EDUCATRICE DE JEUNES ENFANTS

Offre n° O077240101311535
Publiée le 08/11/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Située à proximité des Parcs Disney à Marne la vallée, Serris est une ville jeune et dynamique de près de
10 000 habitants, connaissant un fort développement économique et démographique.
Desservie par l'autoroute A4, la ville est facilement accessible également en RER A.
Lieu de travail
Hôtel de Ville Place Antoine MAUNY, Serris (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
statutaire, régime indemnitaire, titres restaurant, CNAS
Descriptif de l'emploi
Pour répondre aux besoins de sa population, la Ville, engagée dans une politique petite enfance exigeante, bénéficie d'une capacité d'accueil de 105 berceaux répartis sur les trois crèches de la ville.
Deux éducateurs de jeunes enfants apportent leur appui aux équipes dans une démarche constructive, incluant les acteurs de terrain, et contribuent à une approche éducative de qualité sur les crèches.
Rejoignez une équipe dynamique, enthousiaste, forte d'un esprit de bienveillance et de co-éducation !
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la responsable du service Petite Enfance, et en collaboration avec les responsables des crèches, vous êtes chargé(e) d'impulser et de mettre en place le projet pédagogique, au travers d'une présence active sur le terrain auprès des équipes :
Auprès des enfants :
- Identifier et répondre aux besoins des enfants en collaboration avec l’équipe (animer des ateliers, réaliser les tâches pour montrer les bonnes pratiques, observer et conseiller…)
- Développer des pratiques d’accueil et d’accompagnement des enfants, dans le cadre du projet pédagogique (participer concrètement à leur mise en pratique avec l’équipe éducative).
- Organiser, animer et piloter des projets spécifiques, des activités, en respectant les capacités et le développement psychomoteur de chaque enfant.
Auprès des parents :
- Etre à l’écoute des parents, pour reconnaitre et faciliter leur place au quotidien ; proposer des temps de rencontre dédié si nécessaires, ou des actions d’information…
- Transmettre aux familles les informations relatives à leur enfant (transmission, développement …).
Auprès de l’équipe :
- Etre force de proposition pour les projets à court, moyen et long terme en lien avec la direction,
- Assurer la coordination pédagogique et la cohérence du projet éducatif en accord avec l’encadrement et le cadre réglementaire,
- Participer à l’aménagement de l’espace,
- Déterminer les besoins en matériel pédagogique, en lien avec l’équipe et en accord avec l’encadrement,
- Accompagner des stagiaires dans l’acquisition de compétences professionnelles.
Profils recherchés
- Diplôme d’état d’Educateur de Jeunes Enfants
- Capacité d’organisation et d’adaptation
- Disponibilité et discrétion professionnelle
- Sens des relations humaines et du travail en équipe
- Sens du service public
- Expérience dans la conception, la formalisation et le pilotage de projet pédagogique, le travail en transversalité (interne au service et services de la commune)
- Autonomie dans l’organisation du travail dans le respect du cadre légal

Temps de travail : 37h par semaine (avec RTT)
Horaires variables selon l'amplitude horaire de la structure (entre 7h et 19h15)
Possibilité de réunions en soirée ; manifestations ponctuelles

Contact et modalités de candidature

Contact
0160435200
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à M. le Maire de Serris à recrutement@serris.fr
DRH
Hôtel de Ville Place Antoine MAUNY
77700 SERRIS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.