Responsable d'équipe secteur Bâtiment - Centre Technique Municipal (h/f)
Offre n° O090250101391512
Publiée le 09/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Pl. d'Armes, 90000 Belfort, France (Territoire de Belfort)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
07/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Centre Technique Municipal compte 60 agents opérationnels et assure les missions courantes d'entretien des bâtiments. Le service bâtiment compte trois
secteurs répartis dans les domaines du second oeuvre. assure l'encadrement opérationnel des 7 agents de son secteur d'activité (compétences : maçonnerie, menuiserie, couverture)
secteurs répartis dans les domaines du second oeuvre. assure l'encadrement opérationnel des 7 agents de son secteur d'activité (compétences : maçonnerie, menuiserie, couverture)
Missions / conditions d'exercice
Rattaché au responsable du Centre Technique Municipal, le responsable d'équipe du secteur bâtiment :
* assure l'encadrement opérationnel des 7 agents de son secteur d'activité
(compétences : maçonnerie, menuiserie, couverture) en veillant au respect des
consignes de sécurité
* organise les interventions des agents selon les priorités, veille à leur réparation en amont et assure la coordination de l'équipe
* remonte les informations vers sa hiérarchie (avancement des interventions,
dégâts constatés....)
* effectue un suivi quotidien de l' activité et renseigne les outils et logiciels
* réalise les différentes consultations avec les fournisseurs et travaille en relation avec les prestataires externes
* remplace le responsable d'équipe d'un autre secteur bâtiment en lien avec les nécessités de service
* participe aux opérations spécifiques du CTM selon l'activité (déneigement..)
* assure l'encadrement opérationnel des 7 agents de son secteur d'activité
(compétences : maçonnerie, menuiserie, couverture) en veillant au respect des
consignes de sécurité
* organise les interventions des agents selon les priorités, veille à leur réparation en amont et assure la coordination de l'équipe
* remonte les informations vers sa hiérarchie (avancement des interventions,
dégâts constatés....)
* effectue un suivi quotidien de l' activité et renseigne les outils et logiciels
* réalise les différentes consultations avec les fournisseurs et travaille en relation avec les prestataires externes
* remplace le responsable d'équipe d'un autre secteur bâtiment en lien avec les nécessités de service
* participe aux opérations spécifiques du CTM selon l'activité (déneigement..)
Profils recherchés
* Bac Pro dans un domaine technique du bâtiment ou expérience solide dans le domaine
* expérience dans l'encadrement d'équipe technique et aisance managériale
* culture sécurité, habilitation électrique
* maîtrise de l'outil bureautique et de logiciels métier
* maitrise de la gestion de planning, d'interventions
* autonomie dans les activités
* rigueur dans le suivi
* capacité à travailler en équipe avec des interlocuteurs variés
* permis B boite manuelle
* expérience dans l'encadrement d'équipe technique et aisance managériale
* culture sécurité, habilitation électrique
* maîtrise de l'outil bureautique et de logiciels métier
* maitrise de la gestion de planning, d'interventions
* autonomie dans les activités
* rigueur dans le suivi
* capacité à travailler en équipe avec des interlocuteurs variés
* permis B boite manuelle
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.