ADJOINT D'ANIMATION À L'ACCUEIL DE LOISIRS ET PÉRISCOLAIRE (H/F)

Offre n° O085240531001570
Publiée le 31/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CHANTONNAY
Mairie - place de l'hôtel de ville - b.p. 59
85110 Chantonnay
Commune située à 1/2h de la roche sur yon, et 1/2 du puy du fou.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Chantonnay
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
29/08/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à une disponibilité de courte durée
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La commune de Chantonnay recherche à un(e) adjoint(e) d'animation à l'accueil de loisirs et périscolaire pour animer des activités en faveur des 3 - 18 ans en collaboration avec les autres animateurs et le responsable de service.
Missions / conditions d'exercice
* Accueillir et encadrer un groupe d'enfants et de jeunes (3/18 ans)
* Proposer et développer des activités et projets en faveur des enfants et des jeunes et qui s'inscrivent dans le projet pédagogique défini
* Animer des activités manuelles, sportives, culturelles
* Participer à l'élaboration du projet pédagogique
* Créer et entretenir un lien avec l'enfant et le jeune tout en l'accompagnant vers l'autonomie
* Garantir la sécurité morale et physique des enfants et adolescents qui fréquentent la structure
* Participer aux réunions d'équipes éducatives en lien avec les écoles si besoin
* Participer à l'animation de la pause méridienne
* Gestion du passage piéton et Surveillance pôle transport
En période de crise, être amené à effectuer d'autres missions en lien sensible avec des missions habituellement confiées.
Profils recherchés
Savoirs :
BPJEPS LTP/ BAFA

Savoir faire :
Animer un groupe, travailler en équipe
Proposer des activités
Maîtriser l'outil informatique

Savoir-être :
Etre organisé, autonome, polyvalent, dynamique motivé, avoir le sens des responsabilités, une capacité d'écoute, d'initiative et des qualités relationnelles

Contact

Contact
0251944913
Informations complémentaires
Transmettre CV, lettre de motivation, tout autre élément utile à la candidature.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.