Animateur jeunesse et sports (h/f)
Offre n° O078241008001587
Publiée le 22/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Découvrez Verneuil-sur-Seine : une ville de 16 500 habitants, idéalement située près de l'A13, offrant un cadre de vie exceptionnel avec ses espaces naturels préservés et sa proximité avec Paris. Dotée de deux gares à seulement 30 minutes de la capitale, d'écoles renommées et d'un centre-ville animé, Verneuil-sur-Seine séduit par son charme authentique et ses infrastructures modernes. Sa vie associative et culturelle dynamique enrichit le quotidien des habitants. L'équipe municipale s'engage pour la protection de l'environnement et le développement maîtrisé de la ville. N’attendez plus, rejoignez-nous !
Site : www.verneuil78.fr / Facebook : @VerneuilsurSeine / Twitter : @VilledeVerneuil / Insta : verneuil.sur.seine
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Lieu de travail
6 boulevard André Malraux, Verneuil-sur-Seine (Yvelines)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
31/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Animateur
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Animateur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
23h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Jeunesse et Sports vous intervenez sous l'autorité de le Directrice de l'espace Jeunes.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES :
Assurer l’accueil des jeunes sur les temps d’ouvertures de l’Espace Jeunes pendant les temps scolaires et pendant les vacances scolaires.
Mettre en avant une activité sportive toutes les semaines permettant de faire découvrir aux jeunes un panel varié d’activités.
Proposer des projets en lien avec le sport lors des vacances scolaires.
Accompagner les jeunes en mini-séjours et en sorties pendant les vacances scolaires.
ACTIVITES SECONDAIRES :
Si l’animateur est également en charge de l’animation des temps méridiens :
Assurer l’encadrement et l’animation des accueils périscolaires et du temps de restauration scolaire.
Assurer la sécurité physique et affective des enfants.
L’animateur jeunesse et sport doit être polyvalent et autonome. Il est amené à travailler avec des publics variés et sur des thématiques sportives multiples. Il doit être force de proposition sur les projets mis en place auprès des jeunes et de la ville et doit, dans cette optique, maintenir une veille sur les intérêts des jeunes. Il devra être en capacité d’amener les jeunes de la structure à s’intéresser à des pratiques sportives variées et innovantes permettant le développement de leurs capacités physiques, primordiales à cet âge
Assurer l’accueil des jeunes sur les temps d’ouvertures de l’Espace Jeunes pendant les temps scolaires et pendant les vacances scolaires.
Mettre en avant une activité sportive toutes les semaines permettant de faire découvrir aux jeunes un panel varié d’activités.
Proposer des projets en lien avec le sport lors des vacances scolaires.
Accompagner les jeunes en mini-séjours et en sorties pendant les vacances scolaires.
ACTIVITES SECONDAIRES :
Si l’animateur est également en charge de l’animation des temps méridiens :
Assurer l’encadrement et l’animation des accueils périscolaires et du temps de restauration scolaire.
Assurer la sécurité physique et affective des enfants.
L’animateur jeunesse et sport doit être polyvalent et autonome. Il est amené à travailler avec des publics variés et sur des thématiques sportives multiples. Il doit être force de proposition sur les projets mis en place auprès des jeunes et de la ville et doit, dans cette optique, maintenir une veille sur les intérêts des jeunes. Il devra être en capacité d’amener les jeunes de la structure à s’intéresser à des pratiques sportives variées et innovantes permettant le développement de leurs capacités physiques, primordiales à cet âge
Profils recherchés
Être titulaire au minimum du BAFA, d’un Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l’Education et Sport (BPJEPS) ou équivalents
Etre force de proposition pour des projets diversifiés et innovants pour les jeunes (sportif, manuelle, bricolage, numérique, artistique…)
Être capable d’encadrer les activités de loisirs ou d’éveil, et savoir adapter les activités aux rythmes et besoins des enfants
Aimer le travail en équipe
Avoir un gout prononcé pour les projets pédagogiques en direction des jeunes
Etre capable d’autonomie, d’anticipation et de rigueur
Capacité d’animation de réunions et qualité relationnelle
Capacité à monter des projets adaptés avec les jeunes ;
Etre capable de respecter les procédures et les délais
Disposer d’une bonne connaissance en éducation, des établissements scolaires et du monde associatif
Grande disponibilité, adaptabilité
Capacité d’écoute, de médiation et de négociation
Maîtrise de l’informatique (pack office)
Conditions de recrutement :
Temps de travail annualisé non complet 65% à 85 % ( en incluant l’animation des pauses méridiennes)
Horaires : En temps scolaire : 12h30 par semaine (mardi, jeudi, vendredi de 16h à 18h30 et mercredi de 13h30 à 18h30)
En temps vacances : 45h par semaine
(Pour l’option à 85%, période de travail de 12h à 14h les lundis, mardis jeudis et vendredis)
Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuel
Rémunération statutaire + IFSE
Prime annuelle + CIA
Avantages :
Tickets restaurants
Activités sportives et culturelles sur le temps du midi ou le soir
CNAS
Possibilité d'adhésion à un contrat de prévoyance avec participation de l'employeur
Poste à pourvoir dès que possible
Etre force de proposition pour des projets diversifiés et innovants pour les jeunes (sportif, manuelle, bricolage, numérique, artistique…)
Être capable d’encadrer les activités de loisirs ou d’éveil, et savoir adapter les activités aux rythmes et besoins des enfants
Aimer le travail en équipe
Avoir un gout prononcé pour les projets pédagogiques en direction des jeunes
Etre capable d’autonomie, d’anticipation et de rigueur
Capacité d’animation de réunions et qualité relationnelle
Capacité à monter des projets adaptés avec les jeunes ;
Etre capable de respecter les procédures et les délais
Disposer d’une bonne connaissance en éducation, des établissements scolaires et du monde associatif
Grande disponibilité, adaptabilité
Capacité d’écoute, de médiation et de négociation
Maîtrise de l’informatique (pack office)
Conditions de recrutement :
Temps de travail annualisé non complet 65% à 85 % ( en incluant l’animation des pauses méridiennes)
Horaires : En temps scolaire : 12h30 par semaine (mardi, jeudi, vendredi de 16h à 18h30 et mercredi de 13h30 à 18h30)
En temps vacances : 45h par semaine
(Pour l’option à 85%, période de travail de 12h à 14h les lundis, mardis jeudis et vendredis)
Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuel
Rémunération statutaire + IFSE
Prime annuelle + CIA
Avantages :
Tickets restaurants
Activités sportives et culturelles sur le temps du midi ou le soir
CNAS
Possibilité d'adhésion à un contrat de prévoyance avec participation de l'employeur
Poste à pourvoir dès que possible
Contact et modalités de candidature
Contact
0139715700
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à
drhrecrutement@verneuil78.fr
Monsieur le Maire
6 boulevard André Malraux
78480 VERNEUIL SUR SEINE
Site : www.verneuil78.fr / Facebook : @VerneuilsurSeine / Twitter : @VilledeVerneuil / Insta : verneuil.sur.seine
drhrecrutement@verneuil78.fr
Monsieur le Maire
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78480 VERNEUIL SUR SEINE
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Adresse de l'employeur
Mairie de VERNEUIL-SUR-SEINE
>6 boulevard André Malraux
78480 VERNEUIL SUR SEINE
>6 boulevard André Malraux
78480 VERNEUIL SUR SEINE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.