Instructeur ou instructrice gestionnaire des autorisations d'urbanisme
Offre n° O088240501380227
Publiée le 09/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1145, route départementale 73, Ban-sur-Meurthe-Clefcy (Vosges)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Selon expérience
Descriptif de l'emploi
Située au cœur des Hautes-Vosges, à une demi-heure de l'Alsace à mi-chemin entre Saint-Dié-des-Vosges et Gérardmer, la Commune connaît s'étend sur un vaste territoire de 4 504 hectares, près de 1 000 habitants, une école de 3 classes, un Ccas et des associations dynamiques. Le cadre de vie que l'on peut trouver ici est le calme, l'espace, l'air pur, effort collectif d'embellissement.
La Mairie est située au centre du village, adossée à l'école et face au multiple rural.
Pour remplacer une adjointe administrative qui bénéficiera d'un départ en retraite après plus de 30 années au service de la collectivité, nous recherchons notre futur(e) instructeur/instructrice gestionnaire des autorisations d'urbanisme. Vous exercerez à ce titre les fonctions de conseil en urbanisme, Chargé(e) d'accueil et de Chargé(e) d'état civil.
La Mairie est située au centre du village, adossée à l'école et face au multiple rural.
Pour remplacer une adjointe administrative qui bénéficiera d'un départ en retraite après plus de 30 années au service de la collectivité, nous recherchons notre futur(e) instructeur/instructrice gestionnaire des autorisations d'urbanisme. Vous exercerez à ce titre les fonctions de conseil en urbanisme, Chargé(e) d'accueil et de Chargé(e) d'état civil.
Missions / conditions d'exercice
I. Chargé(e) d'urbanisme et d'accueil
En étroite collaboration avec notre secrétaire de mairie, vous aurez pour missions principales :
- Gérer et instruire les demandes d'urbanisme : Vous serez responsable de la gestion des demandes d'autorisation d'urbanisme, telles que les permis de construire, les déclarations préalables et les autorisations de travaux. Vous devrez vérifier la conformité des dossiers, procéder à leur enregistrement, assurer la numérotation, scanner les pièces, et transmettre les documents nécessaires.
- Accompagner et conseiller les administrés : Vous saurez orienter les propriétaires et les usagers sur leurs démarches en matière d'urbanisme (demandes d'autorisation, déclarations d'intention d'aliéner, etc.), tout en leur fournissant des informations claires et précises.
- Suivi des dossiers et relation avec les services extérieurs : Vous assurerez le suivi des dossiers en lien avec les services techniques et urbanistiques compétents, tout en veillant à la bonne transmission des informations.
II. Chargé(e) d'accueil et d'état civil
En parallèle de vos missions principales en urbanisme, vous serez également en charge de :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique de la mairie et renseigner nos administrés sur les divers services publics : état civil, élections, accueil périscolaire, etc.
- Délivrer les actes d'état civil (mariages, décès, reconnaissances) et autorisations funéraires, mettre à jour les registres, et préparer les dossiers de mariage/PACS.
- Participer au secrétariat général de la mairie, notamment pour la rédaction de courriers administratifs, l'assistance à la préparation des conseils municipaux et la constitution de dossiers variés.
En étroite collaboration avec notre secrétaire de mairie, vous aurez pour missions principales :
- Gérer et instruire les demandes d'urbanisme : Vous serez responsable de la gestion des demandes d'autorisation d'urbanisme, telles que les permis de construire, les déclarations préalables et les autorisations de travaux. Vous devrez vérifier la conformité des dossiers, procéder à leur enregistrement, assurer la numérotation, scanner les pièces, et transmettre les documents nécessaires.
- Accompagner et conseiller les administrés : Vous saurez orienter les propriétaires et les usagers sur leurs démarches en matière d'urbanisme (demandes d'autorisation, déclarations d'intention d'aliéner, etc.), tout en leur fournissant des informations claires et précises.
- Suivi des dossiers et relation avec les services extérieurs : Vous assurerez le suivi des dossiers en lien avec les services techniques et urbanistiques compétents, tout en veillant à la bonne transmission des informations.
II. Chargé(e) d'accueil et d'état civil
En parallèle de vos missions principales en urbanisme, vous serez également en charge de :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique de la mairie et renseigner nos administrés sur les divers services publics : état civil, élections, accueil périscolaire, etc.
- Délivrer les actes d'état civil (mariages, décès, reconnaissances) et autorisations funéraires, mettre à jour les registres, et préparer les dossiers de mariage/PACS.
- Participer au secrétariat général de la mairie, notamment pour la rédaction de courriers administratifs, l'assistance à la préparation des conseils municipaux et la constitution de dossiers variés.
Profils recherchés
Vous justifiez idéalement de deux ans d'expérience dans des fonctions similaires.
Polyvalent(e), vous êtes habitué(e) à gérer les priorités.
Votre bon relationnel vous permettra d'évoluer au sein de nos équipes et de répondre aux demandes de nos administrés.
Vous avez le sens du service public et les qualités requises (déontologie et discrétion).
Vous avez une connaissance précise du cadre règlementaire des procédures administratives liées à l'urbanisme et de la règlementation en matière d'état civil.
Polyvalent(e), vous êtes habitué(e) à gérer les priorités.
Votre bon relationnel vous permettra d'évoluer au sein de nos équipes et de répondre aux demandes de nos administrés.
Vous avez le sens du service public et les qualités requises (déontologie et discrétion).
Vous avez une connaissance précise du cadre règlementaire des procédures administratives liées à l'urbanisme et de la règlementation en matière d'état civil.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci d'envoyer votre candidature (Cv et lettre de motivation)
Madame le Maire de Ban-Sur-Meurthe-Cléfcy
à l'adresse suivante :
Centre de gestion des Vosges
1 chemin de l'Orée du Bois 88 390 UXEGNEY
recrutement@cdg88.fr
Madame le Maire de Ban-Sur-Meurthe-Cléfcy
à l'adresse suivante :
Centre de gestion des Vosges
1 chemin de l'Orée du Bois 88 390 UXEGNEY
recrutement@cdg88.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.