Agent petite enfance (H/F)
Offre n° O076240723000250
Publiée le 23/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située au coeur de la vallée du cailly et à 11 kms de Rouen, la commune de Malaunay (6 216 habitants), pionnière des démarches de transition écologique, est réputée pour la diversité des services publics offerts aux usagers et pour les nombreuses actions qu'elle mène en faveur de l'enfance, de la jeunesse et de l'environnement (commune labellisée territoire engagé transition écologique climat - air - énergie).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de la Laïcité, Malaunay (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
03/10/2024
Date limite de candidature
22/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein d'une équipe pluriprofessionnelle et en lien avec la politique d'accueil de la municipalité et le respect des réglementations intérieures (arrêtés, décisions municipales, règlements intérieurs, agrément, décisions des réunions de services, de la démarche qualité, du projet pédagogique, notes de service), vous exercerez les missions suivantes :
Missions / conditions d'exercice
- Accueillir au quotidien les familles, dans un souci de développement d'une relation privilégiée et de confiance (écoute et conseils) et les enfants (repas, soins, sommeil, activités),
- Apporter à l'enfant accueilli la sécurité matérielle et affective, favoriser son bien-être et son éveil dans le cadre d'activités prenant en compte son rythme et sa culture familiale, avec le souci de respecter les besoins individuels et collectifs.
- Participer à l'élaboration et au suivi du projet de l'établissement et notamment des activités d'éveil et de loisirs, dans le respect du bien-être de l'enfant et de son désir d'autonomie
- Participer au quotidien à l'aménagement du temps et de l'espace, et assurer la gestion et l'entretien des espaces de vie, afin de rendre ce lieu de vie le mieux adapté et le plus accueillant possible.
- Organiser et participer aux tâches courantes de l'établissement (entretien, préparation des repas, organisation...).
- Apporter à l'enfant accueilli la sécurité matérielle et affective, favoriser son bien-être et son éveil dans le cadre d'activités prenant en compte son rythme et sa culture familiale, avec le souci de respecter les besoins individuels et collectifs.
- Participer à l'élaboration et au suivi du projet de l'établissement et notamment des activités d'éveil et de loisirs, dans le respect du bien-être de l'enfant et de son désir d'autonomie
- Participer au quotidien à l'aménagement du temps et de l'espace, et assurer la gestion et l'entretien des espaces de vie, afin de rendre ce lieu de vie le mieux adapté et le plus accueillant possible.
- Organiser et participer aux tâches courantes de l'établissement (entretien, préparation des repas, organisation...).
Profils recherchés
- Etre titulaire du CAP petite enfance ou équivalence
- SAVOIR
- Soins de nursing Paramédical et diététique
-Règles d'hygiène et d'asepsie
- Psychomotricité / Techniques d'éveil de l'enfant
-Développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant
- SAVOIR-FAIRE
-Accueillir l'enfant et sa famille, et le guider à son arrivée dans la structure dans un souci de développement d'une relation privilégiée et de confiance
-Procéder aux soins quotidien de l'enfant (change, habillage, repas, boisson, repos) dans le respect des protocoles en vigueur et de son intimité
-Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne (au quotidien et dans le jeu) et des règles de vie en collectivité
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
-Entretenir les locaux et le linge en respectant les règles d'hygiène et les protocoles en vigueur
- SAVOIR-ETRE
-Sens du service public et attitude neutre
-Patience et maitrise de soi
-Disponibilité, écoute et bienveillance Initiative, imagination et créativité
-Esprit d'équipe et de collaboration
- SAVOIR
- Soins de nursing Paramédical et diététique
-Règles d'hygiène et d'asepsie
- Psychomotricité / Techniques d'éveil de l'enfant
-Développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant
- SAVOIR-FAIRE
-Accueillir l'enfant et sa famille, et le guider à son arrivée dans la structure dans un souci de développement d'une relation privilégiée et de confiance
-Procéder aux soins quotidien de l'enfant (change, habillage, repas, boisson, repos) dans le respect des protocoles en vigueur et de son intimité
-Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne (au quotidien et dans le jeu) et des règles de vie en collectivité
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
-Entretenir les locaux et le linge en respectant les règles d'hygiène et les protocoles en vigueur
- SAVOIR-ETRE
-Sens du service public et attitude neutre
-Patience et maitrise de soi
-Disponibilité, écoute et bienveillance Initiative, imagination et créativité
-Esprit d'équipe et de collaboration
Contact et modalités de candidature
Contact
0232825555
Informations complémentaires
* Conditions de rémunération :
- Catégorie C
- Rémunération statutaire
* Les candidatures sont à adresser à Monsieur le Maire :
- principalement par mail à mairie@malaunay.fr en précisant dans l'objet "Candidature au poste d'Agent petite enfance"
OU
-par courrier à la Mairie de Malaunay - Place de la Laïcité 76770 MALAUNAY
- Catégorie C
- Rémunération statutaire
* Les candidatures sont à adresser à Monsieur le Maire :
- principalement par mail à mairie@malaunay.fr en précisant dans l'objet "Candidature au poste d'Agent petite enfance"
OU
-par courrier à la Mairie de Malaunay - Place de la Laïcité 76770 MALAUNAY
Adresse de l'employeur
MALAUNAY
>Place de la Laïcité
76770 Malaunay
>Place de la Laïcité
76770 Malaunay
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.