Educateur de jeunes enfants F/H
Offre n° O077250201393591
Publiée le 03/03/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
1 ter av du Dauphiné 77290 MITRY MORY, Mitry-Mory (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
04/04/2025
Date limite de candidature
03/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
En qualité d'éducateur d'internat pour les 10/14ans, vous avez pour rôle de concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives et sociales globales auprès de personnes, de groupes ou de familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion.
A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.)
- Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité
- Coordination des programmes / des projets / des activités
A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.)
- Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité
- Coordination des programmes / des projets / des activités
Missions / conditions d'exercice
Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité
- Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation,diffusion, classement, suivi)
- Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs
- Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité
- Rédaction et mise à jour de la documentation, relative à ses activités
- Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité
- Assurer la cohérence et la continuité des prises en charge.
- Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation,diffusion, classement, suivi)
- Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs
- Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité
- Rédaction et mise à jour de la documentation, relative à ses activités
- Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité
- Assurer la cohérence et la continuité des prises en charge.
Profils recherchés
Exclusivement ouvert aux titulaires du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE)
Savoir :
- Connaissance sur les droits et les besoins de l'enfant
- Connaissance du métier d'assistant maternel et de la législation en lien avec l'agrément
- Connaissance de la législation concernant la PMI et la protection de l'enfance
- Connaissance des dispositifs d'aide et des ressources du territoire
Savoir faire :
- Savoir effectuer une démarche de prévention précoce en étant attentif au développement de l'enfant
- Savoir observer, écouter, évaluer et repérer les risques de danger
- Savoir utiliser les logiciels métiers
- Savoir analyser les besoins (matériels, pédagogiques, affectifs)
- Savoir rédiger
Savoir relationnel :
- Sens du travail en équipe
- Sens des responsabilités et capacité d'autonomie
- Capacité d'écoute, de patience et de médiation
Savoir :
- Connaissance sur les droits et les besoins de l'enfant
- Connaissance du métier d'assistant maternel et de la législation en lien avec l'agrément
- Connaissance de la législation concernant la PMI et la protection de l'enfance
- Connaissance des dispositifs d'aide et des ressources du territoire
Savoir faire :
- Savoir effectuer une démarche de prévention précoce en étant attentif au développement de l'enfant
- Savoir observer, écouter, évaluer et repérer les risques de danger
- Savoir utiliser les logiciels métiers
- Savoir analyser les besoins (matériels, pédagogiques, affectifs)
- Savoir rédiger
Savoir relationnel :
- Sens du travail en équipe
- Sens des responsabilités et capacité d'autonomie
- Capacité d'écoute, de patience et de médiation
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Mme BIRMINGHAM, chargée de recrutement
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.