Adjoint technique évènementiel (h/f)
Offre n° O083250219001134
Publiée le 19/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - place de la mairie -, Gassin (Var)
Poste à pourvoir le
21/04/2025
Date limite de candidature
20/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La ville de Gassin recrute un agent polyvalent technique pour le service évènementiel
Rattaché au service évènementiel et placé sous l'autorité directe du responsable de service, vous participez différents évènements organisés par la commune.
Rattaché au service évènementiel et placé sous l'autorité directe du responsable de service, vous participez différents évènements organisés par la commune.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
- Installation des matériels et équipements nécessaires à la réalisation des spectacles ou des événements divers.
- Procéder à l'adaptation et au contrôle des installations et à la mise en sécurité du plateau
- Encadrer une équipe d'agents techniques (en l’absence du responsable du service)
- Réaliser des plans d'implantation scénique
- Lire et analyser une fiche technique, un plan d'installation, de diffusion sonore, de feux
- Accompagner le spectacle et ajuster les moyens matériels et techniques
- Répartir et planifier les activités des agents des services de la collectivité (en l’absence du responsable du service)
- Savoir définir les besoins en matériel ou équipement sur tous les événements
- Mise en place de la salle de spectacle (chaises, tables, configurations diverses)
- Participer aux études techniques / Réunions
- Entretien, suivi et rangement du matériel
Conditions d’exercice :
- Travail au sein d'un établissement (salle de spectacle, en extérieur ou dans l'espace public)
- Déplacements fréquents sur les lieux de spectacle, d’événements ou autres
- Travail en équipe
- Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des besoins liés à l'organisation des spectacles (nuits, week-ends, jours fériés)
- Rythme de travail soutenu, pics d'activité liés à la programmation des spectacles
- Grande disponibilité
- Habilitation et qualification pour le travail en hauteur et la sécurité électrique (à définir / formations)
- Métiers à forte pénibilité et risques professionnels nombreux : charges lourdes, risques électriques, travail en hauteur, etc.
Relations fonctionnelles :
- Contacts fréquents avec les artistes
- Relations fréquentes avec les services de la collectivité : techniques, affaires culturelles, animation, fêtes et cérémonies patriotiques, écoles
- Relations avec les différents fournisseurs et prestataires de service, les personnels occasionnels et les intervenants techniques sur les spectacles et autres organisations diverses.
- Autonome, organisé
- Savoir encadrer une équipe technique extérieure et accueillir du public
- Bonne condition physique
- Installation des matériels et équipements nécessaires à la réalisation des spectacles ou des événements divers.
- Procéder à l'adaptation et au contrôle des installations et à la mise en sécurité du plateau
- Encadrer une équipe d'agents techniques (en l’absence du responsable du service)
- Réaliser des plans d'implantation scénique
- Lire et analyser une fiche technique, un plan d'installation, de diffusion sonore, de feux
- Accompagner le spectacle et ajuster les moyens matériels et techniques
- Répartir et planifier les activités des agents des services de la collectivité (en l’absence du responsable du service)
- Savoir définir les besoins en matériel ou équipement sur tous les événements
- Mise en place de la salle de spectacle (chaises, tables, configurations diverses)
- Participer aux études techniques / Réunions
- Entretien, suivi et rangement du matériel
Conditions d’exercice :
- Travail au sein d'un établissement (salle de spectacle, en extérieur ou dans l'espace public)
- Déplacements fréquents sur les lieux de spectacle, d’événements ou autres
- Travail en équipe
- Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des besoins liés à l'organisation des spectacles (nuits, week-ends, jours fériés)
- Rythme de travail soutenu, pics d'activité liés à la programmation des spectacles
- Grande disponibilité
- Habilitation et qualification pour le travail en hauteur et la sécurité électrique (à définir / formations)
- Métiers à forte pénibilité et risques professionnels nombreux : charges lourdes, risques électriques, travail en hauteur, etc.
Relations fonctionnelles :
- Contacts fréquents avec les artistes
- Relations fréquentes avec les services de la collectivité : techniques, affaires culturelles, animation, fêtes et cérémonies patriotiques, écoles
- Relations avec les différents fournisseurs et prestataires de service, les personnels occasionnels et les intervenants techniques sur les spectacles et autres organisations diverses.
- Autonome, organisé
- Savoir encadrer une équipe technique extérieure et accueillir du public
- Bonne condition physique
Profils recherchés
Profils demandés :
- Savoir travailler seul ou en équipe
- Connaissance du matériel à utiliser et des techniques d’entretien
- Être autonome, polyvalent et réactif
- Ecoute et application des consignes
- Avoir le sens de l'organisation
- Faire preuve de rigueur
- Relations avec l'ensemble des agents de la commune, des élus afin d'optimiser l'exécution des tâches qui lui sont confiées
- Permis de conduire B obligatoire
- Savoir travailler seul ou en équipe
- Connaissance du matériel à utiliser et des techniques d’entretien
- Être autonome, polyvalent et réactif
- Ecoute et application des consignes
- Avoir le sens de l'organisation
- Faire preuve de rigueur
- Relations avec l'ensemble des agents de la commune, des élus afin d'optimiser l'exécution des tâches qui lui sont confiées
- Permis de conduire B obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
0494566200
Informations complémentaires
Conditions : Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + adhésion COS + participation de l’employeur à la mutuelle et prévoyance.
Temps de travail : Temps complet, 35 h 00 hebdomadaire
Horaires de travail irréguliers avec amplitude variable, travail le week-end, les jours fériés et la nuit
Lettre motivation et CV à transmettre par mail au service ressources humaines : ressources.humaines@mairie-gassin.fr
Temps de travail : Temps complet, 35 h 00 hebdomadaire
Horaires de travail irréguliers avec amplitude variable, travail le week-end, les jours fériés et la nuit
Lettre motivation et CV à transmettre par mail au service ressources humaines : ressources.humaines@mairie-gassin.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.