Chargé de communication
Offre n° O091240917000415
Publiée le 17/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
A 20 km de Paris, la Communauté d'agglomération Paris-Saclay exerce des compétences variées : développement économique, aménagement, transports, espaces publics, numérique, équipements culturels et sportifs, transition écologique etc.
La communauté d'agglomération regroupe 27 communes et compte 320 000 habitants. Elle bénéficie d'atouts uniques en Ile-de-France notamment par l'importance quantitative et qualitative de ses spécificités : enseignement supérieur de haut niveau, sièges et centres de recherches de grands groupes nationaux et internationaux. Elle accueille 15% de la recherche française, plus de 25000 entreprises et 180 000 emplois salariés. Elle constitue un territoire divers où se mêlent pôles urbains et villages authentiques, vie culturelle active et initiatives solidaires, espaces naturels protégés et patrimoine sauvegardé.
Engagée dans une démarche ambitieuse de Responsabilité Sociale de son Organisation, l'agglomération Paris-Saclay porte un Plan Climat Air Energie Territorial de 126 actions et développe des politiques RH qui reflètent ses valeurs de service public autour du handicap, de l'apprentissage, de l'égalité femme-homme, de la conduite de projet et de la conduite de changement.
La communauté d'agglomération regroupe 27 communes et compte 320 000 habitants. Elle bénéficie d'atouts uniques en Ile-de-France notamment par l'importance quantitative et qualitative de ses spécificités : enseignement supérieur de haut niveau, sièges et centres de recherches de grands groupes nationaux et internationaux. Elle accueille 15% de la recherche française, plus de 25000 entreprises et 180 000 emplois salariés. Elle constitue un territoire divers où se mêlent pôles urbains et villages authentiques, vie culturelle active et initiatives solidaires, espaces naturels protégés et patrimoine sauvegardé.
Engagée dans une démarche ambitieuse de Responsabilité Sociale de son Organisation, l'agglomération Paris-Saclay porte un Plan Climat Air Energie Territorial de 126 actions et développe des politiques RH qui reflètent ses valeurs de service public autour du handicap, de l'apprentissage, de l'égalité femme-homme, de la conduite de projet et de la conduite de changement.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Parc Orsay Université 21 rue Jean Rostand (Essonne)
Poste à pourvoir le
16/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction communication et identité territoriale est rattachée à la direction générale des services. Elle est composée de 9 agents et elle pilote et coordonne les stratégies de communication externe et interne, articulées en 3 missions interconnectées :
- Communication externe,
- Communication interne,
- Accompagnement au changement et marketing territorial - stratégie digitale.
Dans le cadre de cette dynamique, nous recherchons avec beaucoup d'enthousiasme notre prochain Chargé de communication H/F basé à Orsay et consacré aux missions du développement économique, innovation, attractivité et mobilités.
Intégré dans une équipe polyvalente, au service d'un projet de territoire ambitieux et d'un projet d'établissement en pleine réorganisation, le Chargé de communication propose, déploie et suit les actions de communication mix media en mode 360°. En lien avec les collègues de la Direction communication, en cohérence avec la stratégie globale, vous êtes le référent du pôle DGA Services aux communes.
- Communication externe,
- Communication interne,
- Accompagnement au changement et marketing territorial - stratégie digitale.
Dans le cadre de cette dynamique, nous recherchons avec beaucoup d'enthousiasme notre prochain Chargé de communication H/F basé à Orsay et consacré aux missions du développement économique, innovation, attractivité et mobilités.
Intégré dans une équipe polyvalente, au service d'un projet de territoire ambitieux et d'un projet d'établissement en pleine réorganisation, le Chargé de communication propose, déploie et suit les actions de communication mix media en mode 360°. En lien avec les collègues de la Direction communication, en cohérence avec la stratégie globale, vous êtes le référent du pôle DGA Services aux communes.
Missions / conditions d'exercice
Plus précisément, et tant que Chargé de communication, votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes :
- Proposer, formaliser et déployer des plans de communication mix-media,
- Réaliser des supports de communication dédiés (print, web, invitations, etc.), en lien avec la graphiste ou les prestataires,
- Suivre des prestataires dans le cadre des plans de communication,
- Mettre en place, suivre et diffuser des indicateurs post-action,
- Réaliser des couvertures photo / vidéos d'événements liés au pôle,
- Apporter un soutien polyvalent aux chargés de communication et à la Direction de la communication de manière générale,
- Participer aux aux événements du pôle et aux grands événements institutionnels portés par la Direction communication et identité territoriale.
- Proposer, formaliser et déployer des plans de communication mix-media,
- Réaliser des supports de communication dédiés (print, web, invitations, etc.), en lien avec la graphiste ou les prestataires,
- Suivre des prestataires dans le cadre des plans de communication,
- Mettre en place, suivre et diffuser des indicateurs post-action,
- Réaliser des couvertures photo / vidéos d'événements liés au pôle,
- Apporter un soutien polyvalent aux chargés de communication et à la Direction de la communication de manière générale,
- Participer aux aux événements du pôle et aux grands événements institutionnels portés par la Direction communication et identité territoriale.
Profils recherchés
Vous êtes issu d'une formation BAC +3/5 spécialisé en communication et vous :
- Disposez d'une première expérience sur un poste similaire, en communication publique serait un plus,
- Maîtrisez les techniques de communication,
- Savez élaborer un plan de communication mix média (print, web, réseaux sociaux, presse),
- Savez budgéter une campagne,
- Avez un très bon rédactionnel,
- Avez une bonne connaissance des logiciels et outils de communication et création (Canva, Adobe, Brevo, mailchimp etc.)
- Avez une grande aisance relationnelle,
- Avez l'esprit d'équipe.
- Disposez d'une première expérience sur un poste similaire, en communication publique serait un plus,
- Maîtrisez les techniques de communication,
- Savez élaborer un plan de communication mix média (print, web, réseaux sociaux, presse),
- Savez budgéter une campagne,
- Avez un très bon rédactionnel,
- Avez une bonne connaissance des logiciels et outils de communication et création (Canva, Adobe, Brevo, mailchimp etc.)
- Avez une grande aisance relationnelle,
- Avez l'esprit d'équipe.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV et candidature à adresser à l'attention de M. Grégoire de LASTEYRIE, Président de la Communauté d'agglomération Paris-Saclay (en utilisant le lien ci-dessus).
Seules les candidatures déposées en ligne seront examinées.
Retrouvez l'Agglomération Paris-Saclay sur LinkedIn.
Seules les candidatures déposées en ligne seront examinées.
Retrouvez l'Agglomération Paris-Saclay sur LinkedIn.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.