaissances des règles en matière de prévention et de sécurité au travail, connaissance de la réglementation sécurité ERP et IGH, notions confirmées sur les Marchés Publics.
Contact et modalités de candidature
Contact
0169001426
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
5 rue de Combs-la-Ville
91480 QUINCY SOUS SENART
ou par mail : recrutement@quincy.fr
Madame le Maire
5 rue de Combs-la-Ville
91480 QUINCY SOUS SENART
ou par mail : recrutement@quincy.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.