Chef de service adjoint (H/F)
Offre n° O076240823001025
Publiée le 15/11/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
QUAI JEAN MOULIN, Rouen (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Chef de service adjoint (H/F)
Missions / conditions d'exercice
Le service comptable de proximité ressources et moyens composé de 17 personnes ( 1 chef de service, 1 chef de service adjoint, 1 référent budgétaire, 5 gestionnaires et 9 assistants de gestion comptable ) a pour objectif d’accompagner les directions opérationnelles du pôle ressources et moyens.
A ce titre vous serez chargé
- De coordonner et d’animer l’équipe chargée de l’exécution comptable du service :
- D’appuyer au quotidien le chef de service (force de proposition, recensement des dysfonctionnements ou problèmes lors de l’exécution, retour d’informations sur des opérations réalisées vers la hiérarchie).
- D’encadrer les assistants comptables du service (pilotage et suivi de l’activité des assistants, aide méthodologique, organisation de la diffusion d’informations)
- De superviser l’exécution des marchés publics et l’exécution budgétaire dédiée (assistance technique, contrôle et analyse des rejets, coordonne la gestion des recettes, réalisation d’études, coordination avec le service achats, transversalité avec l’ensemble des directions du pôle)
- De conduire des projets d’adaptation et d’évaluation, (conception de procédures, suivi du process de la dématérialisation et accompagnement au changement)
- D’encadrer les 9 assistants de gestion comptable.
MISSIONS OCCASIONNELLES :
- Coordonne, gère et contrôle les procédures budgétaires
- Polyvalence avec le chef de service et le référent budgétaire
A ce titre vous serez chargé
- De coordonner et d’animer l’équipe chargée de l’exécution comptable du service :
- D’appuyer au quotidien le chef de service (force de proposition, recensement des dysfonctionnements ou problèmes lors de l’exécution, retour d’informations sur des opérations réalisées vers la hiérarchie).
- D’encadrer les assistants comptables du service (pilotage et suivi de l’activité des assistants, aide méthodologique, organisation de la diffusion d’informations)
- De superviser l’exécution des marchés publics et l’exécution budgétaire dédiée (assistance technique, contrôle et analyse des rejets, coordonne la gestion des recettes, réalisation d’études, coordination avec le service achats, transversalité avec l’ensemble des directions du pôle)
- De conduire des projets d’adaptation et d’évaluation, (conception de procédures, suivi du process de la dématérialisation et accompagnement au changement)
- D’encadrer les 9 assistants de gestion comptable.
MISSIONS OCCASIONNELLES :
- Coordonne, gère et contrôle les procédures budgétaires
- Polyvalence avec le chef de service et le référent budgétaire
Profils recherchés
- Cadre d’emplois des attachés territoriaux
- Maitrise les compétences et l’organisation d’une grande collectivité
- Maitrise les principes de la comptabilité publique
- Maitrise le process d’achat public
- Expérience souhaitée dans le management
- Capacité à l’utilisation du progiciel métier (Grand Angle)
- Maitrise l’utilisation des outils bureautiques courants.
- Capacité à rendre compte
Gout pour le travail en équipe – rigueur- sens de l’initiative et des responsabilités – sens de l’organisation – réactivité – disponibilité – capacité d’analyse et de synthèse.
Avantages :
Restauration collective à tarif avantageux
Titres-restaurant
Travail d’équipe
Parcours de formations riches et adaptés pour développer vos compétences
Participation employeur au trajet domicile-travail
Forfait mobilités durables
Participation à la prévoyance
Aides à la famille (prestations jeune enfant, subvention séjours)
Arbre de Noël
Association du personnel (contrat de + de 6 mois)
Association sportive
Gratuité des parcs et musées départementaux
- Maitrise les compétences et l’organisation d’une grande collectivité
- Maitrise les principes de la comptabilité publique
- Maitrise le process d’achat public
- Expérience souhaitée dans le management
- Capacité à l’utilisation du progiciel métier (Grand Angle)
- Maitrise l’utilisation des outils bureautiques courants.
- Capacité à rendre compte
Gout pour le travail en équipe – rigueur- sens de l’initiative et des responsabilités – sens de l’organisation – réactivité – disponibilité – capacité d’analyse et de synthèse.
Avantages :
Restauration collective à tarif avantageux
Titres-restaurant
Travail d’équipe
Parcours de formations riches et adaptés pour développer vos compétences
Participation employeur au trajet domicile-travail
Forfait mobilités durables
Participation à la prévoyance
Aides à la famille (prestations jeune enfant, subvention séjours)
Arbre de Noël
Association du personnel (contrat de + de 6 mois)
Association sportive
Gratuité des parcs et musées départementaux
Contact et modalités de candidature
Contact
0235035555
Informations complémentaires
CV et LM ainsi que dernier arrêté pour les titulaires ou copie réussite pour les lauréats de concours
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.