Responsable des services techniques (h/f)
Offre n° O089250120001089
Publiée le 20/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6, rue de la Mairie, Cheny (Yonne)
Poste à pourvoir le
20/02/2025
Date limite de candidature
19/02/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
statutaire + primes selon compétence + ticket restaurant
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Maire et de la Directrice générale des services, le responsable des services techniques est chargé d’établir et de suivre les dossiers techniques et d’assurer la coordination et l’encadrement des équipes opérationnelles. Poste à 37h/semaine
Missions / conditions d'exercice
- Gestion des plannings et de l'encadrement des 4 agents des ateliers municipaux
- Gestion du patrimoine communal et de son entretien annuel (relations avec les locataires)
- Etablir le budget prévisionnel d'investissement des travaux de la commune
- Elaboration et suivi du budget de fonctionnement alloué aux services techniques
- Coordination avec les entreprises extérieures et suivi des chantiers
- Etablir et suivre les contrats de maintenance (sécurité, incendie, alarme, ascenseur, etc.)
- Gestion du parc matériel, y compris automobile, de la collectivité et planification des entretiens.
- Etablir, en étroite collaboration avec le responsable des espaces verts, le plannings d'entretien des accessoires de voirie, des chemins, des espaces divers de la commune et le programme des élagages
- Etablir le programme annuel d'entretien et de renouvellement de la voirie
- Gestion du service de l'eau potable (1000 abonnés) : gestion des travaux, déclarations, suivi de la qualité du réseau, etc.
- Assurer le service d'astreinte en semaine et 1 weekend sur 5.
- Gestion du patrimoine communal et de son entretien annuel (relations avec les locataires)
- Etablir le budget prévisionnel d'investissement des travaux de la commune
- Elaboration et suivi du budget de fonctionnement alloué aux services techniques
- Coordination avec les entreprises extérieures et suivi des chantiers
- Etablir et suivre les contrats de maintenance (sécurité, incendie, alarme, ascenseur, etc.)
- Gestion du parc matériel, y compris automobile, de la collectivité et planification des entretiens.
- Etablir, en étroite collaboration avec le responsable des espaces verts, le plannings d'entretien des accessoires de voirie, des chemins, des espaces divers de la commune et le programme des élagages
- Etablir le programme annuel d'entretien et de renouvellement de la voirie
- Gestion du service de l'eau potable (1000 abonnés) : gestion des travaux, déclarations, suivi de la qualité du réseau, etc.
- Assurer le service d'astreinte en semaine et 1 weekend sur 5.
Profils recherchés
- Formation dans un des domaines techniques d’intervention ou à défaut expérience similaire significative,
- Connaissances des procédures liées à la commande publique et à l’exécution des marchés publics,
- Aptitudes aux tâches administratives, utilisation des logiciels de bureautique et messagerie,
- Aptitude au travail en équipe et à la communication
- Autonomie, initiative, polyvalence, sens de l’organisation, rigueur dans le respect des délais d’exécution
- Capacité rédactionnelle, d’analyse et de synthèse
- Disponibilité
- Connaissances des procédures liées à la commande publique et à l’exécution des marchés publics,
- Aptitudes aux tâches administratives, utilisation des logiciels de bureautique et messagerie,
- Aptitude au travail en équipe et à la communication
- Autonomie, initiative, polyvalence, sens de l’organisation, rigueur dans le respect des délais d’exécution
- Capacité rédactionnelle, d’analyse et de synthèse
- Disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0386921500
Informations complémentaires
Lettre de candidature à adresser par mail à l'attention de M. le Maire accompagnée d'un CV et des diplômes et/ou formations : dgs@mairie-cheny.fr ou par voie postale Mairie - 6 rue de la mairie - 89400 CHENY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.